【人事労務/管理職候補】住友電工グループ/マネジメント経験不問/スキルアップ 人事企画/制度設計

企業名 住電通信エンジニアリング株式会社 求人名 【人事労務/管理職候補】住友電工グループ/マネジメント経験不問/スキルアップ 仕事の内容 当社の人事労務領域を牽引し、将来のグループ長を担う管理職候補として期待いたします。裁量を持って組織づくりに挑める環境で、経営に近い視座を持つ人事のプロフェッショナルへと成長できます。 【業務内容】■給与・賞与計算、社会保険手続、入退社手続等の労務実務と管理業務■人事制度改定に向けた企画・運用サポート■メンバーマネジメントおよび育成＜入社後ステップ＞まず業務フローを把握していただきます。適性・希望に応じて管理職へ昇格し将来的には人事グループ長として部門を統括していただく明確なキャリアパスを用意しています。制度設計など上流工程に関われ人事としての市場価値を飛躍的に高められます。 募集職種 【人事労務/管理職候補】住友電工グループ/マネジメント経験不問/スキルアップ

必要な経験・能力等 【必須】人事労務の実務経験（給与計算、社会保険手続き等） ★管理職経験必須ではないのでメンバーからキャリアアップを望めます！（リーダー経験歓迎）※新しい知識を吸収する学習意欲を持つ方が活躍しています 【歓迎】社会保険労務士試験合格者又は勉強中の方歓迎 【魅力】■残業時間：月20時間程度。住友電工グループ内での勤務のため、労働環境は非常に良く、落ち着いて働ける環境です。■福利厚生：食事手当、家族手当等の支給もあります。■評価制度：評価は年1回。目標管理（上長との年3回面談を経て目標設定から進捗管理、成果報告を実施）と行動評価を軸に評価が決定されます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：社会保険労務士

月給33万円～35万6000円 想定年収 600万円～647万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥330,000～￥356,000 基本給￥330,000～￥356,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(初年度は1回) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（※年末年始期間：12/29～1/3） 有給休暇：有（～20日）（前年度繰越し20日を合わせて最高40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：企業年金・確定拠出年金・財形貯蓄制度あり 制度備考：休日・休暇・制度について ■リフレッシュ休暇 （連続5日間/勤続10年、20年、30年、40年） ■積立有給休暇（年5日を限度として最大20日まで有給休暇を積立可能） ■特別休暇（慶弔休暇、出産休暇、看護休暇、私傷病休暇、配偶者出産休暇） ■フレックスタイム制度 ■時間単位有給休暇制度 ■借上社宅制度（会社補助：家賃の7割まで/入居年数による/限度額あり） ■資格取得支援（同一資格につき受験料3回まで支給） ■在宅勤務制度（週3日まで）■退職手当金制度 ■確定拠出年金制度（DC） ■財形貯蓄制度 ■福利厚生パッケージサービス ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■短時間勤務制度 【有給休暇付与日数】 4～8月入社は入社直後15日、9～2月入社は10日～2日、3月入社はなしとなります。 翌年度4月に16日が付与されます。 （就業場所の変更の範囲）求人票記載の勤務地

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 上記想定年収には、基本給×12 か月分に加え、前年度実績賞与額、平均的に発生する 20h／月分の残業手当を含めて算定しています。 【評価制度】年1回 上長との面談による。【昇給制度】年1回 【平均勤続年数】21年（2026年4月時点） 【有給休暇の平均取得日数】15.7日（2025年度実績） 【メンター制度】有、人事のフォローアップ面談もあり 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ＜こんな方にぴったりな環境です＞ ・労務実務からステップアップし、組織づくりに挑戦したい方 ・明確な評価軸のもと、早期にマネジメント層へ昇格したい方 ・縦割りではなく、幅広い人事領域の経験を積みたい方 ＜ポジションの魅力＞ 「安定基盤がありながら、現在は人事制度の改定を進めるなど変革期にあり、あなたのアイデアが直接会社を動かすやりがいを実感できます。、腰を据えてキャリアを築けます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：情報通信システムに関する業務(1)提案、設計、施工管理、施工、保守(2)ソフトウェアの開発(3)資材の調達、販売 ■主要得意先：住友電気工業、ミライト・ワン、オプテージ ■主要仕入先：住友電気工業、住電商事 など 設立：1982年10月 代表者：代表取締役社長 泉 英介 従業員数：188人 平均年齢：46.1歳 資本金：150百万円 株式公開：非公開 主な株主：住友電気工業(株) 51.0％ （株）ミライト・ワン 49.0％ 本社所在地：〒244-0804 神奈川県横浜市戸塚区 前田町５０１－１１ 本社以外の事業所：大阪支社、名古屋事務所、4LP事務所、東京神田事務所、豊中工事事務所、大阪天満事務所 その他備考・企業からのフリーコメント：■採用時の等級：管理職の一つ手前の等級（職位）でご入社いただき、ご入社後の評価・実績を踏まえ、数年以内に管理職への登用を予定しております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

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