主任ケアマネージャー/居宅介護支援事業所

仕事内容 ２０２６年１月新規オープン！ 主なお仕事：事業所運営、管理業務全般／お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／人材採用・育成など 【アピールポイント】 1～5名 20代・30代のスタッフが多数活躍中。介護業界での経験が浅い方も、丁寧なフォローで安心して働けます。仲間と一緒に成長できるサポート体制があります！休憩中は趣味や育児の話で交流し、リフレッシュしながらリズムよく働ける環境が整っています。みんなでメリハリをつけて、事業所をより良くしています！ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00～ ＜休憩＞ 13:00～ サービス担当者会議 14:30～ お客様宅にてアセスメント 15:30～ 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30～ 各種記録、報告書作成など 17:30～ 業務終了 株式会社ENRELATIONが仲介する株式会社ツクイの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 ■必要な経験 ケアマネジャーの実務経験 必須 ■必須資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）,普通運転免許（AT）

北海道札幌市東区北35条東1丁目5番7号 株式会社ツクイ 勤務地 北海道札幌市東区北35条東1丁目5番7号 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 地下鉄南北線北34条駅より徒歩7分

月給29万7000円～34万7000円 給与 月給297000円〜347000円 通勤手当：上限月50,000円 扶養手当配偶者：10,000円／満18歳未満の子：5,000円

固定時間制 勤務時間 変形労働制（1ヶ月単位） 08:30～17:30 休憩時間:60分 時間外労働:月平均5時間

休日・休暇 土,日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ◆ツクイＰＬＵＳ（独自の福利厚生） ◆交通費支給（実費5万円まで） ◆個人年金など（従業員拠出） ◆キャリアパス制度 ◆年次有給休暇 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジＯＫ ◆冷蔵庫使用ＯＫ ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参ＯＫ ◆副業可（社内規定有） ◆定期健康診断 ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます

試用期間なし

雇用形態 正社員