太陽光発電設備の設計&施工管理(業者手配・工程管理など)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プラント電気設備設計、プラント施工管理、電気施工管理 当社は、再生可能エネルギー事業において、 発電所の開発から設計・施工、完成後の販売 メンテナンスまで一貫して手掛けています。 その中でも今回募集する設計＆施工管理は、 「図面を描いて終わり」「現場を管理して 終わり」ではなく、自分で設計した案件を 自分で現場管理まで見届けるポジション。 だからこそ、完成した発電所を目にした 瞬間には「自分が関わってつくった」という 確かな手応えがあります。 …………………………………………………… ▼具体的には… 太陽光発電所の新設にあたり、 設計ならびに施工管理を担うお仕事です。 ※オフィス勤務日数／月間約15日 現場日数／月間約5日 ◆現地調査 敷地特性を調査し、 最適な設備レイアウトを計画します。 ◆CADでの設計図作成 事業計画、電気配線など 各種の詳細な設計図面を作成します。 ◆申請業務 電力会社と協議を重ね、 電力の連系申請を行います。 ◆業者手配 メーカーや協力会社を選定し、 発注業務を行います。 ◆施工管理 工事の着工から完工までの スケジュール、品質を管理します。 ◆納品業務 完成した発電所の性能を最終確認し、 販売先に引渡します。 未経験の方は、低圧太陽光発電所の設計補助 や現場同行からスタートし、測量、パネル 配置、発電量シミュレーション、施工図作成 などを一つずつ学んでいきます。 実務経験や資格よりも、図面や現場に抵抗が なく、新しいことを学ぶ意欲を重視。 知らないことをそのままにせず、自分から 吸収していける方ほど成長できる環境です。 …………………………………………………… ✅自分の考えが、発電所になる！ この仕事の面白さは、頭の中で考えたことが 実際の設備として形になっていくこと。 まずは敷地を調査し、条件を確認しながら パネルの配置を考え、図面をつくる。 そして、現場に足を運び、工事の進み具合や 品質を確認しながら、完成までプロジェクト を動かしていきます。 もちろん、現場では計画通りに進まないこと もあります。そんなときに状況を把握し、 自分で考え、社内や協力会社と相談しながら 解決へ動くことも重要な仕事の一つ。 そうして完成した発電所は、長期にわたって 電力を生み出し続けます。自分の仕事が形に 残り、未来のエネルギーを支えるやりがいを ぜひ味わってください。 …………………………………………………… ✅設計と現場、両方の力が身につく◎ 未経験から、単一の専門だけではなく、設計 と施工管理の両面から技術を身につけられる のが特徴です。 入社後は先輩社員のもとで、測量やパネルの 配置レイアウト、発電量シミュレーション、 施工図作成などを経験しながら、AutoCAD やJw_cadもOJTで習得していきます。 さらに現場同行を通して、着工から完工まで の流れも実地で学びます。 技術面だけではありません。案件を進める中 では、さまざまな関係者との調整や、想定外 の課題への対応も必要になります。 その経験を通じて「図面を正確につくる力」 「条件から最適解を考える力」「周囲を巻き 込む調整力」「案件全体を俯瞰する力」 そして「最後までやり遂げる力」まで磨いて いけます。知識を得るだけでなく、 考えて動ける技術者へ成長できる仕事です。 …………………………………………………… ✅まずは一人で完結できる技術者へ… 入社後は先輩社員と一緒に、設計補助や現場 同行を経験し、再生可能エネルギーや設計・ 施工管理の基礎を身につけます。 そして1〜2年を目安に、低圧案件の設計から 施工管理までを一人で完結できるレベルを 目指します。経験を積んだ先には、さらに スケールの大きな系統用蓄電所の設計・施工 管理へステップアップする道があります。 また当社は、決まったキャリアパスを一律に 当てはめるのではなく、一人ひとりの長所や 適性を活かす考え方を大切にしています。 技術を深めてスペシャリストを目指すことも 将来的にプロジェクト全体を動かすマネジメ ント側へ進むことも可能です。 まずは目の前の「知らない」を面白がり、 自分から学び、経験を積む。その積み重ねが 将来任される仕事の幅を広げていきます。 あなたのこれからの活躍に期待しています。 …………………………………………………… ▼当社について 株式会社プレグリップホールディングスを 中心に、株式会社プレグリップ不動産、株式 会社プレグリップキャピタルパートナーズ、 そして当社株式会社プレグリップエナジーで 構成されるPREGRIPグループ。土地、金融、 エネルギーという3つの事業を軸に安定成長 を続けています。その中で当社は、再生可能 エネルギー事業の開発から設計・施工、メン テナンスにいたるまで一貫して自社で展開。 国内各地で太陽光発電所を開発・運営・管理 するPREGRIPグループの中核です。

求めている人材 ▼未経験・第二新卒歓迎！ ✅要普通運転免許（AT限定可） ✅PC基本スキル（Excel・Word） 実務経験の有無より、図面や現場に抵抗が ないこと、新たなことを学ぶ意欲がある ことを重視します。 ………………………………………………… ▼こんな方にピッタリ！ ・「知らない」を、面白いと思える ・正解を見つけるより先に、まず動ける ・地に足をつけてコツコツ積み上げられる ・自分とチームの成長を、楽しめる ………………………………………………… ▼以下の方は特に歓迎！ ◆電気・建築・土木系の学科既卒者 ◆建設・電気・設備関連で1〜3年程度の 経験をお持ちの方 ………………………………………………… ▼CAD使用経験者歓迎／無くてもOK 機種を問わず、学生時代や前職で何らかの CADに触れた経験があれば尚歓迎。 ※CADや電気工事士、施工管理技士等の 資格所持は不問。 取得意欲のある方は歓迎します。 （費用は会社負担）

年俸480万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：年俸 267万828円 〜 固定残業代：あり 1年あたり92万9172円 〜（固定残業時間：1年あたり480時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり120万円 〜 ※毎月支給される給与額は、「年俸」を 16分割した金額（以下、給与月額）となります。 上記「基本給：年俸」は、給与月額から 固定残業代分を除いた金額（以下、基本給月額）の １年あたりの合計金額です。 ※賞与は年2回（7月及び12月）支給され、 各回の金額は給与月額2カ月分（確定）となります。 上記「その他手当金額」は、 年２回の確定賞与の合計金額です。 ※面接にてスキル・経験を考慮の上、 年俸を決定いたします（前職給与考慮） 例）年俸制：4,800,000円の場合 （固定残業代 年間480時間分 929,172円を含む。超過分は追加支給） 【年俸内訳】 給与月額：300,000円 7月賞与：600,000円 12月賞与：600,000円 【月額内訳】 基本給月額：222,569円 固定残業代：77,431円（月40時間分) ※超過した時間外労働の 残業手当は追加支給 ※ただし、実態として月平均残業時間は 5時間程度のため基本的に超過しない想定です。 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間：9:00～17:00（休憩1時間） ※月平均残業5時間程度 ……………………………………………… 例）1日の流れ ▼9:00〜出社・作業開始 各案件の進捗状況の整理、 およびチーム内での当日のタスク確認 ▼9:30〜情報整理 協力会社等から共有された現場写真や 進捗情報の精査 ▼10:00〜設計・調整 各種ツール（CAD他）を用いた設計図面 の作成、および社内外との調整・協議 ▼12:00～ランチタイム ▼13:00〜外出 必要に応じた現地調査、 および協力会社との現場打合せ ▼〜17:00帰社 進行中案件における各種課題の整理、 および社内への共有を行い終了 お疲れさまでした！ ※案件の状況により、外出や 打合せが中心となる日もあります。

休日休暇 ▼年間休日120日以上 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育休（取得実績あり） ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ★交通費全額支給 ★資格取得支援 ※業務上必要と認められる場合、 研修受講費用、教材費、受検料等は 会社が負担します。 例）AutoCAD研修

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし