サービス提供責任者(訪問介護)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者 訪問介護事業所のサービス提供責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ・利用者様、ご家族、ケアマネジャー等との連絡調整 ・訪問介護計画書等の作成 ・新規利用者様の相談、契約、サービス調整 ・ヘルパーのシフト調整、指導、育成 ・サービス担当者会議への出席 ・ケアマネジャー等への営業、関係づくり ・必要に応じた訪問介護サービス ・パソコンを使用した書類作成、入力、メール対応 今回は、事業拡大と体制強化に伴う増員募集です。 これまでのサービス提供責任者としての経験を活かし、既存利用者様への対応だけでなく、新規利用者様の受入れやケアマネジャーとの関係づくり、ヘルパーの育成などにも前向きに取り組んでいただける方を歓迎します。 制度や業務について分からないことがあれば、周囲と相談したり、自ら確認・調査しながら進めていただければ問題ありません。

求めている人材 【必須】 ・介護福祉士または介護職員実務者研修修了者 ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者としての実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・Word・Excelの基本操作、メールの送受信、パソコンでの書類作成・入力ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・利用者様、ご家族、ケアマネジャーとのコミュニケーションを大切にできる方 ・新規利用者様の受入れやケアマネジャーとの関係づくりに前向きに取り組める方 ・ヘルパーの調整、指導、育成に取り組める方 ・周囲と相談・協力しながら仕事を進められる方 ・分からない制度や業務について、自ら確認・調査しながら取り組める方 ・事業所の体制づくりや事業拡大に一緒に取り組んでいただける方 ※原付での移動が可能な方は歓迎します。

月給29万円～31万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり13万円 〜 15万円 【給与内訳】 基本給：160,000円 管理者手当：25,000円 サービス提供手当：40,000円 緊急対応職務手当：55,000円～65,000円 資格手当：10,000円～20,000円 新規利用者様の契約獲得等、事業所への貢献に応じたインセンティブ制度を導入予定です。 【資格手当】 介護職員実務者研修修了者：10,000円 介護福祉士：20,000円 ※給与は資格・経験・能力等を考慮し決定します。 ※交通費実費支給（上限なし） ※固定残業代なし 昇給あり（前年度実績：月額1,000円） 賞与あり（年2回／前年度実績：1回100,000円） 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：9:00～17:45（休憩60分） 時間外労働：月平均10時間程度 ※訪問介護サービスは365日提供しているため、状況により時間外や休日に対応をお願いする場合があります。

休日休暇 年間休日125日。基本は土・日・祝日休みです。 年末年始休暇、夏季休暇あり。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ※訪問介護サービスは365日提供しているため、状況により休日に対応をお願いする場合があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費実費支給（上限なし） ・マイカー、原付等での通勤可 ・マイカー通勤の場合、駐車場は会社で手配 ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用制度あり ・年次有給休暇は法定通り付与 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 土日祝休み