法人向けインサイドセールス(IT・通信)

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 株式会社Ｍｅｉｓｉｎは、通信事業・IT導入支援・コンサルティング営業を主軸に、中小企業や地域事業者を主要顧客として事業を展開しています。通信インフラ構築からDX推進、MBiz（業務支援）サービス、運用保守までをワンストップで提供し、地域拠点網と自社サービスを組み合わせることで、顧客の導入負担軽減と業務効率化、事業継続性と生産性向上を支援しています。2024年に東証スタンダード上場企業のフォーバルグループへ参画し、グループのリソースを活用したDX・通信サービスの拡大と地域拠点強化を進めています。 本ポジションでは、中小企業のDX化を後押しする内勤営業（インサイドセールス）として、法人顧客へのアプローチおよび商談アポイントの獲得を担当していただきます。外勤の営業担当者が成約につなげられるよう、商談前の事前ヒアリングや日程調整を行い、案件創出の土台を築く重要な役割です。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・アルバイトスタッフが実施した市場調査情報をもとにした、既存顧客および新規顧客へのアプローチ ・既存ユーザーに対する追加商材提案に向けたアプローチ業務 ・商談アポイント取得後における、営業担当者のスケジュール確認・調整および必要な顧客情報の共有 ・アルバイトスタッフ（1人あたり2～3名程度）のマネジメントおよび1日あたり約100件の電話アプローチ ※配属先はマーケティング部（インサイドセールス）となります。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、約半年間のOJT研修からスタートします。研修を通じて、基本的なビジネスマナーや提案時のトーク力、アプローチ手法を体系的に学んでいただきます。基礎を身につけた後、実際の架電業務やアポイント調整業務を段階的にお任せしていきます。未経験からでも着実にスキルを習得できるよう、サポート体制を整えています。 【キャリアプラン例】 ・入社直後～半年： まずは約半年間のOJT研修を受け、業務知識やコミュニケーションスキル、アプローチの流れを習得します。教育担当のもとで実際の電話アプローチやアポイント獲得の練習を重ね、基礎的な営業スキルを身につけます。 ・1年後： インサイドセールスの一連の業務に慣れ、自律してアプローチ業務を行えるようになります。また、担当するアルバイトスタッフへの指示出しやサポートなど、チームでの業務推進に関わりながら、安定したアポイント創出を目指します。業績に応じたインセンティブの獲得など、成果を実感できる段階です。 ・3年後： インサイドセールス組織の中核として高い成果を出し続けるとともに、後輩の指導や業務プロセスの改善など、より広い視野で業務を牽引します。また、本人の適性や希望に応じて、外勤の営業職への転身や、部署・拠点を異動できるコンバート制度を活用したキャリアステップ、さらには組織のマネジメント職を目指すなど、多様な成長の道筋が開かれています（実際に新卒入社から10年で部長に抜擢された実績もあります）。 ――――――――◆◇◆―――――――― 当社で働く魅力！ ――――――――◆◇◆―――――――― 1. 充実した研修制度と未経験からの育成環境 入社後約半年間の丁寧なOJT研修を用意しており、業務に必要な知識やトークスキルを一から学ぶことができます。未経験からスタートした社員も多数活躍しており、営業職へのステップアップを目指しやすい環境が整っています。 2. 年次に関わらない公正な実力評価とインセンティブ制度 社歴や年次に関わらず、個人の成果や実力を評価する制度を導入しています。3カ月に1回、業績に応じて最大100万円のインセンティブを得られる機会があり、日々の取り組みや成果がダイレクトに給与へ反映されます。 3. 年間休日125日・土日祝休みのメリハリある就業環境 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は125日を確保しています。初年度から10日以上の有給休暇が付与されるため、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えて働くことができます。 4. 安定した経営基盤と手厚い福利厚生 東証スタンダード上場企業グループの一員としての安定基盤のもと、住宅手当（社内規定に準じ年間最大60万円）や家族手当、資格手当、DXアドバイザー手当（月5,000円）、退職金制度（中小企業退職金共済、掛金全額会社負担）など、手厚い待遇・制度が整っています。 【アピールポイント】 ■未経験から成長できる約半年間のOJT研修 入社後は約半年間にわたる手厚いOJT研修を実施します。トーク力や顧客へのアプローチ手法、DX商材の基礎知識などを基礎からじっくりと身につけることができるため、職種未経験の方でも安心してスタートを切ることができます。 ■年間休日125日＆土日祝休みの働きやすい環境 完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は125日となっています。有給休暇も初年度から10日以上付与され、オンとオフのメリハリをつけて長期的に働き続けられる就業環境が整っています。 ■成果をダイレクトに還元するインセンティブと実力評価 年次に関わらず実力を正当に評価する社風です。3カ月ごとに業績に応じた最大100万円のインセンティブ獲得の機会があるほか、住宅手当や資格手当など各種手当も充実しており、モチベーション高く業務に取り組むことができます。

資格 【MUST要件】 ・高卒以上の方 ・社会人経験をお持ちの方（年数・業界・職種不問） ・顧客やチームメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方 【WANT要件】 ・電話対応や接客、販売など、顧客対応の実務経験をお持ちの方 ・ITやDXソリューションに関心や興味をお持ちの方 ・意欲を持って主体的に業務や目標に取り組める方

月給25万円～41万7000円 給与 月給 25万円～41万7000円 （一律手当を含む） ■月給：250,000円～417,000円（基本給170,000円～、固定残業代60,000円～、諸手当20,000円～を含む） ■インセンティブ制度：あり（3カ月に1回、業績に応じて最大100万円。例：1年目50万円～／2年目250万円～／3年目300万円～） ■固定残業代：月40時間相当分として60,000円～を含む。固定残業時間を超える時間外勤務は残業手当を別途支給。 〈想定年収〉350万～500万円 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※全社平均年収685万円 交通費：交通費支給

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 09:00～18:00（休憩60分） ※残業は月平均40時間以下

休日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日125日 ・有給休暇（初年度より10日以上付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・住宅手当（社内規定に準じ年間最大60万円） ・家族手当（扶養者1人につき月10,000円、2人目以降は1人につき月5,000円） ・資格手当 ・役職手当 ・DXアドバイザー手当（月5,000円） ・ITパスポート等手当（月5,000円） ・異動可能手当（対象者：月2万円） ・資格取得制度・資格取得支援制度 ・退職金制度（中小企業退職金共済に入社2年目決算月翌月より加入、掛金全額会社負担） ・コンバート制度（部署・拠点異動可） ・福利厚生倶楽部加入 ・プライベート旅費交通費補助（年間3万円まで） ・固定残業時間を超える時間外勤務は残業手当を別途支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 サンライズ 【事業内容】 人材紹介事業 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：合同会社サンライズ 所在地：東京都港区西新橋1-9-5酔心興栄ビル502号室 【紹介先企業】 会社名：株式会社Ｍｅｉｓｉｎ 所在地：千葉県千葉市中央区新宿２丁目3-5

• 賞与あり
• 交通費支給