人事部マネージャー

お仕事内容 【具体的な仕事内容】 年間採用人数は200名以上！事業の中核を担う営業職を中心に、全国各拠点・グループ会社の採用活動を推進するのがあなたのミッションです。 採用戦略の企画立案から媒体などの採用手法の選定、運用・改善に至るまで一貫して携わることができます。 中期経営計画やIPOに向けて、採用は重要な経営戦略の一つです。新たな人材の獲得が事業に与える影響が大きく、組織貢献を強く実感できるのがこの仕事の醍醐味です。 面接や応募者対応を行う各拠点の担当者と常にコミュニケーションを取りながら、採用活動を推進いただきます。 ＜主な業務内容＞ ・採用計画立案・実行・振り返り ・採用フローの効率化・業務改善 ・求人媒体やSNSのほか、新たな採用手法の検討 ・採用予算管理（費用対効果含む） ・研修管理（教育訓練・各種研修） ・人事制度 ・採用チームメンバーのマネジメントなど 【プライベートも充実！理想の働きやすさ】 年間休日128日。完全週休2日制（土日祝休み）、残業時間も月20h以下のため、ワークライフバランスを実現できる環境です。 【チーム組織構成】 現在、人事部は採用チームと業務管理チームの2チームに分かれており、入社後は採用チーム・マネージャーとして配属予定です。 業務内容の変更範囲 会社の定める範囲 学歴：高校卒以上 定年制：有 定年年齢：60歳 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※なお、誠に恐れ入りますが、過去にご応募されたことのある求人企業へ、 弊社から重ねて推薦することはできかねますので、あらかじめご了承ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

東京都豊島区池袋2丁目43番1号池袋青柳ビル10F テレ・マーカーグループ株式会社 勤務地（面接地） 最寄り駅（アクセス情報） 170-0014東京都豊島区池袋2丁目43番1号 池袋青柳ビル10F JR池袋駅

年俸560万円～600万円 給与 昇給・賞与 年収 5,600,000円 ～ 6,000,000円 昇給：有 年1回 月収：400000円～430000円 基本給：400000円～430000円 固定残業代有無：無 【試用期間】 期間：6ヶ月 詳細：有 6ヶ月 年収5600000円～6000000円 有 年2回※1回につき1カ月分を保障し、業績により加算。最大6カ月

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00 （1日の実働 実働8時間） 休憩時間：60分

休日・休暇 ■完全週休2日制（土日） ・祝日休み/年末年始休暇（前年実績10日） ・GW休暇（当年実績9日）・夏季休暇：（当年実績5日）・慶弔休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり）/育児休暇（取得実績あり） ・有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数） ■年間休日128日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 各種社保完備 ・社内人事活用制度 ・表彰制度あり ・業務PC貸与 ・エスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦 ★当社は北海道日本ハムファイターズのオフィシャルスポンサーです！ 通勤手当：有 【加入保険】 労災保険,雇用保険,健康保険,厚生年金

試用期間あり 有　6ヶ月

概要 人事部マネージャー 募集職種 総務・人事・労務 雇用形態 正社員 出稿企業 キャリアバンク株式会社 北海道札幌市中央区北5条西5丁目7番地sapporo55 5階 募集内容 この求人のポイント 人事部マネージャー/土日祝休み/社会保険完備/交通費支給/豊島区/36747【情報通信/人事部マネージャー（キャリア採用）/東京】年間休日128日/人事全般（人事部強化の為）【36747】 ★PR★ 【テレ・マーカーGROUPは『顧客目線での販売店』として、ブロードバンドによる“ITコンサルティング”のオンリーワン企業を目指し、挑戦を続けます】 情報通信分野の技術革命は、社会、文化、産業すべてに渡りその活動様式を変える、「産業革命」以来の変革といっても過言ではありません。 その技術開発や応用技術、製品は急速なスピードで次々と発表され、まさに新しい情報の汎濫期ともいえます。 企業のニーズも非常に高度化・複雑化しております。その中で、私たちは中小企業に特化した正しいIT化を考える上で、「ブロードバンド＋セキュリティー＋ソフトウェア＋情報機器」における一流のトータルソリューションプロバイダを目指し日々邁進しております。 私たちは、「顧客目線での販売店」としてお客様が求める「最高」をサービス＆サポートの両面で提供し続けるオンリーワン企業を目指し、挑戦を続けます。 ★推奨ポイント★ 【年間休日128日／賞与最大6カ月分】新卒・中途採用の戦略立案～施策の改善／実務を含めたマネジメン 【経験を、次のステージへ存分に活かしたい方／自己評価（報酬）をUPさせたい方】キャリアUPの転職を！ 【この求人のポイント】 ◎採用を中心とした人事マネージャーの募集 ◎大きな裁量／様々な採用手法＆改善施策 ◎採用の成果をしっかり評価＆賞与に反映 ◎キャリアUPも昇給昇格も実現できる！ 採用戦略の企画立案から媒体などの採用手法の選定、運用・改善に至るまで一貫して携わることがで、中期経営計画やIPOに向けて、採用は重要な経営戦略の一つであり、新たな人材の獲得が事業に与える影響が大きく、組織貢献を強く実感できるのがこの仕事の醍醐味です。 ＊面接や応募者対応を行う各拠点の担当者と常にコミュニケーションを取りながら、採用活動を推進いただきます。 勤務地： 東京都豊島区池袋2丁目43番1号 池袋青柳ビル10F 就業場所（変更範囲）：会社の定める場所 勤務先： テレ・マーカーグループ株式会社 東京本部 アクセス： JR池袋駅 業種・業界 人材紹介・派遣業 必須スキル・経験・資格 ・人事や採用（新卒・中途）、人材紹介などの実務経験をお持ちの方 ・報連相がしっかり出来る方 【契約期間】 詳細：雇用期間：雇用期間の定めなし 推奨スキル・経験・資格 歓迎要件 歓迎スキル・活かせる経験 ・採用業務の統括経験（中途・新卒、パート・アルバイトなど） ・複数拠点／事業部の人員計画・組織開発経験 ・年間50名以上の採用活動経験 ・規模50名以上の企業での人事実務経験 ・組織マネジメント経験 求める人物像 ・これまでの経験を、存分に活かしてみたい ・がんばった実績を、収入へ反映させたい ・"攻め"の採用戦略を実践したい ・"アイデア"を、Yesと言える環境で働きたい ＊業界・業種未経験歓迎 受動喫煙防止措置条項 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

• 研修あり
• 交通費支給
• 土日祝休み