電力変換装置の設計開発

募集要項 職種 電力変換装置の設計開発 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ マイスターエンジニアリンググループからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ パワエレ応用機器における電力変換装置（インバータ、DCDCコンバータ）の設計・開発を担当します。 （1）電力変換装置の回路設計及び開発業務 ・回路設計 ・デバイス選定 ・損失設計 ・熱設計 ・試作機での性能確認 ・信頼性試験 （2）電力変換装置の制御回路設計業務 ・シミュレーション ・基板設計 ・デジ・アナ混載回路設計 ・仕様書作成 ・製作指示書作成 〈対象機器〉 ・電力変換装置（インバータ、DCDCコンバータ） 〈向いている人〉 ◎電気回路設計経験を活かしたい方 ◎製品開発全体に関わりたい方 ◎主体的に行動できる方 ◎ものづくりが好きな方 ◎長期的なキャリア形成を考えている方 〈向いていない人〉 ◎設計業務に興味がない方 ◎主体的に業務へ取り組めない方 ◎報告・相談が苦手な方 ◎チーム連携を重視できない方 ◎技術習得への意欲が低い方

資格・経験 〈必須条件〉 ・電気回路設計経験 〈歓迎条件〉 ・設計、製造、現場におけるものづくりの経験 ・電力変換装置（インバータ、DCDCコンバータ）のハード設計・開発技術経験 ・電力変換装置（インバータ、DCDCコンバータ）の制御 ・インターフェース回路（デジ・アナ混載回路）の設計経験

月給22万円～28万円 給与 〈想定年収〉 400万円～550万円 〈月給〉 220,000円～280,000円 ◆残業手当：全額支給（実績時間払い） ◆出張手当：有 ◆子供手当：1人目15,000円/月 ◆子供手当：2人目5,000円/月 ◆昼食代補助：3,500円/月 ◆賞与：年2回（6月・12月） ◆昇給：有

固定時間制 勤務曜日・時間 08:20～16:50（実働7時間30分 ※休憩60分） ・休憩60分 ・残業有 ・平均残業時間20時間程度 ・閑散期10時間程度 ・繁忙期40時間程度 残業手当別途支給

休日・休暇 【年間121日】 土曜・日曜・祝日 その他（GW、夏季、年末年始に長期休暇有） ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 子供手当：1人目15,000円、2人目5,000円／月（健康保険扶養、満18歳迄最大2名） 昼食代補助制度：3,500円／月 慶弔金制度、退職金制度、財形貯蓄制度 定年後の再雇用制度 伊藤忠連合健康保険組合加入 住宅制度：寮（28歳まで2万円、29～40歳は年齢別補助）、社宅（入社3年まで家賃50～20％補助） 住宅補助（39歳まで年齢別3.5万～3千円） 家族帯同社宅：家賃＋共益費50％補助 単身赴任：自己負担1万2千円／月 転居時の引越費用会社負担 提携保養所・スポーツクラブを格安利用可

試用期間あり 試用期間：4ヶ月 ※試用期間中も待遇や勤務条件等に変更はありません。

備考 【スキルアップ支援】 ・研修制度（技術研修、現場研修など） ・各種表彰制度 ・通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ・資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！ 【現場研修】 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 【雇用形態】 ・正社員（期間の定め：無） ・試用期間：4ヶ月 ※試用期間中の条件変更無 電気設計 京都 【電力変換装置の設計開発】

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 寮・社宅あり