高齢者施設の介護スタッフ

仕事内容 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼無資格・未経験から介護職にチャレンジ！／ ■ 約4ヶ月の丁寧な研修で基礎から学べる ■ 研修終了後も1年間の指導担当制度あり ■ 年間休日120日でプライベートも充実 ■ 残業は月1時間以下！無理なく働ける環境 ■ 賞与4.2ヶ月分！頑張りをしっかり還元 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼しごと内容／ 特別養護老人ホームでの 介護業務をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・掃除や洗濯などの日常生活のサポート ・レクリエーションの実施 ・タブレットを使用した介護記録の入力 など ご利用者様との日々の交流を大切にしながら、 一人ひとりに寄り添ったケアを行っています。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼スタッフに聞きました／ 入職後は約4ヶ月、 つきっきりで先輩からの研修を受けられたため 不安がそのままになることなく 仕事を覚えることができました！ 「大丈夫？」と先輩から声をかけてくれたり 質問をすると手を止めて教えてくれるので とても働きやすい環境です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・… ＼特別養護老人ホーム松林荘について／ ご利用者様が自由に安心して暮らせること、 スタッフも気持ちよく働けること を大切にしている施設です。 20代・30代のスタッフも活躍しており、 職員同士で相談がしやすい職場です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…

応募資格 【必須資格】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 特別な資格や経験は不要です♪ 未経験からのチャレンジを応援します◎ ＼こんなあなたにピッタリ♪／ ・アパレルやデパートでの接客経験 ・飲食店でのサービス業の経験者 ・コールセンターや営業の経験 ・コミュニケーションが好きな方 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方 ・工場での作業や指示経験 ＼下記経験に当てはまる方歓迎◎／ ・初任者研修や実務者研修 ・介護福祉士 ・特別養護老人ホームやデイサービス ・有料老人ホームやグループホーム ・介護老人保健施設や訪問介護

月給24万5900円～27万2900円 給与 月給 245,900円〜272,900円 【給与詳細】 ■ 基本給：162,500円～182,500円 ■ 給与に含まれる一律手当 ・介護手当：67,400円～70,400円 ・夜勤手当：16,000円～20,000円（4～5回を想定） 【その他手当・昇給・賞与】 ・家族手当 （配偶者：12,000円／子ども：3,500円/人） ・支援補助手当：5,400円 ・役職手当：5,000円～ ・通勤手当：上限30,700円 ・昇給：2,500円〜5,000円（前年度実績あり） ・賞与：年3回/4.2ヶ月分（前年度実績あり） ＼年収モデル／ ・介護スタッフ（10年目）：年収400万円 ・副主任（5年目）：年収400万円 ・主任（18年目）：年収500万円 20代で管理職登用の実績もあります！ 試用・研修 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。）

シフト制 勤務時間 【勤務時間】 (1) 07:00〜16:00（休憩60分） (2) 08:00〜17:00（休憩60分） (3) 10:30〜19:30（休憩60分） (4) 17:00〜11:00（休憩120分） 夜勤は2時間に1回巡回を行います。 ナースコールがある休憩室を拠点に、自由に休憩できます！ 各フロア2名体制で、120分しっかり休めます！ 【休日・休暇】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日 ・年次有給休暇（法定通り） ・季節休暇（年4日） ・リフレッシュ休暇（年に1回5連休） ・育児休業（実績あり） ・看護休暇（実績あり） ＼年次有給休暇について／ 1、一時間単位での有給取得が可能 例：病院や郵便局、役場に行く際 2、緊急の場合は、当日割り当ても可能 例：お子さんの体調不良、ご自身の体調不良時 その他、天気が左右する稲刈りや 自治会の用事についても有給申請の対象です♪

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 特徴・メリット 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 自転車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険

試用期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ試用・研修の詳細情報：試用期間は3ヶ月です。 （その間の条件に変更はありません。）

職種 介護職 雇用形態 職業紹介（正社員） 【待遇・福利厚生】 【1】社会保険完備（法定通り） ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【2】就業サポート ・交通費支給あり ・車・バイク・自転車通勤可（駐車場・駐輪場あり） ・退職金制度（勤続5年以上） ・復職制度 ・再雇用制度 ・勤務延長あり ・制服貸与 【3】資格取得支援制度 ・法人による費用の負担あり ・資格取得のためにシフト調整可 ・資格取得後に昇給あり 【4】その他手当 ・子育て支援あり ・休憩スペースあり 冷蔵庫、電子レンジ、個人ロッカー・机完備 ・時短勤務制度あり ・インフルエンザワクチン接種（無料） ・県内温泉施設と県外の会員制ホテル利用可 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし

• 未経験者歓迎
• 交通費支給
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 主婦・主夫歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり