【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣 機構設計

企業名 株式会社アルプス技研 求人名 【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣 仕事の内容 世界中のファンを持つ高精度・高性能を追求したデジタルカメラの設計開発業務をお任せいたします。コンシューマー向け製品の筐体設計や部品設計に携わり、製品化まで一貫して関われるポジションです！ 【詳細】■デジタルカメラの機構設計・筐体設計（主に樹脂・金属部品） ■3DCAD（NX、Creo、SolidWorksなど）による設計・図面作成■仕様検討、部品手配、試作・評価、設計変更など製品化プロセス全般■開発・製造部門との調整業務（品質・コスト・納期等） 製品志向の開発エンジニアとして、設計力や提案力を発揮できるやりがいあるポジションです。 募集職種 【大宮/デジタルカメラの設計開発】年休126日/プライム上場/無期雇用派遣

必要な経験・能力等 【必須】3DCADを用いた設計経験（業界・製品不問） 【働き方】年休126日/月残業20時間程/有給取得率74％/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％ ★ESS（エンジニアサポートシステム）という制度を通して、キャリアサ ポーターとの定期的な対話を通じ、エンジニアの成長を支援しています。 配属はそれぞれの『働きたい場所』『磨きたいスキル』『磨くべきスキル 』に合わせた業務案件のマッチングを行い、自分に適した案件に中長期的 に就けるような支援を行っており、長期就業しながらエンジニアとしての スキルアップを実感することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 ■大宮営業所

埼玉県 株式会社アルプス技研 予定勤務地 埼玉県 勤務地 勤務地① 事業所名：埼玉県さいたま市 所在地：埼玉県 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給30万円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収485万円 入社1年目（月給 330,000円+賞与）、年収650万円 入社3年目（月給 350,000円+賞与）、年収720万円 入社5年目（月給 400,000円+賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：126日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（入社3カ月経過後10日（時間有休制度あり））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：確定拠出年金/資格取得報奨金/社員持株会(奨励金支給)/財形貯蓄/会員制リゾートクラブ/健保組合保養所 等

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■技術者の派遣事業：事業許可番号 派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業（開発、設計、試作、製造、評価）■登録支援事業：19登-003293 ■有料職業紹介：14-ユ-090015 設立：1971年01月 代表者：代表取締役社長 須藤 泰志 従業員数：4,712人 平均年齢：35.9歳 資本金：2,347百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：アルプス技研従業員持株会 12.7％ 日本マスタートラスト信託銀行(株) 10.1％ 日本カストディ信託銀行(株) 3.9％ 本社所在地：〒220-6218 神奈川県横浜市西区 みなとみらい２－３－５ クイーンズタワーＣ（１８階） 本社以外の事業所：営業所数：26 工場他数：2 海外拠点：3 関連会社：アルプスビジネスサービス/台湾アルプス技研/阿邇貝司機電技術(上海)有限公司/(株)アルプスアグリキャリア/(株)デジタル・スパイス/(株)アルプスケアハート その他備考・企業からのフリーコメント：■高度な技術を持った多数のエンジニアを正社員として雇用し、「必要なタイミングで、必要な技術を持ったエンジニアを様々な形態で派遣する」、あるいは「設計・試作・製造・評価を単独または一括でプロジェクトとして受託する」という形態で、技術力を提供。日本のモノづくりを支える強力なパートナーとして、高い評価をいただき成長を続けています。 ■経営理念“Heart to Heart”のもと、全社員が一丸となって更に会社が強くなっていく風土を創り、お客様によりよい価値を提供する組織的な取り組みを実践しています。当社では、エンジニアをチームで案件先へ派遣しており、チームリーダーがメンバーの業務管理や、お客様の要望を適切にメンバーへ指示、フォローをしています。困ったことへの相談等もしやすい雰囲気が醸成されています。 ■「高度技術者集団」として技術力の向上を図るべく、専門部署が体系的な技術研修を実施し、アルプスエンジニアの技術力向上を全面的にサポートします。また、幅広い分野の「高度技術研修」はもちろん、エンジニア自身が主催する自主的な「勉強会」や「ロボットコンテスト」、など、多くの学びの場を用意し、ヒューマンスキルと技術スキルを兼ね備えたアルプスエンジニアを育成しています。 決算情報： 決算期2023/12 売上高46,216百万円 経常利益5,053百万円 決算期2024/12 売上高49,858百万円 経常利益5,313百万円 決算期2025/12（今期予測） 売上高52,700百万円 経常利益5,500百万円 ※決済単位：連結

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