介護老人保健施設の看護師

仕事内容 ✨看護師免許を活かして落ち着いた環境で働ける ✨夜勤手当など充実の待遇 ✨年間休日123日でプライベートも充実 ✨育児との両立を応援する制度が豊富 介護老人保健施設 グリーンビレッジ蕨にて、 入居者様の健康を支える 看護業務をお任せします。 バイタル測定や与薬、 創処置などが中心となり、 医療現場での経験を活かして 活躍いただけます。 【具体的な仕事内容】 ■入居者様のバイタル測定 ■与薬管理 ■創処置などの医療処置 ■入居者様の健康状態の観察 ■医師との連携業務 ✅落ち着いて業務に取り組める環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入所定員150名の施設で、 ユニット型個室40床、 従来型居室38床、 多床室72床を備えています。 認知棟50名を含む施設で、 通所定員は49名です。 職員同士の風通しが良く、 チームワークを大切にしながら 働ける職場です。 ✅ワークライフバランスを大切にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日123日のシフト制です。 残業は月平均5時間以内と少なく、 プライベートの時間も しっかり確保できます。 有給休暇の積極的な使用を 推進しており、 6か月経過後には10日付与されます。 産休・育児休暇の取得実績もあり、 ライフステージに合わせて 長く働き続けられます。。 ✅様々な経験を持つ先輩が活躍中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ クリニック、障がい福祉児童施設、 児童施設、放課後デイサービス、 児童発達支援、デイサービス、 特別養護老人ホーム、 老人福祉センター、 介護福祉士養成施設、 高齢者向け施設、グループホーム、 ユニットケア、居宅介護支援事業所、 地域包括支援センター、 介護老人福祉施設など、 医療・福祉・教育現場での 経験がある先輩も活躍中です。 ブランクのある方も歓迎しており、 第二新卒の方も安心して スタートできます。 ✅長く安心して働ける制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 退職金制度（勤続3年以上）、 再雇用制度（満65歳まで）があり、 長期的なキャリア形成を サポートします。 医療費控除制度もあり、 月総額3,000円を超えた分は 控除されます （グループの医療機関利用に限る）。 ✅当施設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護老人保健施設 グリーンビレッジ蕨は、 入居者様一人ひとりの 健康と生活の質を大切にし、 安心して過ごせる環境を 提供しています。 職員同士のチームワークを重視し、 風通しの良い職場づくりに 取り組んでいます。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■看護師免許をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ■医療・福祉・教育現場での 経験がある方 ■クリニック、障がい福祉児童施設、 児童施設、放課後デイサービス、 児童発達支援、デイサービス、 特別養護老人ホーム、 老人福祉センター、 介護福祉士養成施設、 高齢者向け施設、グループホーム、 ユニットケア、居宅介護支援事業所、 地域包括支援センター、 介護老人福祉施設などでの 勤務経験がある方 ✨こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・看護師免許を活かして 介護施設で働きたい方 ・ブランクがあるけれど 看護の仕事に復帰したい方 ・第二新卒で新しい環境で チャレンジしたい方 ・主婦（主夫）で育児と両立しながら 働きたい方 ・年間休日が多く、 プライベートも大切にしたい方 ・充実した福利厚生のある職場で 長く働きたい方 ・風通しの良い職場で チームワークを大切にしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

335-0001埼玉県蕨市北町5-13-6 グリーンビレッジ蕨 【交通手段】 交通・アクセス 「浦和駅西口行」で10分「法華田」下車徒歩3分

月給30万1688円以上 給与詳細 基本給：月給 30万1688円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■モデル給与 月給：301,688円～ ＜内訳＞ 基本給：209,500円〜 住宅手当：15,000円 物価手当：3,000円 賃上対応手当：9,600円 時間外5時間、夜勤4回（従事した場合）：64,588円～ ■別途手当 ・通勤手当 ・扶養家族手当 （配偶者15,000円、 第1、2子10,000円、 第3子以降5,000円） ・特別手当 （日・祝日、年末年始勤務手当） ■昇給あり（年1回） 4月 ■賞与あり（年2回） 7月/12月 昨年度実績：3.4カ月分 ※表示給与は基本給に一律手当 夜勤4回・諸手当含む概算額です ※給与額は前職支給額、 経験年数・勤務実績などを 考慮して決定いたします ※新卒の方は規定に沿って 決定いたします

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 〜 14時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 日勤 8：30～17：00（休憩60分） 夜勤 16：30〜9：00（休憩120分） 早番① 7：00～15：30（休憩60分） 遅番① 10：30～19：00（休憩60分） 遅番② 11：30～20：00（休憩60分） 休憩60分（夜勤休憩120分）

休日休暇 ■シフト制 ■年間休日数：123日（2026年度） ■有給休暇（6か月経過後10日付与） ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇 ■産休・育児休暇・特別休暇など （介護休業取得実績あり） ※有休の積極的な使用を推進しております ※年間休日123日でプライベートも充実できます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜福利厚生＞ ハタラクエール2026「優良福利厚生法人」認証法人。 職員とその家族が安心して働き続けられる環境づくりを通じて、 地域社会に貢献できる医療福祉グループを目指してまいります。 ◆制服貸与 ◆退職金制度あり ∟勤続3年以上の方が対象 ◆診療費等見舞金制度 ∟グループ医療機関受診時、 3,000円以上かかった分が還付されます ◆メンタルサポート ∟専属カウンセラーに無料相談可能 ◆健康診断実施・人間ドッグ割引 ∟施設内健診施設にて受診可能 ◆TMG団体保険 ∟職員向けのお得な保険です ◆福利厚生倶楽部（リロクラブ） ∟ショッピング・グルメ・カラオケ・レジャー施設など、 約350万コンテンツを会員優待で利用可 ◆提携企業による各種割引サービス ∟様々な施設・制度が割引価格で利用可 ◆旅行費補助 ∟旅行宿泊代の一部を補助 ◆各種職員割引（書籍、生命保険、ホテルなど） ◆定年制あり（60歳） ◆再雇用制度あり（65歳まで） など ※福利厚生は就業規則に基づき、 勤務条件に応じて適用されます。

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 社割あり
• 第二新卒歓迎