5月30日web選考会 防衛省向け案件のSE

仕事内容 5月30日(土)開催 オンライン説明選考会 開催日時： 2026年5月30日(土)9:30-18:00 ※所要時間は1時間10分程度を予定しています。 ※上記日程でご都合が合わない方は、 通常フローにて選考を進めさせていただきます。 まずはお気軽にご応募ください。 ✅この説明選考会のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔️1回の面接で合否が決まります（通常2回） ✔️部門担当者から業務内容の説明を聞いたうえで面接に臨めます ✔️オンライン開催なので自宅から参加可能です ✅この仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜防衛分野の知識は一切不要＞ 実際に過去採用されたのは 他業界からの転職の方ばかりです。 少しでも興味をお持ちの方は、 お気軽にエントリーください。 ＜日立グループの安定基盤＞ 国家規模の案件に携われるのは 日立グループだからこそ。 年間休日126日の働きやすい環境で 長期キャリアを築けます。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、日立の防衛事業を支える中核企業として、 防衛分野における先進的なシステム・機器の開発・製造を通じ、 日本の安心・安全を支えています。 国防強化の重要性が高まる中、 当社の高度な技術力に対する需要は年々拡大しています。 こうした背景から、防衛省向け情報システム開発の 最前線でご活躍いただけるエンジニアを増員募集します。 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 防衛省向け情報システムの開発プロジェクトにおいて、 要件定義から設計・開発・製造・試験・稼働維持まで 一貫して携わっていただきます。 最新のデジタル技術を活用し、 日本の安全保障に直結する重要なシステムを構築する やりがいのあるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■防衛省向け各種情報システムの提案支援 （最新の技術動向調査、提案資料作成等） ■防衛省向け各種情報システムの開発 （設計・製造／構築・試験） ■防衛省向け各種情報システムの稼働維持 【プロジェクト例】 ＜インテリジェンス情報システムの開発＞ インターネット情報、衛星画像、通信情報、 周辺国の動向など多様なデータを収集・分析し、 的確な状況判断と意思決定を支援するシステムの開発。 安全保障分野における意思決定の高度化をサポートします。 ＜指揮統制関連システムの開発＞ 作戦任務の遂行を支援する 「指揮・統制」「訓練・演習」「作戦支援」に関連した システムの開発・保守。 指揮官の情勢判断・意思決定・命令指示伝達を支援する ソリューションで、日本の防衛を根幹から支えます。 ※上記はプロジェクトの一例です。 これまでのご経験や適性に応じて、 担当いただく業務を決定します。 ※いずれのプロジェクトも日立製作所 ディフェンスシステム事業部の社員とともに担当します。 同じ敷地内に日立製作所 ディフェンスシステム事業部があるため、 コミュニケーションがとりやすい環境です。 【主な開発言語】 Java、C♯、Python ✅配属先の編成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 配属先の情報システム部は、 インテリジェンス開発グループ・ サイバー開発グループ・衛星開発グループ・ 統合運用グループの4グループで構成されており、 社員170名・協力会社員370名程が在籍しており、 20代から50代までの幅広い年齢層のメンバーが 活躍しています。 プロジェクトの多くは10名から20名程度の チームでの開発がメインですが、 100名以上が参画する大規模開発案件もあり、 スケールの大きなシステム開発に携わる チャンスもあります。 ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは既存の防衛省向けシステム開発・ 稼働維持プロジェクトに参画し、 OJTを通じて業務に慣れていただきます。 その後、提案活動や新規プロジェクトにも関与し、 スキルの幅を広げていただきます。 ✅教育研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内では、定期的な技術研修会 （最新技術に加えて、反省事例の展開や スキルの伝承を含めた、幅広い意味での SE技術を習得することを目的とした場）など、 様々な機会がございます。 研修に関しても豊富なメニューがあり、 上長とスキルレベル等を相談の上、 積極的に参加いただくことを会社として推奨しています。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■何らかのアプリケーション開発のご経験をお持ちの方 ※防衛分野に関する経験は問いません。 ※担当フェーズ（設計・開発・構築・試験・維持保守）や 開発環境も不問。 ＜歓迎条件＞ ■Java、C♯、Pythonを使用した開発経験 ■プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーを めざしたい方 ■提案や要件定義など上流工程からの実務経験がある方、 プロジェクトにおける業務取りまとめ経験

244-0817神奈川県横浜市戸塚区吉田町２９２番地 株式会社日立アドバンストシステムズ　本社 【交通手段】 交通・アクセス JR・横浜市営地下鉄「戸塚駅」東口から徒歩10分

年俸530万円～880万円 給与詳細 基本給：年俸 530万円 〜 880万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■年収内訳 ・年収530万円の場合 月給316,500円（基本給270,500円＋残業代46,000円/月20時間の場合）×12カ月＋賞与=約530万円 ・年収880万円の場合 月給472,500円（基本給404,500円＋残業代68,000円/月20時間の場合）×12カ月＋賞与=約880万円 ※上記はいずれも月20時間の残業を想定した年収です。 【給与例】 給与例 ・年収565万円/25歳（入社5年目・エンジニア）/月給約47万円 ・年収767万円/35歳（入社13年目・主任職）/月給約64万円 ・年収880万円/40歳（入社18年目・主任職）/月給約73万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 フレックスタイム制度あり ・1日の標準労働時間：7時間45分 ・コアタイムなし ・フレキシブルタイムあり：5時～22時 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50～17:20

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） 年間休日126日（2026年度） 有給休暇24日 ライフサポート休暇5日 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 創立記念日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 日立グループ共通年金制度 日立グループ団体制度保険 住宅手当（家賃の最⼤50％補助／⽀給要件あり） 家族⼿当（1人あたり月16,600円／⽀給要件あり） 社員食堂 保養所 各種財形・持株会 カフェテリアプラン制度（年間11万円相当のポイント付与） 福利総合サービス法人契約 社内レクリエーション リモートワーク制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 土日祝休み
• 昼食補助あり