防音製品の卸営業・営業企画

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他営業、その他小売/流通専門職 より快適に「好き」を楽しめる空間を提案するお仕事です。 ――――――――――――――――――――――――― 音楽をはじめ、さまざまな「好き」を楽しめる空間をつくる防音製品。 防音室「アビテックス」をはじめとした製品を通じて、 「自宅でも楽器を演奏したい」「大画面・大音量で映画を楽しみたい」 「配信やゲームに集中できる空間がほしい」など、 お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせた、快適な空間を提案しています。 ――――【仕事内容について】―――― ■防音製品の営業全般 ・販売促進策の企画の立案、遂行 ・特約店、直営店への販売支援および人材育成 ・その他営業企画全般 など 販売研修期間は… ■当社直営店における防音製品の販売業務全般 ・防音室の販売、建物調査、施工管理 ・上記に関わるイベントの企画・運営 など 防音室「アビテックス」をはじめとした防音製品について、 当社の直営店・特約店への卸営業や販売支援をお任せします。 販売促進策の企画・実施にも携わり、さまざまな取り組みを通して 国内での防音製品の販売拡大に貢献していただきます。 将来的には正社員登用を目指し、部門を統括する人材として キャリアアップいただくことを期待するポジションです。 ――――【充実した研修制度】―――― 入社後は、本社での基礎研修および直営店での販売研修を実施します。 入社1カ月目 本社にて商品知識や音響・防音に関する基礎研修 2カ月目～半年程度 首都圏エリアの当社直営店にて販売研修 営業経験があっても、 「防音や音響については詳しくない」という方もご安心ください。 段階を踏んで専門知識を身につけられる環境が整っています。 販売研修終了後は、会社と本人で協議の上、 直営店での販売業務、または本社での防音製品の卸営業・営業企画の いずれかを担当いただきます。 ―――【 安定のブランド力 】―――― ヤマハは「感動を・ともに・創る」を企業理念に掲げ、 卓越した技術力や革新的なアイデアなどを 活かした製品やサービスを提供し続けることで、 世界中で愛される楽器ブランドに成長しました。 ヤマハの楽器や店舗・教室などは お子さまから大人、初心者からプロまで、 多くの方に選ばれています。

求めている人材 ≪必須要件≫ ●営業経験をお持ちの方 ●営業企画経験をお持ちの方 ≪歓迎要件≫ ●建設業に関する資格 ●建設業界での実務経験（2年以上） ――――――――――――――――――― ●音楽や楽器に関わるお仕事にご興味のある方 ●ブランクのある方 ●長期で働きたい方 ●子育てが落ちついたタイミングで働かれている方多数活躍中

月給21万5500円以上 給与詳細 基本給：月給 21万5500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ●賞与実績：年２回 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※契約更新の可能性あり、契約更新上限4回まで ※正社員への登用の可能性あり

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 ●9:00～17:45 ・実働：7時間45分 ・休憩：1時間 ●フレックスタイム制（コアタイム 11:00~15:45） ※勤務先により異なる 契約更新期間：1年

休日休暇 ●年間休日125日（2026年度） ●年次有給休暇 ●法定休暇（産前産後・生理・子の看護等・家族の介護） ●特別休暇（慶弔等） ●法定休職（育児・介護）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険） ●雇用保険、労災保険 ●通勤手当：実費支給（上限あり） ●定期健康診断 ●共済会 ●ヤマハミュージックジャパンユニオン加入（労働組合・準会員） ※試用期間（3ヶ月）経過後に加入となります。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※契約更新の可能性あり、契約更新上限4回まで ※正社員への登用の可能性あり

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 長期休暇あり