不動産用地の情報収集・仕入れ営業

仕事内容 ✨ ――――――――――――――― おもろい仕事しませんか？ ――――――――――――――― ✨ ▶他とは違う不動産業へ…！ まず、想像してみてください。 「街をつくる」「街を変える」 そんな仕事に自分が関わるって、どんな気持ちだろう？って。 たとえば、農地や山を住宅街として生まれ変わらせる。 役目を終えた建物を新築として次世代へと引き継ぐ。 不動産の特性や価値を新たに構築するのが、 他とは違う私たちの仕事です。 独自の視点で街を見つめ、人と話せば、 自らの手で「街を動かせる」ようになるのです。 ▶不動産業経験について 経験がある方…これまでのご経験を活かし、 スキルも収入も今までとは違うステージに突入します。 未経験の方…最初は分からなくて当然です。ご安心ください。 経験と知識の豊かな代表のバックアップで着実に成長出来ます。 コツコツ努力して、ちゃんと成果を出せたら、 インセンティブとしてしっかり返ってきます。 「なんかおもろそう」 「今の仕事、成長実感ないかも」 「稼ぎたい。正直それが一番かも」 ――そんな気持ち、ぜんぶ歓迎です。 あなたの「やってみたい」が、ここでは武器になります。 「今だからこそ、来てほしい」 ――――――――――――――――― 今年の9月から新オフィス（大阪市西区江戸堀・最寄駅「肥後橋」）へ移転を控えています。 私たちは本気で“次のステージ”へ進みます。 遠くない先を見据え、代表が引退しても【新しいリーダー】がこの会社を引き継いでいく。 だからこそ、一緒に会社を創っていける「はじまりの仲間」を探しています。 体制づくりも、チームづくりも、これから。 だからこそ、「ゼロから一緒にやってみたい」というフレッシュな人に来てほしい。 今なら、代表直下で学べるし、意見もすぐに反映される。 会社が成長する過程を、肌で感じながら働ける。 このフェーズって、なかなか味わえません。 「この仕事、ぶっちゃけどう？」 ――――――――――――――――― 正直、ラクじゃないです。 情報を集めるのも、関係性をつくるのも、コツコツと地道な努力が必要です。 でも、その先には“数十億円”という取引があったり、 「この街の、この場所を、自分が創ったんだ」っていう実感があったり。 なにより、大きなやりがいと、しっかり稼げる成果が待っています。 ✅お仕事内容 ――――――――――――――――― 仕入（商品情報入手や調査）、商品の企画、事業計画立案、商品の販売進捗管理など、 不動産商品が生まれてお金に変わるまでの一連の仕事に携わることが出来ます。 ✅チーム制導入 ――――――――――――――――― 分からない事や困難な事に直面しても、 チームで力を合わせて仕事を進めるので心強い環境です。 もちろん、チーム内で活躍する個人の成果もしっかり正当評価されます。 ✅入社後のキャリアプラン ――――――――――――――――― 時間を掛けて、しっかり仕事が出来る「スペシャリスト」を育てることを優先しますが、 同時に3年で2名以上、5年で6名以上の幹部を育成します。 あなたを「スペシャリスト候補」「幹部候補」として お迎えしたいと思っています。 ＜モデルケース＞ 入社2年目：リーダー/3名ほどのチームを運営 入社4年目：課長（幹部）/2つのチームを束ねる役割 ■未経験の方でも大丈夫 ――――――――――――――――― あなたの“がんばり”が有れば チームのみんなや代表がしっかりサポートしてくれます！ このような環境だから、 未経験からでも「街をつくり、街をかえる」 不動産のスペシャリストに成れます！共に成長しましょう！ ✅未来都市開発について ――――――――――――――――― 当社は2004年に創業し、 2025年で設立21年目を迎えます。 当初は仲介や建築を主業とし、その後「分譲事業」をスタート。 社会情勢の波に揉まれながらも地道に努力し、10年前に出会った事業が「開発事業」です。 数百坪の田畑を宅地に、数千坪の山を切り開いて分譲マンション用地にと、 まさに「街をつくる」、「街を変える」という仕事に没頭しました。 そして2023年には過去最高売上（実質2名で20億円）を達成しました。 しかし当社には足りないものがある。 それは「組織づくり」なのです。 もっと仕事に挑みたい、もっと成長したい、もっと社会に貢献したい、 そしてこの先30年、50年、100年と長きに渡って、社会に必要とされる会社にしたい。 先ずは一歩ずつ共に着実に歩んでいける“仲間”が欲しい、こんな思いで今回の募集を決意しました。 未来に向けて、おもろい仕事、おもろい人生にしましょう。

求めている人材 ✅こんな方を求めています ・未経験OK(業界・職種未経験可) └過去の経験よりもポテンシャルを重視します ・前向きに取り組める方 ・不動産業界に興味がある方 ✅必須資格 ・要普通免許（AT限定可） 【歓迎】 ・チームメンバーと協業できる方 ・仕事を通じて成長実感したい方 ・責任感や当事者意識をもって働ける方 ・評価がわかりやすく明確な職場で働きたい方 ・第二新卒歓迎

職場環境 チームの目標を設定し仲間と情報共有、 切磋琢磨しながら、業績を構築を目指します。 個人の頑張りがチーム達成に繋がる。 高みを一緒に目指せる環境です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 【受動喫煙体制】 オフィス内禁煙

543-0015大阪府大阪市天王寺区真田山町２番２３号 株式会社未来都市開発 勤務地 ２０２５年９月中旬より 住所 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀１丁目２−１６ ７階 【交通手段】 交通・アクセス 「玉造」駅から徒歩5分

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万6600円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万3400円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※固定残業は最大想定であり、 通常は【月20時間（1日1時間）】程度となります。 ■成約インセンティブ年 12 回（毎月支給） ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費（上限月1万5000円） ■社会保険完備 【給与例】 給与例 ・750万円／入社1年目（月給30万円＋賞与）※モデル年収 ※年間仕入12件 頑張った分はしっかり還元。 年収1000万円はもちろん、2000万円も現実的な数字です。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：9:30～18:30 ※残業は月20時間程度で、 固定残業時間の45時間まではいかない想定です。

休日休暇 完全週休2日制（火曜日・水曜日） 祝日 夏季冬季休暇（会社が定める休日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✨充実した福利厚生✨ ――――――――――――――――― ・交通費支給(上限1万5000円) ・社用車・会社PC/携帯貸与 ・健康診断 ・資格取得支援制度(公的講習など) ・祝い金制度(結婚・出産) ・マイホーム用土地・建物取得補助制度 ・会社所有会員制ホテルの利用権 └記念日利用補助もあります ・社員旅行 ・会社所有のヨットセーリング体験 └釣りや花火観覧など楽しいイベント企画しています ・誕生日プレゼント

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 食事補助あり