公共工事メインの電気工事スタッフ

仕事内容 ✅ 月給32万円〜50万円｜前職給与も考慮 ✅ 勤続1年後に「給与1,2倍」に昇給予定！ ✅ 公共案件メインで安定性◎ ✅ 年間休日120日｜完全週休2日制（土日） ✅ 固定残業40h込でも、実残業は月20h以内 ✅ 資格取得は講習・教材すべて全額会社負担 ✅ 経験者は早期リーダー・管理職登用あり ⭐ こんな方にピッタリ！ ・経験を活かし管理職に挑戦したい ・収入を下げずに家族との時間も増やしたい ・元請け直請けの安定した働き方に変えたい ・費用を気にせず資格を取り技術を磨きたい 【次世代インフラに携わる電気工事】 公共工事を中心に、電気設備の 設置・保守を担当します。 作業は常に3〜4名チームで実施し、 一人きりになる場面はありません。 ◆主な業務は… ・EV充電設備、太陽光発電、 などの電気工事 ・KDDI基地局や Wi-Fiアクセスポイントの設置 ・光ケーブル・LANの配線工事 ・通信機器トラブル対応（障害調査・修理） ・安全管理・工程管理（経験・習熟度による） ◆ 1日の流れ（例） 9:00 現場集合・準備 9:30 電気設備の設置 12:00 昼休憩 14:00 ケーブル配線作業 17:00 作業終了・片付け ★残業は月20h以内 ✅入社1年でリーダー昇進も可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ステップUPの流れ（例）＞ ◆入社1ヶ月目 現場先輩と同行しながら流れを確認 ◆3ヶ月目 自分で判断しながらチームと協力 現場をこなしていく ◆1年後 リーダーとして新人指導も 当社ではEV充電器、ETC等 スマートグリッドなどエネルギー分野にも 広く携われます。 さらに、施工管理技士などの資格を、 費用を気にせず取得可能。 自分の価値をどんどん上げて行けますよ。 ✅安定の仕事量＆働きやすさも◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ インフラ設備は景気に左右されにくく、 中でも当社は大手企業からの公共工事が メインなので、仕事量はとっても安定！ 直接依頼を受けることで、現場の動きも とてもスマート。段取りよく作業に 集中して進められます。 ✅残業ほぼナシ・充実の休日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場は東海エリア中心で17時には作業終了！ 土日休み＋長期連休で、年間休日120日。 プライベートも充実した日々が送れます。 「前職よりも、家族との時間も 年収も増えました」 そんな社員が多数活躍中です。 あなたも、技術者としての次のステージへ。 K.D.Sで、安定と成長を両立しませんか？

求めている人材 【必須】 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆電気工事の経験がある方 ⭐＜こんな方を応援します＞ ◆経験を積み、キャリアUPしたい方 ◆技術者としてスキルUPしたい方 ◆安定の環境で生活を向上させたい方 ⭐＜こんな経験・資格があれば優遇！＞ ◆携帯電話基地局の工事経験者

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

452-0822愛知県名古屋市西区中小田井三丁目369番地1 有限会社K.D.S 【交通手段】 交通・アクセス ｢上小田井駅｣徒歩15分 ｢中小田井駅｣徒歩10分 ※車通勤ＯＫ

月給32万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 43万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※前職の給与考慮します。 【給与例】 給与例 【昇給について】 試用期間後１年勤続で、 給与1,2倍以上（月給38万円～）に昇給予定です。 ＜モデル給与＞ ⭐月給32万円 実務未経験／入社2年目 （基本給25万円＋固定残業代7万円） ⭐月給36万円 経験者スタート／入社3年目 （基本給28万円＋固定残業代8万円 ＋資格手当） ※固定残業時間は月40時間ですが 実際の平均残業時間は月20時間以内 ⭐【年収例】800万円 経験７年／責任者クラスの場合 （月給46万円＋賞与＋手当）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 9:00～18:00（休憩1時間30分） ※10時30分と15時に 15分ずつの休憩があります｡ ※現場は基本17時で終了し、 片付けて帰ります｡

休日休暇 完全週休2日制(土日)､祝日､創立記念日 年末年始､ＧＷ､夏季休暇 ◆年間休日120日 ◆有給休暇：入社6ヶ月経過後10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆社会保険完備 ◆出張手当 ◆交通費規定支給 ◆福利厚生制度 ◆能力手当 ◆資格手当 ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆資格取得補助制度 ◆制服貸与

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間は６ヶ月の有期契約となります。

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由