法律事務所の正社員

仕事内容: 法律事務所の正社員の募集です。 一般的な事務作業もありますが、定型の仕事を行うだけではないので、事務員というよりは正社員といった方がイメージが近いと思います。その分昇給等もしますし、有給等もしっかりあります。 また、経験や資格などは一切不問です。 弁護士も含めて私服で勤務するなど、堅苦しい場所ではないので、興味を持ったらぜひご応募ください。 当事務所の依頼者は交通事故にあった被害者の方です。 依頼者のためには、ただ金銭的な解決（慰謝料のアップ等）を目指すことではなく，不安を解消したり、道筋を示すことが大切です。 そのため、例えば、業務量が増えたとしても、定期的に依頼者に連絡をするなどして一件一件丁寧に対応することを重視しています。 法律の知識，法律事務等の経験が無くても全く問題ありません。現に今の職員で未経験から始めた方もいます。 将来的に知識がついていけば，給与や対応できる業務の幅も広がっていきます。 仕事内容は大きく分けると、 ①　依頼者対応（全体の約3割） ②　事務作業（全体の約6割） ③　秘書業（全体の約1割） の2つに分かれます。 ①依頼者対応について 事故に遭った方からの相談に対応してもらいます。 依頼者との対応については、とにかくまず人の話を聞く力が求められます。 依頼者の中にはときには不合理なことや感情的なことを言ってくる人もいます。 特にこちら側が知識が付いてくると，どうしても依頼者は何もわかっていないのに，と思ってしまうことも有ります。 このような時に相手を頭ごなしに否定することなく，相手の気持ちになって話を聞けることが何よりも重要です。 ②　事務作業 書類作業や進捗管理になります。 法律と聞くと頭が良くないといけない印象があるかもしれませんが、そのような能力は必要ありませんし，採用にあたり重要視もしていません。 ただし，時間をかけてですが，色々なことを覚えてもらうので，頭を使うのが嫌いな方は向きません。 また、定型の作業（FAX送ったり）もありますが、書類作成や進捗管理などの定型ではない仕事もあります（もちろん最初はすべて教えますし、法律的な判断は弁護士が行います）。 ただ、すべてを弁護士が判断することはできないため、、細かい判断は（1～2年働いたら）自分でしてもらうことになります（ただし、そのことについて責任を負うことは一切ありません）。例えば「いつもは依頼者に電話だけで話をしているが、今回は長くなってしまったので先に書類を送ってから電話しよう」などです。 細かい行動まで全て指示してほしい方は向かないと思います。 ③　秘書業 弁護士個人の買物・クリーニング・銀行へ行ってもらうなど，簡単なお使いになります。 ・仕事の性質上，知識が貯えられれば仕事の幅も増え，給与も上がります。 また，職員は人生において誰よりも長い時間を一緒に過ごす存在であり，職場でも信頼関係を築ける方を求めています。

求める人材: ・既に述べたように最も重要視しているのは，依頼者と信頼関係を築けることです。 当事務所は依頼者に対してただ決まった対応をするのではなく、例えば「この依頼者は細かいことが気になる性格だから詳細に説明しよう」とか「心配性だから確率の低い（ほとんど起こらないこと）はあえて説明から省こう」など、依頼者に応じて細かくチューニングします。 もちろん方法論は教えますが、大前提として依頼者の気持ちを汲み取れる力が必要です。 ・事務作業 基礎的なことはすべて教えます。 パソコンスキル的なものは，ワードやエクセルが使えれば問題ありません。 性格的には，慎重に物事を進めることができる，ミスが少ない性格の方が向いていると思います。 ・心構え この点も既に述べましたが、定型的な事務作業だけをする人ではなくて、正社員としての採用になります。 特別な心構えは不要ですし、体育会系の真逆の雰囲気ですが、一般の会社で正社員として働くだけの心構えは必要です。

月給23万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥230,000以上は1か月当たりの固定残業代￥10,000（7時間相当分）を含む。7時間を超える残業代は追加で支給する。 ・賞与年2か月分 ・昇給年1回。 具体的には、現在の従業員は能力に応じて、6年で約年500万円まで昇給しています。

固定時間制 勤務時間・曜日: 原則：9:00~17:30（昼休憩12:00~13:00）。7時間30分労働。原則残業無し。 土日祝休み。 時短勤務やフレックスタイムについては応相談。

休暇・休日: ・完全週休2日制（土日祝休） ・年末年始休み ・有給は年10日（フルタイムの場合）～、勤務年数に応じて付与します。 ・また、通常の有給に加え、夏休み代わりに有給5日（フルタイムの場合）を付与します。 ・基本的に有給・急な休み・早退など自由に取得できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社労士とも契約しており、基本的な福利厚生は完備しています。 その他不明な点があればご質問ください。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ・書類選考後、1回リモート面接。その後勤務地にて面談。 ・勤務開始日は特に問いません。 ・不明な点があれば何でもご質問ください。 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 153時間

• 残業なし
• 交通費支給