インフラエンジニア(希望案件から選択OK)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア ＼年休126日×残業月10h×在宅あり／ 神奈川案件8割＆転居を伴う転勤なし！ 希望案件を選びながらAWSにも挑戦できる サーバーエンジニアの募集です◎ ❖有給取得率100％＆定着率98％❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 帰宅後も休日も、ちゃんと自分の時間に。 運用保守の経験を活かしながら AWS・設計構築など次のキャリアまで 目指せる働き方が手に入ります◎ ｢運用保守のままで将来がちょっと不安｣ ｢AWSや設計構築にも挑戦してみたい｣ ｢でも残業だらけの会社には行きたくない｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 働き方もキャリアも妥協しない環境です！ ─────────────────── ✅予定年収320万円～600万円 ✅賞与年2回／昨年度平均4ヶ月分 ✅完全週休2日制＆土日祝休み ✅年間休日126日 ✅有給取得率100％ ✅平均残業時間は月10時間ほど ▶毎日定時で帰る社員も多数！ ✅神奈川県内の案件が約80％ ✅転居を伴う転勤はありません ✅週2日在宅の案件あり ✅資格取得支援あり ▶初回受験料を会社が負担 ✅資格手当／月2000円～1万円 ✅食事補助／月3000円 ✅在宅勤務手当／1日150円 ✅企業型DC・退職金制度あり ✅育休後の復帰率100％ ✅PC・モニター貸与 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖リレクチャーってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 湘南・神奈川に根ざしたIT企業です。 従業員60名・売上高5億3701万円。 急激な拡大よりも、一人ひとりに目が届く 組織づくりを大切にしています。 現在の社員定着率は98％です。 ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── クラウド・サーバー・ネットワークなど 様々なインフラ案件に参画。 希望するキャリアや伸ばしたいスキルに 近い案件を一緒に選んでいくことが できます♪ …【仕事内容は大きく分けて3つ】… ①サーバー・クラウドの運用保守 ────────────────── ▨システムやサーバーの運用・保守 ▨障害発生時の確認・対応など ▶まずは今まで培った経験を活かせる 案件からキャリアを始められます◎ ②サーバー・クラウドの設計構築 ────────────────── ▨Windows・Linuxサーバーの設計構築 ▨AWSを利用したクラウド基盤の構築 ▶運用保守から設計構築へ。 次のステップを目指したい方にも◎ ③要件定義など上流工程 ────────────────── ▨お客様の要望・課題をヒアリング ▨インフラ環境や構成などを検討 ▶経験や希望に合わせて上流工程にも キャリアを広げていける環境です。 ✅実際の案件例をご紹介 ────────────────── ▨損保会社向け基盤移行／AWS ▨通信会社向け基盤調査・検証／AWS ▨医薬品会社向け基盤更改 ▶Windowsサーバー・Linuxサーバーなど ✅案件を会社都合だけで決めません。 ────────────────── まず担当者が、今後伸ばしたいスキルや 希望するキャリアを丁寧にヒアリング。 その希望をもとに5件ほど案件をご紹介し 参画するプロジェクトを選んでいきます。 ✅運用保守からAWSに進んだ実例あり！ ────────────────── ｢ずっと運用だけだったから…｣と キャリアアップを諦める必要はありません。 資格取得など、自分から学んでいる姿勢も きちんと評価する会社なので 運用保守経験からAWS案件へ参画した 社員も実際にいます。 ────────────────── ……⭐無理なく続けられる働き方⭐…… ────────────────── 年間休日126日＋有給取得率100％。 平均残業時間も月10時間ほどなので 仕事だけで1日が終わる生活とは無縁。 家族との時間や趣味、資格の勉強など 自分のために使える時間が増えます◎ 案件は神奈川県内が約80％。 週2日在宅のハイブリッド案件に加えて 転居を伴う転勤もありません。 ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 予定年収は320万円～600万円。 月給20万円～40万円＋残業手当を支給。 さらに賞与は年2回あり、昨年度の 支給実績は平均4ヶ月分です。 資格手当や食事補助、在宅勤務手当など 毎月の生活を支える制度も整っています。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 一人ひとりに目が届く組織づくりを 大切にしている会社だからこそ、 気になる方はぜひお早めにご応募下さい。

求めている人材 【必須条件】 ▨インフラの運用・保守の実務経験がある方 ▨インフラ関連の資格をお持ちの方 ※AWS関連資格など 設計・構築の経験は必須ではありません。 実際に、運用・保守の経験から AWS案件へステップアップした実績もあります。 【こんな方にピッタリ】 ▨運用・保守から設計・構築へ進みたい方 ▨AWS・クラウド領域の経験を積みたい方 ▨希望する案件・働き方を大切にしたい方 ▨神奈川県内を中心に働きたい方 ▨残業を減らして私生活も大切にしたい方 20代～50代まで幅広い世代が在籍。 なかでも30代・40代が中心となって 活躍している職場です。 一人ひとりの希望やキャリアを聞いた上で 約5案件をご紹介し、本人が案件を選択。 あなたのペースで着実にスキルアップ できる環境をご用意しています。

月給20万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ▨賞与年2回 ※昨年度平均支給実績：4ヶ月分 ▨昇給年1回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【想定年収】 320万円～600万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00 （実働8時間／休憩60分） ※勤務時間はプロジェクト先により異なります。 残業は月平均10時間程度。 毎日定時で退勤している社員も多く、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます。

休日休暇 【年間休日126日】 ▨完全週休2日制(土日) ▨祝日 ▨年末年始休暇 ▨夏季休暇 ▨リフレッシュ休暇 ▨設立記念日休暇 ▨有給休暇(取得率100%) ※入社6ヶ月後に10日以上付与 ▨育児休業取得実績あり ※育児休業からの復帰率100％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ▨昇給年1回(12月） ▨賞与年2回(5月・11月） ※昨年度平均支給実績：4ヶ月分 ▨時間外手当 ▨交通費全額支給 ▨資格手当(月2,000円～1万円） ▨リモートワーク手当(1日150円） ▨メンター手当(月3,000円） ▨食事補助(月3,000円） ▨退職金制度 ▨企業型確定拠出年金制度 ▨資格取得支援制度 ※資格取得に向けた学習をサポート ※初回の受験費用を会社が負担 ▨メンター制度 ▨テレワーク用PC・モニター貸与 ▨服装：常駐先による（社内勤務時は自由） ▨育児休業取得実績あり ※育児休業からの復帰率100％ ▨入院・高度障害・死亡時の保険サポート ▨団体がん保険 ▨湘南ベルマーレのシーズンチケットあり ▨社内イベントあり ※社員発案のゲームイベントなどを開催 ※参加は任意です ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― エンジニアの成長や会社のビジョンに 沿った資格・学習についても支援します。 G検定の取得支援実績があり、 2027年度にはAI分野の無料勉強会も 実施を予定しています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎