ルート営業

仕事内容 ◆◇事業成長に伴い、新しい仲間を募集◇◆ 創業100年を超える「株式会社トベ商事」の グループ会社で、官公庁や民間企業を中心に 産業廃棄物の収集・リサイクル事業を 展開している当社。 環境への配慮や資源循環への関心が高まる中 お客様から寄せられるご依頼は年々増加。 今後もより質の高いサービスを提供し 地球環境へ貢献していこうと、営業体制を 強化することになりました。経験不問です。 将来的にはチームを牽引する存在として 活躍いただける方を歓迎します。 既にお取引のある企業や行政機関を中心に 産業廃棄物の適正処理やリサイクル方法を ご提案するルート営業です。 飛び込み営業や個人ノルマはなく お客様との信頼関係づくりを大切にして 取り組めます。 ～～ 主な業務内容 ～～ ■既存のお客様への定期訪問 担当エリアのお客様先を訪問し、ご要望や お困りごとをヒアリングします。 飲食店や小売店、オフィス、公共施設など、 様々なお客様と長くお付き合いするという ような営業スタイルです。 ■最適なリサイクル・処理方法のご提案 「廃棄物を効率よく処理したい」 「リサイクル品目を増やしたい」などの ご相談に対し、法令や処理方法を踏まえた 最適なプランをご案内します。 ■事務作業・社内調整 見積書や契約書などの作成に加え 回収・処理部門と連携しながら、お客様の ご依頼が円滑に進むよう調整を行います。 ～～ この仕事の魅力 ～～ ◆ワークライフバランスを大切にできます！ スケジュールは各自で調整しやすく 状況に応じて直行直帰も可能です。 残業も少なく、仕事とプライベートの メリハリをつけて働けます。 ◆お客様に寄り添う営業スタイル 数字だけを追う営業ではなく、課題解決を 第一に考えた提案ができます。 長年のお付き合いを通じて信頼関係を 築いていく、それこそが、この仕事の やりがいです。 ◆社会に貢献できる仕事 リサイクルや資源循環へのニーズは 今後も高まることが期待されています。 環境保全に関わる事業を通じて 社会に役立つ実感を得ながら働けます。 ～～ 入社後の流れ ～～ 【STEP1】基礎知識を身につける 入社後は廃棄物処理に関する基礎知識や 法令などを学びます。現場研修も行い、 回収からリサイクルまでの流れを 理解していただきます。 【STEP2】OJTで営業を学ぶ 営業部へ配属後は、先輩社員との同行営業を 通じて、お客様対応や提案方法を少しずつ 習得します。 実務を通じて知識と経験を積める環境です。 【STEP3】担当を持って独り立ち 習熟度に合わせて既存のお客様を 引き継ぎます。独り立ち後も周囲が しっかりサポートするため、困ったことは いつでも相談できます。 ～～ このお仕事の特徴 ～～ - 法人営業✨既存顧客営業✨提案営業 新規開拓なし✨飛び込み営業なし ルート訪問✨第二新卒 テレアポなし✨既存顧客のみ 人柄重視✨土日休み -

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・顧客折衝経験（販売、営業など） 【求める人物像】 ・腰を据えて安定した環境で働きたい方 ・周囲と連携、協力して業務を進められる方 ・人と接することや会話を楽しめる方 ・環境保全や持続可能な社会づくりに 興味・関心をお持ちの方 ★長く安心して働ける職場環境★ 営業部ではここ10年以上退職者がおらず多くの社員が長期的に活躍しています。 平均勤続年数は10年を超え、40年以上勤務しているベテラン社員も在籍。 個人ごとのノルマは設けておらず、業務の進め方やスケジュールは自分で調整しやすいため、無理なく働ける環境が整っています。 腰を据えてキャリアを築きたい方にぴったりの職場です。

月給28万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7145円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万2855円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験や能力などを考慮の上 給与決定します。 ・昇給あり（年1回/4月） ・賞与あり（年2回/7月・12月 ※昨年度実績1～2ヶ月分 ・交通費全額支給 ・役職手当 ・家族・扶養手当 ※配偶者：10,000円/月 子1人につき：3,500円/月 【給与例】 給与例 年収4,000,000円（入社2年目/27歳）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間】9：00～18：00（実働8時間） 【残業】月平均10時間以内

休日休暇 完全週休2日制（土・日・祝） 【年間休日】120日以上 【休暇】年末年始休暇（4日）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（入社半年経過後に付与となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり（年1回/4月） ・賞与あり（年2回/7月・12月）※昨年度実績1～2ヶ月分 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・役職手当 ・家族・扶養手当（配偶者：10,000円/月、子ども1人につき：3,500円/月） ・資格取得支援制度（業務に関わる資格は会社が全額負担します） ・退職金制度 ・髪型自由

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由