福祉用具貸与事業所の事務職

仕事の内容 「民間企業での事務・接客経験を、もっと活かせる場所で働きたい」 「お客様対応が好きで、事務もできる。その両方が活かせる仕事がしたい」 「介護・医療系の資格はないけれど、挑戦してみたい」 「土日はしっかり休んで、プライベートも充実させたい」 「安定した会社で、長く腰を据えて働きたい」 「言われたことをこなすだけじゃなく、自分で考えて動けるポジションがいい」 「お客様あっての仕事、という意識を持って働きたい」 もし、これらの中に1つでも当てはまることがあって、「何か、良い職場ないかな？」と探しているなら、この求人がお役に立てるかもしれません。 ー はじめまして！こんにちは！ 株式会社トータルサポート・ノダ代表の白島智子（はくしまともこ）です。 弊社は、千葉県野田市で30年以上、介護福祉事業をしている法人です。 「出会いを大切にします」というキャッチフレーズがある通り、「うちに勤めてよかったな」と思ってもらえるような運営を心がけています。 今回は、弊社の福祉用具貸与事業所にて、事務スタッフ（正社員）を募集しています。 ちなみに、弊社は「求職者さんの人生がかかっているからこそ、徹底的に情報開示するべき」と考えています。「こんなはずじゃなかった…」とお互い不幸になりたくないですからね。 ぜひじっくりお読みいただければ嬉しいです。 ー 【週休2日・土日休み・年間休日122日。休日はしっかり確保されています】 弊社は、土日休み・年間休日122日を確保しています。 介護・福祉の事業所の中には、土日に出勤が必要なところも少なくありません。弊社の福祉用具事業所は、そういった職場とは異なります。 加えて、弊社は創業30年以上の老舗です。長年にわたって事業を継続してきた会社だからこそ、労務管理の体制も整っています。「休日がしっかり取れる職場で、長く安心して働きたい」という方に合う環境です。 ー 【介護保険スタート当時から続いてきた〝老舗〟。複数事業所を展開する安定企業です】 弊社は、介護保険制度が始まった頃から事業を開始し、30年以上にわたって千葉県野田市で事業を継続してきました。 訪問看護・グループホーム・デイサービス・ケアマネ事務所・福祉用具貸与など、複数の事業所を運営しています。 「トータルさんなら大丈夫だよね」と、千葉県や野田市の担当者からも言われるほど、地域に根ざした経営をしてきた会社です。複数事業所を支える経営基盤があるからこそ、「この会社で長く安心して働けるか」という不安を感じにくい環境です。 ー 【介護・医療の経験は不問。民間企業での経験がそのまま活きます】 今回の事務ポジションは、介護・医療系の資格や経験は必要ありません。 弊社の福祉用具事業所は、社内で唯一、営業部門に属しています。顧客への対応も、取引先とのやり取りも、「ビジネスの現場」そのものです。 だからこそ、一般企業での営業事務・接客・販売の経験が自然にフィットします。「お客様あっての仕事」という感覚を当たり前に持てる方が、このポジションには向いています。 ー 【1つだけ、ご確認いただきたいことがあります】 弊社がこの求人で、唯一「ゆずれないもの」があります。 それは、カスタマーファーストの意識です。 昨今「カスハラ」という言葉が広まり、サービス提供側の人権を守ることも大切な時代になりました。それは弊社も同様に大切にしています。 ただ、その前提として、「お客様あってこその当社である」という意識を、スタッフ全員が持つことが不可欠です。 利用者さんを「お客様」として向き合える。そういった感覚を自然に持てる方と、一緒に仕事をしていきたいと考えています。 ー 【もくもく作業と外部対応、両方があるバランスのよい仕事です】 「事務だけをずっとやっているより、人と関わる場面もほしい」 「でも、外回りや営業だけではなく、事務の仕事もしたい」 このポジションは、書類作成・請求などのデスクワークと、取引先や顧客との連絡調整・電話対応が、バランスよく混在しています。 「集中して事務をこなす時間」と「人と関わって動く時間」、どちらもある仕事です。 ー 【少人数のバックオフィスを支える、中心メンバーとして活躍できます】 今回のポジションは、少人数のチームの中で、バックオフィスの中心を担う役割です。 「指示待ちより、自分で状況を判断して動きたい」という方に向いています。 取引先や顧客とのやり取りをスムーズに進めながら、チーム全体が気持ちよく動ける環境をつくっていただける方を求めています。 ー 【代表が、今でも現場に立っています】 弊社の代表・白島は、会社の規模が100人規模になった今でも、ケアマネとして現場の最前線に立ち続けています。 「現場に入らないことには、みんなと仕事をしていると言っても信用してもらえない」——そんな考えのもと、スタッフとの距離を縮め、「現場の声が反映された経営」を意識しています。 「経営陣が現場をわかってくれない」という職場に不満を感じたことがある方にとって、働きやすい環境だと思います。 ー 【みんなで考えていく会社です】 弊社は、正社員・パートを問わず、「もっとこうしたら良くなるんじゃないか」という意見を言い合える社風です。 トップダウンではなく、「みんなで議論しながら作り上げていく」のがトータルサポート・ノダのスタイルです。 代表が意見を押しつけることはしません。現場の声を聞きながら、一緒に最善策を考えていく会社です。 ー 【同僚を家族のように思う会社です】 弊社のキャッチフレーズは「出会いを大切にします」。 入職したスタッフには「一緒に長く仕事をしていこう」という気持ちで向き合っています。職場の仲間は、家族より長い時間を共にする存在。だからこそ、仲間を大切にする文化を大事にしています。 ー 【主な仕事内容】 ・福祉用具専門相談員のスケジュール調整 ・福祉用具・機器等の受注及び発注管理 ・商品管理 ・請求管理（作成～郵送） ・利用契約書など各種書類の作成 ・顧客・取引先対応（来社・電話・メール） ー 【募集枠には限りがあります】 弊社は「一人一人との出会いを大切にしたい」と考えているため、いっぺんに大量採用するスタンスではありません。タイミングによっては募集枠が埋まる場合もありますので、興味のある方はお早めにエントリーください。 「まだ決めていないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です。まずはお気軽にご連絡ください。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」という感覚をリアルにお確かめください（違うなと感じたら、遠慮なくお断りいただいて構いません。その方がお互い幸せですので）。 ー 以上のような考えのもと、弊社は運営しています。こういった考え方に「いいなっ！」と少しでも感じたようでしたら、ぜひご応募ください。最後までお読みいただきありがとうございました！

応募資格 ・普通自動車運転免許(必須)※ＡＴ限定可 ・ワード、エクセルの基本操作ができる方 ・採用面接の際に、パソコン操作の簡単なテストを実施させていただきます。（エクセルの基本操作） 高卒以上

278-0006千葉県野田市柳沢24-10 株式会社トータルサポート・ノダ 勤務先名 勤務先名: 株式会社トータルサポート・ノダ指定福祉用具貸与事業所 【交通手段】 交通手段 ・マイカー（自動車）通勤は自宅から会社までの距離が2キロメートル以上あり、公共交通機関の利便性が悪い場合に可能となります。 ・駐車場は無料で使用できます。 東武野田線愛宕駅徒歩６分

月給21万108円～27万4757円 給与 月給 210,108円 ～ 274,757円 ※基本給・固定残業代の総額 固定残業代：あり 固定残業代 15,108円 ～ 19,757円 固定残業時間：10 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※給料には固定残業代１０時間分（15108円分含む）。超過した分は、別途支給する。 ※通勤手当実費支給（全額支給） ※昇給（前年度実績あり） 1月あたり1.00％～1.50%（前年度実績） ※賞与年2回（前年度実績） 計2.20カ月分（前年度実績） ・資格手当8,000～32,000円 ・扶養手当（配偶者12,000円、子4,000円） ・住宅手当15,000円

固定時間制 勤務時間 平均所定労働時間：160時間/月 09:00～18:00 ※休憩1時間 就労期間：・無期（雇用期間定めなし） ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・勤務延長あり（上限70歳まで）

休日休暇 ・週休2日制（日曜、祝日、その他） ・年間休日122日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・住宅手当あり（15,000円） ・扶養手当あり（配偶者：12,000円、子1名につき：4,000円） ※健康保険法上の扶養親族に該当する場合に支給 ※子の場合は、18歳到達年度の3月まで ・交通費全額支給 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・育児休暇取得実績あり ・介護休業取得実績あり

試用期間あり 本採用と条件が同じ 試用期間３カ月（本採用と条件同じ）

その他 お仕事No：福祉用具貸与事業所の事務