買取アドバイザー

仕事内容: ＼未経験からプロ鑑定士へ！／ ブランド品やレア商品、生活雑貨など幅広いジャンルの商品を鑑定・査定し、新しい価値を見いだすやりがいのある仕事です。お客様が持ち込まれた品物の鑑定・査定から、価値や適正価格のご説明、買取成立、流通先への仕分け・梱包までを担当します。 【入社後の流れ】 1～2カ月目は先輩社員のサポートのもと、品物の仕分けや基本的な商品知識の習得からスタート。実物を見て触れて学び、店舗運営業務も順次覚えていきます。3～6カ月目には社内試験（初級鑑定士試験）にチャレンジ。合格後は接客スキルを磨き、実際にお客様対応を担当します。デビュー後も先輩や本社のフォロー体制が整っているので、安心して成長できます。 【キャリアアップ】 入社2年半～3年で店長昇格、5年後にはバイヤーやトレーナー、新規事業立ち上げなど多彩なキャリアパスが広がります。年功序列ではなく、頑張りや成果をしっかり評価する風土です。 【取り扱い商品】 ブランド品・貴金属・アパレル・生活雑貨・ベビー用品・おもちゃなど幅広いジャンル。レア物や高額商品に出会えるチャンスも多数！社員割引で気になる商品を購入することも可能です。 【社会貢献性】 お客様が大切にしてきた商品を、次に大切にしてくれる方へつなぐ“架け橋”となる仕事。サステナブルな社会づくりにも貢献できます。 ────────────────

宮城県仙台市太白区 株式会社 エコリング 仙台市内各店舗 勤務地: 株式会社 エコリング 仙台市内各店舗 ・宮城県仙台市太白区（各店舗） ・車通勤可（駐車場代自己負担） ・通勤可能圏内（最大90分圏内程度）での異動あり ・転勤範囲：東北エリア内 【交通手段】 アクセス: 車通勤可 ・仙台市内各店舗へのアクセス良好 ・公共交通機関も利用可能 ・駐車場利用可（自己負担）

年俸450万円～500万円 給与: 【給与詳細】 ・月給：26万円～（試用期間中）＋各種手当 ・想定年収：450万円～500万円 ・年収例： 一般スタッフ（入社2年目）年収約600万円 店長（入社4年目）年収約760万円 課長（入社7年目）年収約910万円 部長（入社10年目）年収約1,100万円 ・昇給年1回（職能評価による昇給機会年2回） ・賞与年2回（夏・冬／業績による、昨年度実績5ヶ月分） ・全体利益の3割を賞与原資として社員全員に均等配分 ・インセンティブなし ────────────────

シフト制 勤務時間・曜日: 勤務時間 ・9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） ・一部店舗は遅番12:00～21:00あり ・残業は月平均12時間程度（2024年データ） ・夜間勤務なし 勤務曜日 ・シフト制（週5日勤務）

休暇・休日: 休日 ・シフト制（月8～12日休み） ・年間休日122日（2024年度は117日、2025年度は120日予定） ・年末年始休暇 ・有給休暇（取得率80％以上を目標） ・慶弔休暇 ・検診休暇 ・特別休暇 ・産前産後休業 ・育児休業 ・ボランティア休暇 ・時間単位有休制度 休暇制度 ・産休・育休取得実績あり ・介護休暇制度あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・交通費支給 ・健康診断 ・家族手当 ・役職手当 ・持株会制度 ・社員割引制度 ・資格取得制度、資格手当 ・社会保険完備 ・選択制企業型確定拠出年金（401k） ・選択制確定給付企業年金（はぐくみ基金） ・有給休暇の時間単位取得可 ・メンタルヘルスチェック ・インフルエンザ予防接種補助 ・保育手当（規定あり） ・社員短時間労働制度（最長12年） ・自主学習制度（最大10万円補助） ・禁煙サポート ・eラーニング ・社外研修制度 ・海外研修 ・プロフェッショナル制度 ・ワクチン接種支援 ・新規事業提案制度 ・エコリング大学（入社時研修） ・創造リーダーシップ研修 ・次世代早期幹部育成研修 ・DX研修 ・社内勉強会

試用期間なし

その他: まずはWEBよりご応募ください。応募情報選考後、ご連絡をさせていただきます。 この求人は職業紹介の求人です。 求人登録企業情報 株式会社FIKA 許可・届出受理番号 有料職業紹介許可番号：27-ユ-303836 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,500,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間