仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:データベースエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ⭐正社員/未経験歓迎・学歴不問⭐ ⭐都内勤務・転勤なし/土日祝休み・完全週休2日⭐ ⭐第二新卒・フリーターからの中途採用も歓迎⭐ 機器やPCが「おかしい」と知らせてきたら、原因がどこにあるかを順番に切り分けていきます。手順書に沿って設定し、正しく動くか確認して、記録に残す。使う人から質問が来たら答える。ITの現場を止めないための仕事です。 作る人だけでITは成り立ちません。動いているものを維持する人が、必ず要ります。 条件も先に書いておきます。 入社後3ヶ月は試用期間で、月給22万円です。試用期間の終了後は月給25万6,000円〜45万6,000円になります。固定残業代はありません。研修期間中も、給与は変わらず支給します。 ■ 求人アピールポイント ✅ 入社直後は運用監視・保守からスタート ✅ 職階は4段階/年収レンジと昇格条件を公開 ✅ 研修1〜2ヶ月・CCNA合格率100%(19名中19名) ✅ CCNAの先はCCNPまで会社が支援 【なぜ今、未経験を採用しているのか】 DX、そしてAX(AIトランスフォーメーション)の流れで、企業のITシステムは増え続けています。 AIがどれだけ賢くなっても、それを動かすネットワークとサーバーは人が支えています。 プログラミングを学ぶ前に、それが動く土台を知っている人は強い。プログラマーを目指す方にとっても、この知識は無駄になりません。 IT業界は経験者の取り合いになっていて、育てられる会社にしか人が残りません。フルスタックは、その育てる側にいます。未経験から入った社員が84%です。 【仕事内容】 ITの「動いている状態」を支える仕事の入口です。配属先は、ネットワークの運用・保守と、社内ITサポートの2方向があります。研修の進み具合と本人の希望を見て決めます。 * 機器やPCが出す異常の知らせを見て、問題がないか確認する * 止まったときに、原因がどこにあるかを切り分ける * 手順書に沿って設定し、正しく動くか確認する * 使う人からの質問に答える <扱う環境>Cisco/Linux/Windows Server/AWS/SQL/Git/Windows 【案件の例】 ※研修修了後、適性に合わせて配属します。未経験からスタートできる案件が中心です。 ◆【ネットワーク・サーバーの運用保守】 └<環境>Cisco/Linux/Windows Server/LAN・WAN └<業務>監視/障害対応/運用/保守 ◆【業務システムのテスト・検証】 └<言語>HTML/CSS/JavaScript/SQL └<業務>テスト実施/エビデンス作成/不具合起票(テスター) └<ツール>Excel/Git ◆【クラウド基盤の構築・運用支援】 └<環境>AWS/Azure/Linux/Windows └<ツール>Docker/PowerShell/シェルスクリプト └<工程>構築/テスト/運用/保守 ◆【業務システムの保守・運用】 └<言語>Java/C#/.net/Python └<DB>Oracle/SQL Server/MySQL └<Server>Linux/Windows Server ◆【PCキッティング・社内インフラ整備】 └<環境>Windows/Active Directory └<業務>キッティング/初期設定/資産管理 ◆リモート・在宅の案件もあります └ フルリモート案件/完全在宅の案件/在宅勤務ありの案件、いずれも実績があります └ ただし全案件ではありません。配属先によって異なります 【職階とキャリア】 職階は4段階です。職階ごとに年収レンジと、次に上がるための条件が決まっています。 ⏩ アソシエイト(入社すぐ/運用監視・保守)年収350万 アラートを確認し、「つながらない」の原因を調べます。まずは現場の当たり前を覚える段階です。 ⏩ エンジニア(6ヶ月〜/構築・詳細設計)年収390〜600万 設計書をもとに、機器の入れ替えや追加設定、疎通確認までを1人称で進めます。 ⏩ エキスパート(3年目〜/基本設計・リーダー)年収500〜800万 お客様の要件を聞き、設計書に落とします。見積や調整、チームの取りまとめまで担当します。 ⏩ スペシャリスト/マネージャ(7年目〜)年収700〜1,500万 年数は目安です。昇格は3ヶ月に一度の評価会議で決定します。 【給与の例】 ⏩ 入社2年目/CCNA取得:月給30万円+資格手当6,000円=月30万6,000円 ⏩ 入社3年目/CCNA+CCNP取得:月給37万円+資格手当1万8,000円=月38万8,000円 住宅手当(職階に応じて月3,000円〜40,000円)は含みません。 【取得を支援する資格】 CCNA(合格率100%)を取得したあとは、CCNPまで会社が支援します。対象は約60資格です。 ⏩ ネットワーク系/CCNA・CCNP ⏩ サーバー・Linux系/LPIC・LinuC ⏩ クラウド系/AWS認定・Azure認定 ⏩ IT基礎/ITパスポート・基本情報技術者・情報セキュリティマネジメント・CompTIA 教材費・受験費・再受験費は全額会社負担。資格手当はCCNA月6,000円、CCNPで月12,000円、両方で月18,000円が毎月の給与に加算されます。 【キャリアの考え方】 ⏩ 社内研修制度/入社後1〜2ヶ月。研修中も給与は変わらず支給します ⏩ キャリア育成制度/職階は4段階。年収レンジと昇格条件を全社に公開しています ⏩ 社内公募制度/別の職種・案件に自分から手を挙げられます 未経験からのキャリアチェンジでも、成長の道筋とキャリアアップの基準が見える状態にしています。 【研修について】 入社後1〜2ヶ月は研修です(習得状況により前後します)。すぐに現場に出ることはありませんし、研修中に客先で稼働することもありません。給与は変わらず支給します。教材費・受験費は全額会社負担、落ちたときの再受験費も会社が持ちます。期間内に終わらなくても、採用が取り消しになることはありません。内容はCCNA取得・実機研修・ビジネス基礎の3本立てです。研修で扱うのは、IT基礎(HTML・CSSにも触れます)/ネットワーク基礎/Cisco実機/Linuxコマンド/サーバー基礎(Linux・Windows Server)です。 【合格率】 CCNA合格率100%。研修部の卒業者19名が、19名とも合格しています。講師は現役のネットワークエンジニアです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ✅ 必須条件 ・学歴不問。実務経験も必要ありません ・PCの基本操作ができる方 ✅ 歓迎条件 ・ITの仕事に興味がある方 ・手順を追って確かめるのが苦でない方 ・第二新卒・フリーターからの転職も歓迎します ◎ 未経験から入った社員が84%です。研修1〜2ヶ月でCCNAまで取ってから現場に出ます |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【本社オフィス内、自習スペース開放!】 ★いつでも利用可能★ ・全席にモニター配備 ・コーヒーマシーン利用可 ・喫煙室完備 ・部活動でも使用可能 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 213-0022神奈川県川崎市高津区千年66-1プラーズ千年 フルスタック株式会社 勤務地 〒2130022神奈川県川崎市高津区千年66-1 プラーズ千年 【交通手段】 交通・アクセス JR南武線 武蔵中原駅 徒歩28分 横浜市営地下鉄グリーンライン 東山田駅 3.2km 横浜市営地下鉄グリーンライン 高田駅 3.3km 南武線 武蔵新城 徒歩25分 |
給与 | 月給25万6000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 25万円 〜 45万6000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜 月給256,000円〜456,000円(月給制) 【手当】 ・資格取得手当(月給加算・約60資格が対象。CCNA月6,000円/CCNP月12,000円) ・通勤手当(全額支給) ・住宅手当(職階に応じて月3,000円〜40,000円) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 会社規定により適用しない場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜 【給与例】 給与例 ■入社2年目/CCNA取得:月給300,000円+資格手当6,000円=月306,000円 ■入社3年目/CCNA+CCNP取得:月給370,000円+資格手当18,000円=月388,000円 ※住宅手当(職階に応じて月3,000円〜40,000円)は含みません |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 21日 固定時間制(実働8時間) ・月平均残業:20時間以内 ・土日祝休み・完全週休2日制 ・在宅勤務ができる案件もあります(全案件ではありません。配属先によって異なります) |
休日・休暇 | 休日休暇 土日祝日休み(シフトにより変動する場合あり) 年間休日125日(完全週休2日制) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【学習支援】 ・研修費・教材費・受験費用 全額会社負担(再受験費も会社負担) ・資格取得手当(月給加算・約60資格が対象) ・入社前の学習支援(参加1日につき1万円+交通費を支給) 【働きやすさ】 ・通勤手当(全額支給) ・住宅手当(職階に応じて月3,000円〜40,000円) ・服装自由(プロジェクト先による) 【評価・キャリア】 ・職階4段階。年収レンジと昇格条件を全社に公開 ・3ヶ月に一度の評価会議/原則毎月の1on1 ・社内公募制度 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 会社規定により適用しない場合あり 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり6000円 〜 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス <STEP1>書類選考 ご応募いただいた情報をもとに書類選考を行います。 応募後、原則2営業日以内に面接に関するご連絡を差し上げます。 ▼ <STEP2>面接(1〜2回)※Web面接対応 土日・平日夜の時間帯でも面接が可能です。 疑問点や不安は何でもご相談ください! ▼ <STEP3>内定 内定後もキャリアについて丁寧にご説明します。 |
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募集人数 | 5人 |
社名 | フルスタック株式会社 |
|---|---|
事業内容 | ITサービス |
本社所在地 | 東京都中央区八丁堀3丁目6番6号 |
代表者 | 中満 悠人 |
お問い合わせ先 | 0367320910 |
企業ホームページ | https://full-stack.co.jp/recruit |
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正社員
IT運用保守・未経験歓迎・AWSとLinuxまで学べる
フルスタック株式会社
〒213-0022神奈川県川崎市高津区千年
月給25万6000円以上
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