保険代理店のコンサルタント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、その他金融/保険営業、保険個人営業 ✨「保険営業」と聞いて少し身構えた方へ たぶん、こんなイメージがありますよね。 ・ノルマに追われて、数字のために売らなきゃいけない ・友人や親戚に頭を下げてまわる ・知らない家や会社に飛び込む ・ひとりで動いて、うまくいかない日は誰にも相談できない ✨私たちツーサンには、そのどれもありません。させません。 ✅ご友人やご家族への勧誘は、一切ありません ✅地元大手メーカー様の現役社員・OB／OGのお客様が中心。 ✅なので飛び込みは一件もありません ✅そして、生活の土台になる高い基本給 そのうえで、この求人でいちばんお伝えしたいのは、条件のことではなく、私たちがどんな職場・会社でありたいと思っているかです。 ✨「ライフを、いちばん大事にしてね」 事業部長が、口を酸っぱくして言い続けている言葉です。 「以前は真逆でした。休みなんてなくていい、稼げるだけ稼ぎたい。そう思ってずっと走り続けてきました。でも体調のこと、家族のこと、若い世代の価値観に触れて、ライフの大切さを心から理解できたんです。ワークも大事。でも、ライフを大事にしてね。」 ✅みんなが帰りやすいように支店長にも「遅くまで残らないでください」と伝えています ✅四半期の面談では「これからどう働きたいか」を必ず聴いて尊重しています 制度はあっても、実際には選べない会社は多いと思います。 ここには、実際にそれを選んで、できる限り実現しようと働いている上司・社員がいます◎ ✨「知識ゼロ」を、会社が引き上げ、支援します 無理なく働けるようになるには、まず自分の力がつくこと。 だから私たちは、育成・支援には本気です。 ▼入社〜2ヶ月／座学研修 ┗社会保障や保険のしくみを、基礎から学びます ▼入社2年以内／月例報告会（月1回） ┗全国の同世代社員10名程度と横でつながれる場。孤独にさせません！ ▼フォローアップ研修（月1回） ┗資産形成やNISAなど旬なテーマを、講義形式で受講 ▼毎朝のマーケット情報配信 ┗気負わなくても、金融の"当たり前"が自然と身につきます 💡2年前に全くの未経験で入社した社員が、今では自分で毎朝のニュース情報をお客様と話せるようになっています◎ ✨具体的にどんなお仕事？ 地元大手メーカーの現役社員・OB／OGの方が主なお客様。 先輩達が長年かけて築いてきた信頼のおかげでお客様の工場内に出入りさせていただいており、大変な移動時間もほとんどかかりません。 ◎すでに保険契約をされているお客様のフォローがメイン！ ✅ライフステージの変化に合わせた契約済みの保険の見直し・ご提案 ✅給付請求など、各種お手続きのサポート ✅お電話でのご様子伺い、面談の準備 ＜ある一日＞ 09:00 出社 10:00 お電話・準備 11:00 工場で面談 12:00 休憩 13:00 面談2件 16:00 帰社・事務 17:30 終業 コアタイムなしのフレックス。 ご家庭の予定に合わせて調整できます◎ ✨この仕事の、いちばんうれしい瞬間 保険は、契約して終わりではなく、使うとき、アフターフォローが本番なのです。 「書面の書き方がわからない。。」というご高齢のお客様のもとへ、すぐに飛んでいく。その積み重ねで口コミが広がり、看板を見てふらっと立ち寄る方もいるほどです。 「手伝ってくれて助かった」「あなたが担当で良かった」 効率だけでは絶対に生まれない、こういった頼りにしていただけている、そんな言葉のために先輩社員も働いています。 ✨先輩の声（入社5年目・Hさん／前職はホテルマン） 私は営業も金融も未経験でした。 最初の2か月間の座学研修では正直覚えることが多くて不安でしたが、知識がついてきて、お客様からの『ありがとう』をいただくうちに、仕事の受け止め方が変わっていきました。 毎日みんなが顔を合わせているので、悩んでいると先輩にすぐ気づいてもらえます。この業種は孤独になりがちと言われますが、ツーサンではそれがありません。 特に、土日はしっかり休みたくて転職した僕が、その働き方を選ばせてもらえていることは大きいです。 まったくの未経験でも大丈夫です。 今わからないことは、入社してから覚えれば大丈夫。面接でお話を聴いて改めてそう安心できました。 10年先も地域に必要とされ、みんなが笑顔で働いている支店をみんなで目指しています。 まずは一度、面接でお話だけでも聞きに来ていただけたら嬉しいです。

求めている人材 【必須】 ・高校以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） └営業活動に伴う自動車の運転あり それ以外に、条件はありません。 営業の経験も、保険の知識も、金融の知識も、まったく必要ありません。 ✅業界・職種未経験歓迎 ✅第二新卒歓迎 ✅ブランク歓迎 ✅経験不問 ～このような方に～ ・プライベートを大事に働きたい ・安定した収入のために営業へ挑戦したいけど不安な方 ・金融知識を身につけたい ・深くお客様との関係性を深めていきたい ・地域に根差して長く働きたい ・チームで支え合う職場で働きたい

月給25万8000円～32万7000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 26万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万8000円 〜 6万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【賞与】 年3回（固定賞与＋変動賞与） 【その他手当】 ・通勤手当 ・その他各種 ✅四半期ごとの面談があり、成果だけでなくプロセスも見ています。 ✅生活の土台になる固定給を、しっかり確保した給与体系です。 完全歩合ではないので、「今月の数字、給与のために」ではなく「このお客様のために」 という提案ができます。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 入社2年目：年収500万円（月給35万円＋賞与） 入社3年目：年収1,000万円（月給45万円＋賞与） ※成果・評価によるモデル年収です。 参考として、成果に応じて年収を大きく伸ばしている社員もいます。ただし、これは「そう働きたい」と選んだ人のモデル例です。ご自身のペースを選んでいただける会社ですので、この数字を追いかけることが前提ではありません。

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・コアタイムなし ・休憩60分 一人ひとりの裁量を尊重した働き方を採用しています。事業部長自身がワークライフバランスを重視しており、限られた時間で成果を出す働き方を推奨しています。

休日休暇 年間休日123日 ✅完全週休2日制（土日祝日） ✅有給休暇 （入社月に応じて入社日に付与。最大15日／翌年以降は20日付与） ✅長期休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・時短勤務制度（お子様の小学校卒業まで利用可能） ・育児支援制度 ・継続雇用制度 ・借上社宅制度（採用地から転勤の場合） ・従業員専用駐車場 ・永年勤続表彰制度 ・慶弔見舞金制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり