【三重】ハードウェア評価試験/年休126/手当充実/グローバル企業【WEB面接可】 電気/電子品質管理

企業名 東芝シュネデール・インバータ株式会社 求人名 【三重】ハードウェア評価試験/年休126/手当充実/グローバル企業【WEB面接可】 仕事の内容 当社にて評価試験業務をご担当頂きます。 【具体的には】 〇下記インバータ製品に対するハードウェア評価試験及びレポート作成 └新製品開発に伴う検証試験 └部品改廃、品質改善などによる部品、回路変更に伴う検証試験 〇UL/CSA等の規格認証対応 〇ハードウェア評価試験に使用する計測器の維持・管理 〇評価試験結果レビュー会議資料作成及び会議開催 仕事内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【三重】ハードウェア評価試験/年休126/手当充実/グローバル企業【WEB面接可】

必要な経験・能力等 【必須要件】・電気回路の基礎知識・一般計測器（オシロ、電圧/電流測定器など）の操作経験・検証試験（パワーエレクトロニクス）の実務経験 ・200～400V程度の高電圧製品の取り扱い経験 【歓迎条件】■英語でのコミュニケーションに抵抗がない方■産業用インバータ製品の評価・検証経験■耐圧試験、絶縁試験、温度上昇試験、過負荷試験などの経験■評価レポート作成、レビュー会議資料作成の経験 【働き方】年間休日126日、フレックス制、在宅勤務、月平均残業20～30時間と非常に働きやすい環境です。離職率も数%程度と低水準を維持しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

月給35万円～56万円 想定年収 550万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～￥560,000 基本給￥280,000～￥500,000を含む/月 ■賞与実績:賞与： 年 2 回 (昨年実績：4.0か月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～14:45） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏期/年末年始連休有） 有給休暇：有（10～24日）（入社初年度：入社月に応じ5～18日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ストックオプション （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：昇給:年1回、企業年金制度、労働組合、保養所、保養施設 制度備考：★各種制度充実しています。 【制度備考】 ・時短勤務：なし（育児・介護等を除く）★月2回定時退社デー有 在宅有 ・資格取得支援制度：TOEIC受検年2回実施（すべて会社負担）スコアに応じインセンティブ支給 他英語教育補助あり ・社員食堂・食事補助：昼食費補助（社員食堂がない職場に限ります） 【その他手当】 ・出産・育児支援制度：次世代育成手当（18歳未満の子1名あたり15,000円支給） ・住宅費補助※条件によって金額の変動あり 【社会保険補足】労災保険とは別に、民間の労働災害総合保険に加入 【定年】有：60歳 【再雇用制度】有：上限65歳 ※就業規則に例外規定あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【給与備考】 将来は能力・業績に応じ、年収アップが可能な環境です。 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 【内訳】基本給×12ヶ月＋賞与（前年度実績4.0ヶ月）＋残業手当＋各種手当。 【手当】住宅費補助（条件有）、次世代育成手当（18歳未満扶養）、昼食費補助（食堂無拠点が対象） 【休暇補足】 ・年間休日：126日（2026年度）※7月最終週に会社指定長期休暇あり（土日含め最長9日間） ・有給休暇：入社年度は最大18日付与(入社月により異なる)。2年目以降は前年度出勤率により最大24日付与≪半日・時間単位取得可能≫ ・その他休暇：ステップアップ休暇（勤続5年ごとに5日取得）/ライフサポート休暇（結婚や配偶者の出産、忌引時に年最大5日間取得可能）/育児休暇/7月最終週に会社指定長期休暇あり（土日含め最長9日間）※一部会社指定有給休暇含 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：事業内容：産業用インバータの開発・設計・製造・試験■当社は、株式会社東芝とフランスに本社を置くシュナイダーエレクトリック社が、汎用インバータ部門において提携して発足したグローバル統括会社の傘下にある日本法人として、1998年に設立されました。 設立：1998年01月 代表者：取締役社長 古橋 和典 従業員数：75人 平均年齢：51.0歳 資本金：490百万円 株式公開：非公開 主な株主：シュネデール東芝インバータ 100.0％ 本社所在地：〒461-0004 愛知県名古屋市東区 葵１－１９－３０ マザックアートプラザ 本社以外の事業所：●三重事業所(三重県三重郡) 関連会社：【ビジネスパートナー】(株)東芝、東芝産業機器システム(株)、シュナイダーエレクトリック(株)、東芝三菱電機産業システム(株)、海外4社【合弁会社】4社 その他備考・企業からのフリーコメント：■当社は（株）東芝とフランスに本社をおくシュナイダーエレクトリック社が、産業用インバー夕部門において提携して発足したグロ－バル統括会社であるシュネデール東芝インバー夕社 （STI）傘下の日本法人として2001年に設立。双方の産業用インバータ部門での長い歴史の中で培った技術やノウハウを互いに尊重し合い、 それらを融合し更なる成長・進化を続けています。 当社以外に海外で拠点を展開。 一つのグローバルカンパニーとして、産業用インバータの 商品企画・開発・設計・調達・製造 における活動を通じ、ボーダレス化が進む世界市場で常に多くのお客様に価値をご提供できる革新的プレーヤーとなるべく、 社員が一丸となって日々邁進しています。 産業用インバータはグローバルマーケットで直接・間接的にボーダーレスに流通し、さまざまなシーンで、同じ品質・性能、同じサービスを要求される製品。当社では、商品企画・開発・設計・調達・製造という事業活動全てをグローバルな視点で取組み、この世界フィールドでの要求を新しいグローバルネットワークで実現し、お客様に新しい価値を世界スピードでサービスを提供することを実現しています。 決算情報： 決算期2025/12 売上高5,522百万円 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 英語
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み