デイサービス施設のケアスタッフ

仕事内容 通われるご利用者に日常生活のお手伝い、レクリエーションの実施、入浴の介助をお願いします。 日中25名～30名のご利用者に対し、介護職5～6名、2～3名で日常生活の支援に当たります。午前中は送迎、バイタル測定、入浴介助など午後はレクリエーションの実施などをお願いします。デイサービスは基本的に1つのフロアでサービスを提供するので例えばブランクがある方でも先輩社員の目の行き届く環境で不安なく復職できます！ 40代で復職された方も多数！ライフステージに合わせた働き方とキャリアアップが可能です。 長きにわたり、女性の社会進出を後押ししてきた奉優会。 その活動が評価され、2018年に「東京都女性活躍推進大賞」を受賞。 産育休後の復職率は96％。 女性の管理職比率は50％を超えています。 40代で復職し、今では管理職を務めるという女性が多数いるのも法人全体で女性活躍を後押ししようとする意識の表れです。 年間休日122日以上（一般企業並み）！「良いケア」の実現は職員の心身の充実から！ ご利用者の体調は1日単位、時間単位でも大きく変化します。 変化に柔軟に対応し良いケアを提供するためには 何より職員の心身の充実が不可欠。 奉優会では月10日間の休日を確保、 季節休暇と合わせると年間休日は122日以上！ 一般企業のカレンダー通りの休日数と同程度。 心身をリフレッシュして万全な状態でケアできます。 特別養護老人ホーム・グループホーム・デイサービス・地域包括支援センターなど、様々な介護施設を展開 介護の仕事を続ける上で 様々な領域で知識・経験を積みたいと考えることもあります。 奉優会は10を超えるサービスを首都圏に展開。 「特養の次は訪問介護にチャレンジしたい」 「認知症の理解を深めたいからグループホームにチャレンジしたい」 「子育てのためにのないデイサービスに異動したい」 要望にも柔軟に答えています

資格 "学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","ワープロパソコンできる方","経験者歓迎","長期できる方","介護福祉士","介護職員初任者研修","社会福祉士主事任用","ヘルパー２級"

職場環境 【従業員構成】 【受動喫煙防止措置：屋内・敷地内禁煙】 【職場の雰囲気】 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける

神奈川県横浜市緑区霧が丘２３ 奉優会(通所)　横浜市霧が丘地域ケアプラザデイサービスセンター 勤務地備考 〒226-0016 神奈川県横浜市緑区霧が丘３丁目２３ 【交通手段】 アクセス JR横浜線「十日市場駅」から徒歩20分。田園都市線「青葉台駅」より23系統「萱場公園バス停」徒歩3分

月給23万8000円～31万1500円 給与 月給 23万8000円～31万1500円 （一律手当を含む） 試用期間３か月(同条件です) ・基本給200,000円＋月額処遇改善手当3,800円（介護福祉士44,000円）：238,000円（介護福祉士244,000円）～ ・資格手当：20,000円（介護福祉士）・7,000円（実務者研修） ・5,000円（初任者研修） ・家族手当：20,000円 （配偶者扶養）・4,000円/人（扶養家族） ・賞与：年2回（6月・12月） ・昇給年1回7月 交通費：交通費支給 ＜アクセス＞【JR横浜線】十日市場駅、【東急田園都市線】青葉台駅 下車、【横浜市営バス】65/55系統 若葉台中央行き「中丸入口」徒歩3分、【東急バス】横浜市営バス23系統 若葉台中央行き「萱場公園入り口」徒歩3分 「交通費規定内支給」

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・祝 ・勤務時間： [1] 08:30～17:30 [2] 09:30～18:30 [3] 10:30～19:30 ・最低勤務日数（週）：5日 シフトサイクル：1ヶ月 前月の１０日前後が次月シフトの希望休〆切です。 【時間外労働あり：月５～１０時間（残業代別途支給）】子育て中 時短勤務なども相談に応じて対応させていただきます。 【面接・見学時のお願い】 ※面接や見学でお越しいただく際には、手指消毒の実施をお願いしております。 ※マスクの着用についても感染防止の観点から推奨させていただいておりますので、着用したままご来館ください。

休日 【完全週休２日制】日曜日は定休日です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 主婦･主夫歓迎、長期歓迎、シフト制、昇給あり、交通費支給、制服あり、副業OK 【ブランド名】 奉優会（通所） 【事業内容】 介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業

• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎