経験を活かせる土木設計 上下水道申請

【仕事内容】 当社は、埼玉県を拠点に宅地造成工事・上下水道工事を中心とした土木工事を手がける企業です。 アグレ都市デザイン株式会社、タクトホーム株式会社など大手デベロッパーとの安定した取引を背景に、地域密着で高品質な工事を提供し続けています。 一貫施工の強みを活かし、設計から施工まで自社で対応できる体制を構築。 そのため、設計職でありながら現場に近い実践的なスキルを発揮できる環境です。 今回は、上下水道設計・申請業務を即戦力として担っていただける経験者の方を募集します。 これまで培われたスキルを活かし、設計から申請まで一気通貫で業務を担っていただけるポジションです。 【仕事内容】 入社後早期から、ご自身の経験に応じて設計・申請業務を担っていただきます。 現在この業務を担当している社員と並走しながら、業務の進め方や社内ルールを把握いただいたうえで、段階的に担当案件をお任せしていく流れです。 経験者の方であっても、当社特有の進め方や取引先・自治体の運用については入社後に確認していただきます。ご自身のペースで把握していただける環境を整えていますので、安心してご入社いただけます。 具体的には… ■上下水道工事に関する設計図書・申請書類の作成 ■官公庁・自治体への申請、協議対応 ■法令・基準に基づいた設計内容のチェック ■CAD(AutoCAD、Jwcad)を使用した図面作成・修正 ■社内施工管理担当者および協力会社との調整 ⭕現地調査について 設計業務の一環として、現地調査にも携わっていただきます。 ・工事予定地の確認 ・配管ルートや周辺環境の調査 ・既存設備の確認 ・調査結果の整理・資料化 設計と現場が密接に関わるため、机上だけでなく現場理解を伴った設計判断ができる環境です。 ⭕上下水道設計とは 上下水道設計とは、生活に欠かせない水インフラを整備するための設計業務です。 ・水道管や下水管のルート設計 ・各種設備の配置設計 ・行政への申請図書作成 ※3ヶ月の試用期間があります(同条件) 【アピールポイント】 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【資格取得支援制度が充実！】 会社負担での資格取得支援制度があります！業務に必要な「施工管理技士」「建築施工管理技士」といった資格はいずれも国家資格ですが、学習費用から受験費用まですべて会社が負担し、資格取得を支援します。 資格を取得できた方には、待遇アップと資格手当をお支払い。努力に報います。

【応募資格】 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・CADの使用経験がある方(AutoCAD、Jw-cad) 【歓迎条件】 ・上下水道または土木設計、申請業務の実務経験が豊富な方 ・官公庁向け申請業務の経験がある方 ・土木積算業務の経験がある方 ・土木系学科卒の方 ・ハウスメーカーでの施工・設計経験がある方 【メリット】 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #資格取得支援あり #車通勤OK #転勤なし

月給34万円～50万円 【給与】 月給 340,000円〜500,000円 ※年齢、経験、能力、前職給与等を最大限考慮して決定します。 基本給：293,000円～433,000円 固定残業代：47,000円～67,000円(20時間分／月)超過分は別途支給 昇給：年1回 賞与：年3回 【想定年収】500万円～700万円 固定残業時間 1ヶ月あたり20時間 固定残業金額 1ヶ月あたり47,000円～67,000円 固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する。

シフト制 【勤務時間】 8：00～17：00(休憩時間60分) 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 月平均10～20時間程度

【休日休暇】 日曜、祝日ほか(週休2日制) GW、夏季休暇、年末年始 有給休暇：入社半年後10日付与／うち5日は会社指定の取得奨励日あり ※年間休日125日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(雇用、厚生年金、健康、労災) ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・資格取得支援制度 ・独身寮あり2026年4月完成 →家賃負担3万円 光熱費自己負担、冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ完備 ・マイカー通勤可(駐車場完備) ・転勤なし

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 資格取得支援あり
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給