主任ケアマネジャー

仕事内容 【仕事内容】 主な業務内容 ・お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ・サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ・月1回以上のモニタリング訪問 ・給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ・お客様・ご家族の相談支援 【主任ケアマネとして】 ・ケアマネへの助言・育成サポート ・困難事例の支援・助言 ・地域ケア会議への参加 ・事業所内のケアマネジメントの質の向上に向けた取り組み 案件ID ＃HD居宅ケアマネ 福利厚生 ・ 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） ・ 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり ・ 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり ・ 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり ・ 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） ・ そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 給与補足 ≪内訳≫ ・基本給:182,500円 ・職種手当:47,500円 ・役割手当:15,000円 ・資格手当:35,000円 ・固定残業代:20,000円（超過分は別途支給） ＜ケアマネジャーのための待遇改善新設＞ ・平均介護給付手当10,000～20,000円／月(所定の条件を満たした場合) ・特定事業所加算(150円～400円/件) ・初回加算 1,000円 ・退院退所加算 1,500円~3,000円 ・ターミナル加算 2,000円

資格 （必須） ・普通自動車免許（AT可） ・主任介護支援専門員

月給29万9500円以上 給与 月給 29万9500円以上 （一律手当を含む） 交通費：交通費支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00

休日 〈休日〉 週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） ・年間休日116日 〈休暇〉 ・有給休暇（6カ月後に10日付与） ※取得率95.5％ ・慶弔休暇（結婚、出産、服喪など） ・産前産後、育児、介護休業 ・災害、業務上の傷病休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• 交通費支給
• ブランクOK