正社員
HITOWAキッズライフ 株式会社
埼玉県戸田市笹目
月給23万円
仕事内容 | 仕事内容 【学童クラブでの指導員業務全般】 放課後児童支援員/学童指導員として、笹目東小学校、新曽北小学校、芦原小学校1~6年生の子どもたちを対象に、豊かな放課後生活をサポートします。 |
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求めている人材 | 応募条件 保育士、社会福祉士、教員免許等、放課後児童支援員の認定を受けている方 ★年度内入社歓迎!見学・会社説明・転職相談OK!お気軽にご応募ください。 ★男性保育士・保育未経験者・子育て中の方・ブランクのある方も活躍中! |
勤務地 | 335-0034埼玉県埼玉県戸田市笹目1-7-10 HITOWAキッズライフ株式会社 【交通手段】 アクセス 【駅名】 戸田駅 【アクセス】 JR「北戸田駅」西口 徒歩14分 JR「戸田駅」西口 徒歩15分 |
給与 | 月給23万円 給与詳細 月給230,000~230,000円 基本給:180000円〜+諸手当 昇 給:年1回(本人評価、会社業績により支給) ※試用期間2カ月(勤務条件変更なし) ※交通費支給(上限月額40,000円) 固定残業代 無し 試用期間 有り 条件変更なし試用期間:2カ月 試用期間中の給与:月給230,000円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・シフト詳細 10:00~20:00 平日 10:00-20:00 土曜・学校休業日 7:30-20:00の間で8時間勤務 |
休日・休暇 | 休日・休暇 年間休日123日程度※年末年始休暇含む 日曜・祝日・その他週1日(シフトによる週休2日制) ・年末年始(12/29-1/3) ・有給休暇(初年度は入社2か月後に3日、半年後に13日付与) ・特別休暇(結婚・出産・慶弔) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 <待遇・福利厚生> ・交通費支給:上限月額40,000円(6カ月定期支給の場合、上限216,000円) ・社会保険完備 ■子育て 産前産後休業 育児休業 時間短縮制度(時短勤務) 雇用形態の変更(正社員⇔パート) ■補助/手当 退職金制度 定期健康診断 インフルエンザ接種補助 飲みニケーション(懇親会) 結婚祝金、出産祝金、慶弔金 確定拠出年金 優待ショップ(クラブオフ、エクシブ) 軽井沢保養所 HITOWAグループ社員割引(おそうじ本舗・靴専科) 社員紹介制度(謝礼金あり) ■研修制度■ 年237回の多彩な研修を実施 ※2023年度実績 ★社内研修は全て業務時間内、参加は任意 ★座学、実技あり ★外部講師の研修豊富、各分野の専門性を学べる ★経験、職種問わず全スタッフ学べる |
試用期間 | 試用期間あり 条件変更なし試用期間:2カ月 |
その他 | 雇用形態 正社員 職種 放課後児童支援員/学童指導員 店舗名 太陽の子 とだ笹目学童保育室 勤務地 【住所】 埼玉県埼玉県戸田市笹目1-7-10 採用担当部署 採用担当 スタッフインタビュー① <チームワークの良さが自慢>人間関係が不安でしたが、先輩たちは丁寧にアドバイスしてくれます。自分がメインで保育をする時は、子どもたちの気持ちを盛り上げてくれて、先輩の優しさを感じました。言いたいことが言える関係性で、保育で課題を見つけた時は5分ミーティングをしたり、よくスタッフとコミュニケーションをとっているため、スタッフ間もスムーズにいっていると思います。スタッフ同士「ありがとう」の言葉を大切にし、全力で子どもたちと遊び、笑い、楽しんでいきたいです。(新卒入社スタッフ) スタッフインタビュー② 【39講座・年237回実施!※】充実の研修制度!新卒-園長クラスまで、キャリアアップできるよう階層別の研修があります。また、栄養士・看護師も職種別専門研修をご用意しています。研修参加で月5,000円-40,000円の処遇改善手当2の支給があります。(役職により異なります)社内研修はすべて業務時間内の受講です。※2023年度実績 掲載開始日 2025/03/04 17:10 |
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仕事の特徴 |
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社名 | HITOWAキッズライフ 株式会社 |
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代表者 | |
本社所在地 | 東京都港区港南2-15-3 インターシティC棟15F |
お問い合わせ先 | 0120336076 |
事業内容 | 教育支援サービス |
放課後児童支援員/学童指導員
HITOWAキッズライフ 株式会社