エステサロンのエリアマネージャー

仕事内容 ＜PR本文＞ 全国70店舗から150店舗への拡大を目指す成長フェーズの中で、組織づくりや仕組み化など「0→1」に関われます。 スピード感のある環境で裁量を持って挑戦でき、自らの成果が事業成長に直結する実感を得られます。 また、店舗拡大に伴いマネジメントや企画など、キャリアを広げるチャンスも豊富です。 ＜仕事内容＞ エステサロン直営店のエリアマネージャーとして、担当エリアの売上・人材・運営を総合的にマネジメントいただきます。 【1】店舗運営・数値マネジメント 担当エリア（約10～15店舗）の売上・利益（PL）管理 KPI分析（顧客単価、リピート率、稼働率など）と改善アクション立案 新規出店準備、開業支援、出店後の定着支援 【2】人材採用・育成 店長・施術スタッフの採用計画立案と面接実施 教育・評価制度の運用、育成プログラムの設計 【3】マーケティング・販促支援 ホットペッパービューティー等を活用した集客施策立案・実行 顧客分析に基づくメニュー改善、オプション開発 ※希望・適性により、D2C商品開発や美容機器販売など、新規事業にも参画可能です。 サポーターズ株式会社が仲介する株式会社Limeの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 【応募必須条件】 下記のいずれか1つ以上に該当する方 ・エステサロンにおける店長・マネージャー・幹部経験 ・現場オペレーションとスタッフマネジメントの双方に深く関わった経験 【歓迎】 店舗運営経験がある 営業経験がある パーソナルトレーナー経験（1on1が理想） 店舗系から営業職への転職希望など

東京都目黒区上目黒1-3-2代官山宝ビルⅡ 株式会社Lime 勤務地 東京都目黒区上目黒1-3-2代官山宝ビルⅡ 【交通手段】 アクセス(最寄駅) ・中目黒駅徒歩3分 ・代官山駅徒歩5分 ・恵比寿駅徒歩10分

月給65万円～95万円 給与 月給650000円〜950000円 想定年収：8,000,000円〜12,000,000円 想定月収：650,000円〜950,000円（※試用期間中は620,000円） ※給与は選考を通じて決定します。 （1）基本給：495,000円〜723,000円（固定残業代を除く額） （2）固定残業代（40時間分）：155,000円〜227,000円 （3）40時間を超える時間外労働分については、割増賃金率1.25倍で別途支給。 給与改定：年4回 残業時間：月平均45時間

フレックスタイム制度 勤務時間 ■フルフレックスタイム制（コアタイム等、詳細は部署による） ※標準労働時間1日8時間 ※10:00～20:00の間で勤務している社員が多いです。 残業：あり（月15～40時間程度） ※残業時間はポジションによって変動します

休日・休暇 土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇 補足情報：■連休取得可■お休み調整可 ■間有給休暇 10日～※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。■産休・育休取得実績あり（2022年度3名）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ▮キャリア形成支援 ・昇格・査定制度：個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。 ・新規事業提案制度：全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。 ・独立支援制度：将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。 ▮スキルアップ支援 ・ナレッジシェア制度：部署横断の勉強会や食事会を実施。 ・経営者講演会：定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。 ▮ウェルネス・ビューティー ・健康促進サポート：スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。 ・美容・ウェルネス補助：ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。 ・美容クリニック手当：美容施術費の一部を補助。 ・社内研修モデル制度：オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。 ▮ワークライフバランス ・産前産後休暇・育児休業：取得実績多数（2024年度3名）。 ・住宅補助制度：会社規定に基づき、家賃の一部を補助。 ・交通費支給：最大月3万円。 ・服装自由：規定に沿って自由な服装で勤務可能。 ・快適なオフィス環境 ・備品完備：個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。 ・ドリンク補助：オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能（2台配置 50円～/1本）

試用期間なし

雇用形態 正社員