設備技術スタッフ(修繕・ビル管理)

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨賞与年3回！7⽉,12⽉＋10月決算賞与 (業績による) ✨資格取得支援あり！スキルアップが目指せます！ ✨社内イベント多数◎チームワーク抜群です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の資産である建物を守るパートナーとして、修繕⼯事・リフォーム⼯事(8割程度)、ビル管理(2割程度)の割合で、ご担当いただきます。 【具体的には】 ■修繕・リフォーム⼯事 ・建物設備の修繕 ・更新⼯事 ・建物内の⼩修繕 ・原状回復などのリフォーム⼯事 ・協⼒会社の⼿配 ・⼯事管理 など ■ビル管理 ・各種設備の点検 ・協⼒会社作業の⽴ち合い ・管理物件のスタッフマネジメント・代務・品質管理 ・新規物件受注時の現場⽴ち上げ ・緊急時対応 など ＼こんな物件＆⼯事を担当します／ 【建物】 オフィスビル、マンション、商業施設や公共施設など様々。 物件のあるエリアは関東圏内で、東京が約8割程度です。 【設備】 電気・空調・給排⽔・防災設備など建物にとって必要な設備ばかり。 建築に関わる⼯事に携わることも可能なので、 総合的な技術を⾝に着けることができます。 ＼充実の研修制度をご⽤意しています／ ⼊社後は、先輩社員の下でOJT。(初⽇は座学研修) お仕事を覚えるまで先輩がサポートするので、 未経験の⽅もご安⼼ください！ ▼ その後は、徐々に⼯事案件を⼀⼈で担当。 仕事の幅を広げながら独り⽴ちを⽬指します。 ━━━━━━━━━━━ アピールポイント ━━━━━━━━━━━ ✅正社員を⽬指す⽅も⼤歓迎！ 契約社員としてのスタートですが、 ⾃ら成⻑する意欲のある⽅は、 正社員登⽤にチャレンジいただきます！ 将来的に、部署の中核メンバーとしての活躍を期待しているので、 是⾮積極的なキャリアアップを⽬指してください！ ※契約社員としての継続雇⽤も可能です︕ ✅チームワークを⼤切にする職場。定着率の⾼さはその証です︕ 社員同⼠の交流を⼤切にする当社 ・部署の垣根を超えて開かれる⾷事会(もちろん会社が全額負担) ・会社全体で実施する定期的な研修(⼈間⼒に磨きをかけます) ・決算パーティ(年に1回実施) 他多数 顔を合わせる機会も多数。 決算パーティでは、 社員間投票により『関ビル賞（年間MVP）』を決定︕ 仕事ぶりを仲間がしっかりと⾒ていてくれるからこそ、 常に⾼いモチベーションで仕事に取り組めます︕ ✅将来を⾒据えて、しっかりとキャリアを描けます 建物の維持管理、修繕・リフォームに関するスペシャリストへの成⻑はもちろん、マネジメントにチャレンジするチャンスも！ 成⻑意欲旺盛な⽅にとって魅⼒的な環境であることは間違いありません！

求めている人材 【応募条件】 ✨未経験OK✨ ・普通⾃動⾞運転免許(AT可) 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ・建築、設備などの⼯事での職⼈経験 ・⼯業⾼校卒 ・ビルメン業界での就業経験 【こんな⽅をお待ちしています】 ・協調性がありチームワークを⼤切にできる⽅ ・真⾯⽬かつ真摯に業務に取り組める⽅ ・安定企業で⻑期キャリアを実現したい⽅ 【こんな人が活躍してます！】 新しい挑戦をしたい20代・30代の方におすすめです！ ⼊社1年⽬以降から、積極的に正社員登⽤を行っているので長期的に活躍できます◎ ✅人柄重視の採用です 未経験の方も安心してご応募ください！

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） ◎受動喫煙防⽌のための取り組み ：社内に喫煙室を設置 （電⼦タバコのみ。紙タバコは禁⽌）

177-0041東京都練馬区石神井町７丁目３番３５号 関東ビルメンテナンス株式会社 技術部 【交通手段】 交通・アクセス 「⽯神井公園駅」より徒歩5分

月給25万3000円～29万円 給与詳細 基本給：月給 25万3000円 〜 29万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ⽉収例）⽉給25万3,000円〜29万円（22⽇勤務相当額） ◎その後は本人の頑張り次第で昇給し、年収500万円以上も可能 ★管理職（課長以上）は年収700万円以上！ 【給与例】 給与例 ■⼊社1年⽬ ⽉給 25万3,000円×12ヵ⽉=303万6,000円 賞与 10万円×3回=30万円 残業 1,797円×20H×12ヵ⽉=43万1,280円 年収 376万7280円 ■⼊社5年／正社員／25歳 ※想定 ⽉給 25万円×12ヵ⽉=300万円 賞与 30万円×2回=60万円 25万円×1回=25万円 残業 1,803円×20H×12ヵ⽉=43万2,720円 年収 428万2,720円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 9:00〜18:00(休憩1h) ※現場により多少の変動あり ※平均残業時間：20時間 ※月20日～25日勤務相談可能 契約更新期間：1年

休日休暇 年間休日105日 ■公休 8日/月 ■GW休暇（5月） ■年末年始休暇（12/30～1/4） ■有給休暇※⼊社から半年後に10⽇付与 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（実績あり） ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与年3回（10万円～40万円×3）支給 ※7月・12月の賞与＋10月の決算賞与（業績による） ■昇給年1回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■交通費全額支給 ★社員応援制度が充実しています！★ ■資格取得支援制度 ■スキルアップ応援制度 ■各種お疲れ会 ■焼肉の集い ■決算パーティー ■関ビル賞（年間MVP） ■CPP（企業理念の制作・運営に携われます） ■BBQ ■フットサル ■保養所（草津温泉） ■社員旅行 ■関ビルグッズプロデュース

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給