≪正社員×年間休日124日≫ 言語聴覚士 | 児童発達支援 入社祝い金15万円

職種 ≪正社員×年間休日124日≫ 言語聴覚士 | 児童発達支援 ★入社祝い金15万円★ 仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務です。 一人ひとりに合わせた個別療育を行い、保護者や学校・園の先生方とも連携しながら、子どもたちの発達やコミュニケーションを支援します。 ●主な仕事内容 ・個別支援計画に基づいた療育プログラムの作成・実施 ・言語聴覚士による個別療育 ・児童や保護者への日常生活に関する指導・アドバイス ・学校、保育園、幼稚園、相談支援事業所との情報共有・連携 ・療育に関する基礎学習と実践 ・必要書類の作成 ●研修制度について 入社後も安心して業務に取り組んでいただけるよう、研修制度を設けています。 ・新入社員研修、接遇研修などの本部研修 ・社内研修委員会による社内研修 ・経験豊富な先輩スタッフによるOJT ・定期勉強会 ●求める人物像 ・子どもたちとの関わりを大切にできる方 ・スタッフとのコミュニケーションも楽しめる方 ●業務の変更範囲 なし ●就業場所の変更 あり（奈良市内の近隣事業所に異動の可能性あり）

資格・経験 言語聴覚士としての実務経験5年以上 ※発達支援未経験の方もご応募いただけます。

月給28万5000円～36万1000円 給与 月給：285,000円～361,000円 ※基本給・通勤手当(定額)8,000円を含む ※バランス型勤務の場合は常勤の0.95掛け ●月給に含まれる手当 資格手当 95,000円（実務経験3年以上） 職能手当 19,000円～95,000円 技能手当 19,000円 通勤手当 9,500円 ※9,500円を超える分は実費支給 ●昇給 定期昇給あり：4,750円／年 ●賞与 年2回：年間475,000円（237,500円×年2回） ※試用期間あり（約1～2ヶ月） ※試用期間中の条件変更なし

シフト制 勤務曜日・時間 8:30～17:30（休憩60分） ※時間外勤務 月平均5～10時間未満

休日・休暇 ☆年間休日124日☆ ・日曜定休 ・シフト制（週休2日）＋月1日の追加公休 ・年次有給休暇：10日 ※試用期間終了後に5日、入社6ヶ月経過後に5日付与 ・リフレッシュ休暇：3日 ・アニバーサリー休暇：1日 ・年末年始休暇：4日（12月31日～1月3日） ・ペット忌引休暇：1日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ☆入社祝い金15万円支給☆ ●毎年4,750円の定期昇給あり（規定による） ●通勤手当：定額9,500円 ※徒歩・自転車通勤の方も支給 ※超過分は実費支給 ●企業型確定拠出年金制度（企業型DC）あり ●車・バイク通勤可（駐車場無料） ●その他 ・会食費・外部研修会参加費は会社負担 ・制服貸与（年1回被服費支給あり）

試用期間あり 入社後1～2カ月は試用期間

備考 優れた技術や専門知識を身につけた職員を評価する「マイスター制度」があります。 認定された方には、等級に応じて手当を支給します。 ・1級：15,000円 ・2級：10,000円 ・3級：5,000円

• 主婦・主夫歓迎
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 有資格者歓迎
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 入社祝い金あり