仕事内容 | 仕事内容 ✨社長直下のポジション! ✨土日祝休みで年休125日 ✨留年・休学経験を評価! \複雑な事象を構造化せよ/ 事業の現場を持ってから 抽象化を学ぶ方が、 成長は圧倒的に速い。 全体を俯瞰できる 思考力を持つ方を求めます。 【✨具体的な業務内容】 ✅商談データの収集・分析 ✅勝ちパターンの言語化 ✅営業の再現性ある仕組み化 ✅事業KPIの設計・検証 ✅新規事業の立ち上げ検証 ✅経営会議のアジェンダ設計 【✨この仕事のやりがい】 Forbes選出の代表直下で、 経営の意思決定に ダイレクトに関わります。 現場の泥臭い一次情報を 誰よりも理解した上で、 再現性のある仕組みを作り 事業の非連続な成長を 牽引するポジションです。 大企業の戦略部門では 決して味わえない、 圧倒的なスピード感と 裁量の大きさが魅力です。 【✨入社後の流れ】 最初の仕事は泥臭い 議事録とデータ整理です。 そこから何を抜き出せるか。 成果次第で任される範囲が 一気に広がり、 経営の中枢として 活躍していただきます。 【✨1日のスケジュール】 09:00 データ収集・整理 10:00 経営会議の議事録 12:00 ランチ休憩 13:00 KPI設計・分析 16:00 新規事業の検証 17:00 社長との壁打ち 18:00 退社 【✨入社者のインタビュー】 入社1年目/27歳/元公務員 エリートではない自分も、 泥臭い実務から 経営の中枢へ関われました。 視座が劇的に上がる 実感があります。 |
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求めている人材 | 求めている人材 \レールを外れた方歓迎/ スキル・経験は一切不問! 物事の抽象化能力や、 地頭の良さを重視します。 ✨タイパより圧倒的成長 ✨一歩引いて俯瞰できる ✨浪人・留年経験がある |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ✨完全実力主義の環境 ✨同期と切磋琢磨 ✨社長直下の第二創業期 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 |
勤務地 | |
給与 | 月給30万円以上 給与詳細 基本給:月給 30万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 成果に応じた上限なしの インセンティブを支給。 年齢問わず稼げます。 【給与例】 給与例 年収600万円(入社1年目) 年収1000万円(入社3年目) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 09:00〜18:00 ✨メリハリをつけて働く! |
休日・休暇 | 休日休暇 ✅完全週休2日制(土日祝) ✅年間休日125日以上 ✅長期休暇あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅交通費支給 ✅インセンティブ制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 3人 |
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社名 | 株式会社メンテモ |
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事業内容 | 通信・インターネット |
本社所在地 | 山梨県甲府市荒川1丁目11番12号 |
代表者 | 若月佑樹 |
企業代表番号 | 0552551030 |
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正社員
事業戦略・経営企画
株式会社メンテモ
山梨県甲府市荒川
月給30万円以上
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