土木施工管理

仕事内容 ＜この仕事のポイント＞ 【山形県新庄・最上エリア/土木施工管理】完全未経験OKの若手大募集｜1930年創業の確かな組織基盤｜ゼロから育てる若手育成枠プログラム｜自分が関わった仕事が街の景色の中に現れたときの感動を体感 ＜業務内容＞ ＼ 専門知識や経験は一切不要！新庄・最上でゼロから育てる若手大募集 ／ 「建築の仕事って難しそう…」そんな心配は要りません！ 創業1930年の歴史を持つ当社では、次世代を担う若手メンバーを【完全未経験】からお迎えします。 入社後2～3年は、現場の所長のサポート役からスタート！ 専門工法や仕事の流れを、あなたのペースでじっくり覚えていける環境です。 学校や病院、一般住宅など、私たちが手掛けるのは地域の暮らしに直結する多彩な建物。 自分が関わった建物が「街の景色の中に現れたとき」の感動と、 お客様からの「ありがとう」の言葉は、何物にも代えがたいやりがいです。 性別に関係なく、上を目指して自分らしく輝ける職場で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ 【 企業について】 1930年の創業以来、山形県新庄・最上エリアを中心に地元に密着した総合建設会社として、 街づくりに関わる様々な工事を請け負ってきた沼田建設株式会社です 地域密着型のゼネコンとして、堅実で誠実な仕事を行いながら、国や県から依頼される大規模な工事から、 地域の方の暮らしの直接の助けになる小規模工事まで多くの施工実績を誇ります。 『人間に、そして地球に優しい開発』を目指して新しい生活環境を創造し、 インフレ整備や建築を通して地域社会とともに歩み続けている安定企業です。 【 仕事内容について】 ＜工事対象・プロジェクト＞ 主に国土交通省、東北地方整備局、新庄・最上地域を中心とした市町村などの公共土木工事 （河川、道路、橋、トンネル等の各種インフラ整備、災害復旧工事、道路・駐車場などの舗装工事など） ＜業務種類＞ 弊社請負工事現場における建築工事の施工管理業務およびその補助業務全合わせ全般 （現場の工程管理、安全管理、下請・作業員との調整、付随する管理業務） ＼未経験から学べる業務内容／ 山形県新庄市を中心とする新庄・最上地域の公共建築や民間建築の各工事現場において、 現場の監督（施工管理業務全般）のサポートから担当していただきます。 計画・調査から土地造成、設計施工までの一貫した体制のもとで、快適な建築物を創造するポジションです。 ・公共から民間まで幅広い施工管理： 一級建築士事務所登録を行う当社ならではの強みを活かし、 学校や病院、事務所・店舗、一般住宅まで、幅広い建築プロジェクトを通じて確かな経験を得られます。 【 職場環境と働きやすさ】 □性別に関係なく活躍でき、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 実際に女性社員2名も（((1))）級建築施工管理技士を取得し、 （((1))）0億円規模の施工現場で現場代理人として第一線で活躍中です。 高い意欲を持った中途採用の方も馴染みやすく、上を目指せる職場です □『環境に優しく再利用する時代』の目標に沿って柔軟な発想でリサイクルを推進。 地域の暮らしを直接支える社会貢献度の高い役割に携わることができます □山形県新庄・最上地域に根ざして働きたい方を募集しています。 街の安全を守るインフラや建物の守り手として、自らの能力を存分に発揮できる環境が整っています 【 応募者の皆様へ（クローズ文）】 当社では、次世代の「地域の守り手」として活躍していただくため、若手の採用を積極的に行っています 決められた工期の中で完成を目指す厳しさの先に、「街の景色の中に現れる仕事」としてカタチになり、 完成時のお客さまの喜びを間近で感じられたときには、大きなやりがいを実感できます。 資源循環型社会づくりに貢献する確かな組織基盤のもと、 新庄・最上地域のために、あなたも新しいキャリアをスタートしませんか？ 経験がない方も、イチから丁寧にサポートします。安心してご応募ください！ <会社概要> 土木・建築工事の請負 土木・建築工事の設計および管理 アスファルト材料の製造・販売 宅地建物取引業 産業廃棄物処理業

資格 〈必須条件〉 ・建設業に興味がある方 ・普通自動車免許（AT限定可） 学歴：学歴不問

年俸320万円～470万円 給与 年俸制 320万円～470万円 （一律手当を含む） ・現場手当：10,000～12,000円 ・家族手当 ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・残業手当 賞与：年2回：賞与月数 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 〈昇給〉 毎年４月： 3,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績） 〈賞与〉 年2回：賞与月数 計 3.00ヶ月分（前年度実績）

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 08時 00分 ～ 17時 00分 休憩：90分 月平均残業時間：19時間 36協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等： 受注の集中や設計の変更等により対応が必要な時など、 3回を限度として1カ月100時間、1年720時間まで延長できる。

休日 〈年間休日数：112日〉 ・夏季休暇 ・年末年始 〈その他〉 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 〈福利厚生〉 ・各種保険制度（雇用・労災・健康・厚生） ・退職金共済：加入 ・業務上自家用車を使用する場合、ガソリン代と損料を、走行距離に応じ支給します。 ・資格取得支援制度： 会社が必要と認めた資格に関しては、費用の全額を会社で負担します。 〈定年制：一律65歳〉 ・再雇用制制度：上限70歳まで 受動喫煙対策あり：喫煙室設置

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 3ヶ月：労働条件変更なし

その他 【ブランド名】 キープエンタープライス この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社キープエンタープライス 所在地：大阪市北区大淀南1丁目10-20 キープエンタープライス新梅田ビル 【紹介先企業】 会社名：沼田建設株式会社 所在地：山形県新庄市

• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり