専門事務

仕事内容: 投資用不動産の契約に関する事務業務や、不動産契約書作成、契約立合い、 金融機関とのローン申請・融資に関わる各種業務をお任せします。 【業務内容】 ◎WEBセミナーで飛躍的な成長を実現 WEBマーケティングを活用した集客による「資産運用セミナー」を実施。 まずは不動産投資への興味と必要性を喚起。その後営業スタッフが個別に商談し、ご成約を頂いています。 また当社では「IT重説」を導入しているため日本全国のお客様と効率的なご契約が可能となっています。 【仕事の流れ】 ▼営業から物件等の情報共有 営業担当者から、売主様・買主様・取引する物件の詳細情報の共有を受け、成約からお引渡しまでのスケジュールを確認。 ▼ローン申請 契約物件の引き渡しに必要な書類を準備し、金融機関へのローン申請に必要な書類を作成します。 約10の金融機関と取引を行っており、1案件につき1～2の金融機関と折衝し、融資が実現するように動きます。 契約が成立するか否か非常に重要な業務です。 ▼重要事項説明書の作成、契約・決済時の立ち会い 宅地建物取引士の資格がある方には、重要事項説明書の作成もお願いします。 ならびに、お客様との契約時、決済時に立ち会いを行います。 「IT重説」を導入しているので、遠方での契約業務を効率的に行うことができます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

求める人材: 【必須条件】■2027年3月に学校を卒業予定の方 【求められるスキル】 ■パソコン基本スキル（エクセル、ワード、パワーポイント）

月給28万6000円～50万円 給与: 想定年収343.2万円～600万円 【給与補足】 ■固定残業代45時間分支給有 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 【試用期間】 ■3カ月間の試用期間あり 【給与補足】 ■固定残業代45時間分支給有 ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 【試用期間】 ■3カ月間の試用期間あり 賞与：業績賞与（昨年度実績：１ヶ月分） インセンティブ：なし

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 10:00~19:00 ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制（コアタイム：11:00 - 15:00） ■コアタイムを除き、毎日出勤時間や退勤時間は予定に合わせて変更可能。 ※部署によって規定が異なります。

休暇・休日: 週休2日（土日以外） 年間休日122日 ■年間休日数（特別休暇を含む）：122日 ■完全週休2日制 ■有給休暇※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■産前休業：出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業：出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度：労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■介護休暇：社内規定による ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ 勤務日：シフト制 勤務時間：フレックス制 ・リモートワーク 不可 ※原則出社ですが、事前に申請していただけたら可能 ＜年間休日122日＞ ・月金休日＋特別休暇 ※月の土日祝日の日数を別途取得 [特別休暇, 年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 住宅手当,健康診断,社会保険完備,資格手当 ■住宅手当：2~4万円（社内規定による） ■資格手当 ・宅地建物取引士　20,000円/月 ・管理業務主任者　5,000円/月 ・マンション管理士　5,000円/月 ・賃貸不動産経営管理士　2,500円/月 ・2級建築施工管理技士　10,000円/月

試用期間なし

その他: 【募集背景】[増員募集, 更なる組織強化, IPOに向けて] 【選考フロー】会社説明会　（選考を希望される場合は、当日に適性検査の選考あり） ・説明会終了後に簡単なESを入力していただきます！ ・説明会終了後、選考を希望される場合には簡単な適性検査を会場で受験していただきます。 ↓ 一次選考　（人事面接・オンライン） ↓ 適性検査 ↓ 2次選考　（人事面接・オンライン） ↓ 3次対面選考（オフィス招待・就業見学＆体験） ↓ 最終面接（社長面接） ↓ 内定 【受動喫煙対策】[喫煙室あり] 雇用形態: 正社員 給与: 286,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間