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正社員

組織・人事コンサルタント【78504】

株式会社9E(キュウイー)

東京都新宿区

年俸400万円~1000万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【募集背景】 既存クライアント専任のリクルーティングアドバイザーとして、企業の採用成功を支援するポジションです。 当社はいままでCA/RA分業制を採用しておりませんでしたが法人専任担当を作っていくことが会社拡大のカギだととらえており、今回の採用では法人支援に集中できる環境を用意しております。 今後組織拡大にあたり、専任の担当を置き、より拡大を目指していきたいと考え採用を開始しております。 弊社のRAの領域は豊富な求人数やできることの多さがまだまだあるため、たくさんのチャレンジができます。 【業務内容詳細】 担当顧客を持ち、以下のような業務に従事いただきます。 ・定期的な採用状況ヒアリング ・新規ポジションの情報回収 ・採用課題の整理・再設計 ・採用FeeUPの交渉 ・求人票作成・ブラッシュアップ ・スカウトサービス(新規サービス)の利用促進 ・採用コンサル(RPO)の提案、実行 ・CAとの連携(求人背景、魅力の共有、決定率向上のための改善提案) ・外部人材紹介企業との連携 さらに、RA(カスタマーサクセス)組織立ち上げ/拡大に伴い、組織ビルディングにも携われる機会が多くございます ・社内RA業務のマニュアル作り ・新規施策の創出 ・業務設計、KPI管理 リーダーやマネージャーを目指していきたい方も歓迎です! また、担当企業経由での売上目標を持ち、売上に応じてインセンティブを支給いたします ▼売上発生例 ・採用コンサルティング(RPO)の受注/提供 ・採用FeeUP ・外部人材紹介企業経由での成約

求めている人材

求める人材: ・無形商材の法人営業経験2年以上 ・ホスピタリティの高い方 【歓迎するスキル・経験】 HR事業(人材紹介・採用コンサルティング・SaaS・RPO・求人広告・人材派遣等)での法人営業経験 【求める人物像】 9EのValueに共感し、体現できる方

勤務地

東京都新宿区西新宿7-4-4武蔵ビル2F-B号室 株式会社9E(キュウイー) 勤務地: 〈勤務地〉 東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル2F-B号室 週4リモートワークですが、新規入社後の研修期間(2-3ヶ月程度を想定)はフル出社となります 自社内勤務 転勤の可能性:なし

給与

年俸400万円~1000万円 給与: <給与> 想定年収:400万円~1000万円 月給: 賞与回数:業績賞与 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり 〈年収例〉 設計中ではあるものの 半期ごとの 固定年収 + 高配当のインセンティブ を想定しております。 別ポジションであるキャリアアドバイザーの例になりますが、 インセンティブ青天井のレイヤーとなると下記の年収が実際に支給されております。 年収1300万円(入社2年目社員) 年収1100万円(入社3年目社員) 年収1200万円(入社3年目社員) 〈補足情報〉 キャリアアドバイザー報酬例 ・キャリアアドバイザーの報酬基準 グレード1:320万円の固定年収 + 最大80万円/年のインセンティブ(半期粗利額に27.3%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は40万円) グレード2:360万円の固定年収 + 最大140万円/年のインセンティブ(半期粗利額に27.56%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は70万円) グレード3:400万円の固定年収 + 最大250万円/年のインセンティブ(半期粗利額に29.21%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は125万円) グレード4:500万円の固定年収 + 上限なしのインセンティブ(半期粗利額に29.21%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。) グレード5:500万円の固定年収 + 上限なしのインセンティブ(半期粗利額に35%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。)

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、産休・育休 補足情報:

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度 補足情報:・社会保険完備 ・交通費支給 ・リモート勤務手当(2万円/月) ・副業OK(許可制) ・書籍購入/資格取得費用援助 ・独立支援/社内ベンチャー制度 ・コーヒーチケット制度 ・二か月に一回の社内懇親会 ・ウォーターサーバー

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考に関して> カジュアル面談の有無 :あり 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :あり <選考フロー> 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 最終面接(代表取締役) ↓ 内定 ↓ オファー面談 <補足情報> ※選考フローは状況により変更になる場合もございます ======= 本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 ======= 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【リクルーティングアドバイザー(カスタマーサクセス)】テレアポなどの新規開拓なし。求職者ファーストの支援を徹底する企業での企業専任担当【原則週4リモートワーク】【インセンティブ還元率が業界最高水準の企業】Image
アピールポイント: ■事業内容 ▽人材紹介事業 『新たなキャリアを見いだす一番の伴走者になる』をコンセプトに 1:求職者ファーストで支援を行うこと 2:人材ニーズが高まる×強みが活きる×熱中できるキャリア構築を支援 3:特化領域のプロフェッショナルであること を重視し、転職のご支援を提供。 ・9Eキャリア カスタマーサクセス職、インサイドセールス職、SaaS/IT業界営業職に特化 ・キャリアアドバイザーAgent キャリアアドバイザー(人材紹介営業)職に特化 ・9EキャリアACE 未経験営業職に特化 ▽採用代行事業 営業職に特化した採用代行事業を展開 【他社RAとの違い】 ■新規開拓などの架電がない 弊社では「カスタマーサクセス」「インサイドセールス」「キャリアアドバイザー」「若手営業」4つの職種にフォーカスをあてて、特化エージェントとして事業を運営しております。 基本的に求職者様は広告で集客しており、マーケティングが非常に好調な会社だと言えます。そんな中、企業様から弊社とお取引をしたいとお声掛けをいただけるようになり、今では荷電などの開拓は行っておりません。 ■Google口コミ★4.9。質で勝負するキャリアアドバイザー 弊社のキャリアアドバイザーは質で勝負をします。他社エージェントとは異なり、毎月の面談数も少なく真剣に求職者様に向き合います。その結果、企業様にも「9Eさんの転職支援は非常に質が良い」とお伝えいただくことができており、企業担当として企業様と向き合う際もそういったアドバンテージをもって向き合うことができます。 ■業界屈指の還元率 弊社では業界最高水準の補修還元を行っております。RAの報酬水準も作成中です。 ・キャリアアドバイザーの報酬基準 グレード1:320万円の固定年収 + 最大80万円/年のインセンティブ(半期粗利額に27.3%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は40万円) グレード2:360万円の固定年収 + 最大140万円/年のインセンティブ(半期粗利額に27.56%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は70万円) グレード3:400万円の固定年収 + 最大250万円/年のインセンティブ(半期粗利額に29.21%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。ただし、1回あたりのインセンティブ支給額上限は125万円) グレード4:500万円の固定年収 + 上限なしのインセンティブ(半期粗利額に29.21%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。) グレード5:500万円の固定年収 + 上限なしのインセンティブ(半期粗利額に35%を掛けた金額から、半年間に支給した固定給を引いたものがインセンティブとなる。) ■キャリアの選択肢が豊富 弊社には ・新規事業立案制度 ・社内副業制度 などがあり、本業としてメインの業務を行いながら別の業務に挑戦できる制度がございます。 それをつかって、将来的にはRAだけではなく、新規事業企画など新たなキャリアパスを創出することができます。 ■リモート環境 弊社では週4日のリモート制度が用意されております。(研修時は出社必須) コアタイム以外は中抜けも可能なため、仕事の時間を調整して、通院、ライブに行く社員などもいるほどです。 それぞれ社員が自走している環境下のため、自走力は求められますが、オープンな社風でお互いに助け合う文化が定着しているためリモート下でも業績が好調です。 ■今後の展望 現在弊社では、新しい事業を次々に生み出しているフェーズです。そのようなフェーズだからこそ、既存のメイン事業である人材紹介事業を強固にする必要があり、今回採用活動を行っております。新しい事業がうまれていく中で、既存事業も変化をしていかなければならないため常にフレッシュに自分の業務に向き合い続けることができます。

応募について

募集人数

5人

紹介企業情報

社名

株式会社Bremen

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1510063 東京都渋谷区富ケ谷1丁目9-19 代々木公園KSビル 5F

代表者

佐藤聖人

企業代表番号

0368205645

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株式会社9E(キュウイー)

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【リクルーティングアドバイザー(カスタマーサクセス)】テレアポなどの新規開拓なし。求職者ファーストの支援を徹底する企業での企業専任担当【原則週4リモートワーク】【インセンティブ還元率が業界最高水準の企業】
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : aecb217b615917ed

掲載開始日: 2026/03/09(月)

組織・人事コンサルタント【78504】

株式会社9E(キュウイー)

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