正社員
株式会社TRUNK
東京都渋谷区神宮前
月給32万円~52万円
仕事内容 | ★正社員★【渋谷区/ホテル事業内の飲食業態企画・開発リーダー候補】賞与年2回&昇給年4回!しっかり年間休日120日以上◎ ホテル事業内の飲食業態企画・開発リーダー候補 東京都渋谷区神宮前5-31 正社員 求人の特徴 年間休日 120 日以上 ホテル レストラン まかないあり 交通費全額支給 冬季休暇あり 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり 連続休暇取得可能 学歴不問 制服あり 服装自由 駅近 5 分以内 固定給 25 万円以上 賞与あり 業務内容 ◆新規事業(ホテル等)内、飲食業態の企画・開発 ・新規事業内飲食業態に必要なリサーチ・マーケティング調査 ・業態に対する企画提案書作成(デザインイメージ、提供内容、設備、スタッフなど) ・業態ゾーニング/設備企画 ・開発タスクスケジュール作成/管理 ・関連ベンダー(取引先)リサーチ、選定、交渉 ・(必要に応じて)シェフ/フードディレクター/コラボ企業等のリサーチ、選定、交渉 ・新規業態に関わるメニュー/ドリンク開発(試食・試飲含む) ・他、新規飲食業態企画/開発に関わる全てのタスク、与件管理業務 ◆新規事業/飲食業態に対する収支計画策定 ・新規業態に対する収支計画、初年度予算策定 ・開業に伴う投資コスト算出 ◆(必要な場合)リーシング開発 ・新規事業に対するリーシング候補リサーチ、選定 ・事業スキームの検討/策定 ・リーシングパートナーとの経済条件も含めた交渉/契約締結 ◆アトリエ業務全般に対するフォロー/サポート \みなさまひとりひとりに寄り添ったご紹介/ 応募後はお電話にてご連絡いたしますので、ご要望などをお聞かせください! ひとりひとりのご希望を最優先にマッチングさせていただきます。 ※本求人は、株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメントによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 ホテル事業内の飲食業態企画・開発リーダー候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ■ホテル運営 ■ホテルウェディング運営 ■レストラン運営 |
|---|---|
求めている人材 | 求める人物像 ■必須条件: ◎飲食事業開発に付随する実務経験 ・複数の事業/飲食コンテンツに対する業務経験があると尚良し ・一定グレードのレストラン業態の開発実務経験があると尚良し(カフェ形態やフランチャイズ形態だけはNG) ◎飲食業界について精通していること ◎Word・Excel・PowerPointが使用できること ◎飲食関連会社とのネットワークを有すること ◎数値管理能力があり、数字センスが良いこと ■歓迎条件: ◎飲食オペレーション(店舗勤務)経験 学歴 学歴不問 |
職場環境・雰囲気 | 転勤 なし |
勤務地 | 〒東京都渋谷区神宮前5-31 株式会社TRUNK 就業場所 東京都渋谷区神宮前5-31 勤務先名 株式会社TRUNK 【交通手段】 沿線・最寄駅 東京メトロ千代田線/明治神宮前駅 |
給与 | 月給32万円~52万円 給与 月給:320,000円 〜 520,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 30.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 61,100円 賞与:年2回 ※経験・能力・前職給与を考慮し決定いたします ※管理監督者のため付き30時間以上の超過した残業手当の支給はありません。 ■昇給:年4回 試用期間 試用期間:あり 期間:3ヵ月 条件:本採用時と同様 |
勤務時間 | シフト制 就業時間 ☆実働8時間シフト制(休憩有) ※平均残業時間は月20時間程度 <シフト時間帯> 6:30~23:30の間でシフト制(実働8時間) ※シフト勤務(変形労働時間制) 時間外 あり(月平均20時間程) |
休日・休暇 | 休日 月9日休日 夏季休暇(5日間) 冬季休暇(3日間) 年末年始休暇(4日間)※施設自体を休館しています 特別休暇 年次有給休暇(法定取得日数は全員が取得率100%) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 年間休日+休暇120日~ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 通勤手当 交通費全額支給 待遇・福利厚生 ■賞与年2回 ■昇給年4回 ■交通費全額支給 ■各種祝い金(詳細は面接時にて) ■社員持株制度 ■GLTD保険(団体長期障害所得補償保険)・団体医療保険 ■制服貸与 ■まかない 加入保険 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:あり 期間:3ヵ月 条件:本採用時と同様 |
その他 | 勤務先本社所在地 東京都渋谷区神宮前6丁目10番11号 会社名 株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメント 業種 人材派遣・人材紹介 代表者名 井上 義則 所在地 東京都港区白金台1-1-6 事業内容 人材派遣:無期雇用型派遣、登録型派遣、新卒、第二新卒雇用促進 人材紹介:飲食事業、プロデュース事業(調理人・接客・マネジメント・事務・プランナー) レストランビジネスのコンサルティング、開業支援、プロデュース事業のコンサルティング 労働者派遣事業 許可番号:派13-316834 有料職業紹介事業 許可番号:13-ユ-315649 電話番号 050-1808-4146 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 応募書類等 顔写真付き履歴書・職務経歴書 |
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社名 | 株式会社八芳園ヒューマンリソースマネジメント |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 東京都港区白金台1-1-6 |
代表者 | 井上 義則 |
お問い合わせ先 | 05018084146 |
企業ホームページ | https://recruit-happo-en-hrm.com/ |
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ホテル事業内の飲食業態企画 開発リーダー候補
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