人材コーディネーター

仕事内容 ＼ホテル・ブライダル業界の経験を活かせる人材コーディネーター／ 当社はホテル・ブライダル・介護業界に特化した人材サービス会社です。 企業と働きたいスタッフをつなぐ「人材コーディネーター」として、双方をサポートするお仕事です。 営業経験がない方も大歓迎。 ホテルやブライダルの現場経験を活かして、次のキャリアへ挑戦できます。 具体的には… ・ホテルや企業担当者へのヒアリング ・登録スタッフとの面談、希望に合った仕事紹介 ・勤務開始後のフォロー、相談対応 ・スタッフの勤怠確認やシフト調整 ・求人作成や契約書などの事務作業 など 入社後は先輩社員が業務の流れや業界知識を丁寧にお伝えします。 「現場経験を活かして、人を支える仕事がしたい」 「安定した環境でキャリアアップしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。

求めている人材 営業経験や人材業界の経験は問いません。 入社後の研修や先輩社員のサポートを通して、 少しずつ業務を覚えていけます。 【こんな方に向いています】 ・人と話すことや関わることが好きな方 ・誰かをサポートする仕事に興味がある方 ・新しいことに挑戦したい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ホテル、ブライダル、介護などサービス業界での経験も活かせます。

月給22万4000円～35万円 給与詳細 基本給：月給 22万4000円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記額にはみなし残業代（月20時間分：29,930円～）を含みます。 ※超過分は別途支給します。 ※経験・能力を考慮し決定します。 ※昇給あり。 未経験からスタートした社員も活躍中です。 入社後は研修や先輩社員のサポートを受けながら、業界知識や業務の流れを身につけていけます。 ◆支払い方法：月1回 ◆交通費:一部支給 ※当社規定あり（上限3万円/月）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 10:00～18:30 （実働7時間45分／休憩45分） 週休2日制で、メリハリをつけて働けます。 土日休みも相談可能です。 ライフスタイルに合わせながら、長く安定して働ける環境です。

休日休暇 ・年間休日114日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・アニバーサリー休暇 ・育児、介護休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■長く安心して働ける制度を整えています。 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・昇給あり ・退職金制度あり ・在宅勤務制度あり ・育児、介護休業制度あり ・資格取得祝い金あり （ホテル レストランサービス技能検定、介護資格：初任者研修、実務者研修、介護福祉士） ライフステージの変化にも対応できる環境を整え、 長く働き続けられる職場づくりを行っています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上