病院の事務(総務)

仕事内容 【業務内容】 199床のケアミックス病院における総務業務全般 ・備品、施設管理 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ★一緒に働く総務課メンバーについて 最成病院の総務課は現在、13名（うちパート１名）が在籍しています。 20代・30代を中心に活躍しており、明るく活発な職場です！ 20代：2 30代：4 40代：3 50代：3 60代：1 男性：女性＝２：１ 職員数13名(内パート1名) 職員同士の仲が良く、なにかあればすぐに先輩や上司に相談できる環境です！ 『報告・連絡・相談』を欠かさず、業務上の課題にはすぐに対策を立てることに取り組んでいます。 能力のある方は年齢問わず、チームリーダーや役職にもついていただき、 少しずつマネジメント業務に係ることもできます。 ワークライフバランスを大事にしながら、自分のスキルを伸ばしていきたい方にぴったりの職場です。 【応募要件】 ・基本的なPCスキル(Word/Excel) ・普通自動車運転免許 ※業界・業務経験は問いません ※労務経験あれば尚可 【最成病院について】地域医療に貢献し続けます。 最成病院は1986年の開業以来、千葉市花見川区にて地域に密着した病院として急性期から慢性期まで幅広い医療を提供しています。 訪問看護ステーションや介護医療院、グループホームなどが周辺にある他、グループでは回復期専門病院や高齢者専門病院、特別養護老人ホームなどを東京、千葉、埼玉で展開しています。 【病院概要】幅広い医療を提供するケアミックス病院です。 様々な機能を持つ病棟があり、急性期から慢性期、在宅まで地域密着の医療を行っています。 ■診療科：内科・外科・消化器科・循環器科・整形外科・呼吸器科・婦人科・麻酔科・皮膚科・乳腺外科・精神科・脳神経内科・脳神経外科・泌尿器科・肛門内科・肛門外科 ■病床数：199床 ■病棟：急性期一般病棟、地域包括ケア病棟、地域包括医療病棟、回復期リハビリ病棟 【福利厚生】 通勤交通費支給 昇給 賞与（選択制） 退職金制度 再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号） 住宅手当（上限3万円） 単身寮 産休育休 医療費補助制度 ハラスメント相談窓口 従業員向けメンタルヘルス窓口 社食あり（1食350円） 制服貸与 車、バイク通勤OK（駐車場あり） ※各項目規定あり 【お仕事説明会開催】最成病院にて開催！ ＜日程＞ ・10/15(水）14：00～ ・11/11(火）14：00～ ※受付開始は15分前～ ＜場所＞ 最成病院 千葉市花見川区柏井町800-1 ＜内容＞ 法人・病院の説明、質疑応答 ☆看護部長や医事課長も参加します！ ☆長期的にお考えの方歓迎！ ※増床、新病院への移転予定のお話もご案内（写真4枚目）

資格 ・基本的なPCスキル(Word/Excel) ・普通自動車運転免許 ※業界・業務経験は問いません 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号

職場環境 【従業員構成】 タムスグループは、幅広い年代の方に活躍していただいております。 そして、子育てママや主婦（主夫）活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。 副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。 ランチはお弁当持参OKです。ご自由にお過ごしください。 私たちは創業30年で従業員6,000名以上にまで成長しました。 これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続けるタムスグループで、あなたのチカラを活かしてください。

〒262-8506千葉県千葉市花見川区柏井町800-1 医療法人社団 有相会　最成病院 勤務地備考 〒262-8506 千葉県千葉市花見川区柏井町８００ー１ 【交通手段】 アクセス 京成本線八千代台駅より車で10分 ※無料送迎バス有り、車通勤可能

月給22万800円～28万2201円 給与 月給 22万800円～28万2201円 （固定残業代や一律手当を含む） 固定残業代：1ヶ月あたり2万9207円～3万7329円（固定残業時間：20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、固定残業代（月20時間/超過分別途支給）・処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※上記月給を選択した場合、夏冬の賞与支給があります。 想定年収306万円～388万円(月給×12ヶ月＋賞与) ★当社は年俸制も選択可能です。 年俸制を選択した場合、想定収入は下記の金額になります。 年俸：306万円～388万円 想定月収：255,800円～323,451円(年俸÷12ヶ月) （賞与相当分は12分割し月給に充当するため、夏冬の賞与支給はありません。） 交通費：交通費支給 ＊交通費規定支給 ＜在籍職員の通勤エリア＞ 千葉市（花見川区、美浜区、稲毛区）、八千代市、習志野市、四街道市、佐倉市ほか ＜近隣の駅＞ 八千代台駅、京成大和田駅、勝田台駅駅、実籾駅、新検見川駅、八千代中央駅など

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土 ・勤務時間： [1] 08:45～17:45 シフトサイクル：1ヶ月 シフト提出期限：毎月15日前後 シフト確定時期：毎月20日前後

休日 年間休日119日（シフト制） ※2026年度からは年間休日121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ※医療法人ならではの医療費補助制度があります グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助 （対象：職員本人と配偶者、お子様：100％） 歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。 ※自費診療は対象外 ＜研修制度充実！＞ 経験の有無に関係なく、安心してお仕事スタートできます！ ★教育制度あり 働きやすい環境が整っています。お気軽にご相談ください

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 病院、無資格OK、未経験OK、入社日相談OK、シフト制、昇給あり、交通費支給、車･バイク通勤ＯＫ、説明会開催中、敷地内全面禁煙 【ブランド名】 医療法人社団 有相会 【事業内容】 病院・訪問看護・介護医療院・グループホーム・保育施設の運営

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 社割あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 髪型・髪色自由