地域包括支援センターの保健師又は経験ある看護師 J-0833 kyo

仕事内容: 地域包括支援センターでの介護予防マネジメント ・介護予防マネジメント 　　予防給付、介護予防事業のプラン作成 ・要介護状態への予防（啓発活動） ・身体状況の悪化防止（啓発活動）

求める人材: ～59歳 年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号） 看護師の場合、以下の事業所で１年以上の相談業務が必須です。 訪問看護、病院（医療福祉相談・地域連携・入退院支援）、特養、有料老人ホームでの相談業務 必要な免許・資格 ・保健師　あれば尚可 ・看護師　必須 ・普通自動車運転免許　あれば尚可（ＡＴ限定可）

埼玉県さいたま市南区別所 医療法人財団　聖蹟会 勤務地: 埼玉県さいたま市南区別所３丁目１６－１１　１Ｆ ハートランド浦和「地域包括支援センター」 【交通手段】 アクセス: ＪＲ埼京線　中浦和駅　徒歩　10分

月給24万7100円～30万398円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥247,100 〜 ￥300,398は1か月当たりの固定残業代￥32,400〜￥39,200（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給（月額平均）又は時間額　194,700円～241,200円 資格手当 20,000円～20,000円 固定残業代あり　32,400円～39,200円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代として２０時間分を含み、２０時間を超える場合、別途支給 ＊その他手当等付記事項 日曜、祝日勤務の場合、１日当り日直手当￥２，０００支給※但し、１月当り４日迄を上限とする。 皆勤手当￥５、０００円 遅刻、早退、欠勤（有給休暇がない場合）をした場合、皆勤手当５，０００円が引かれます

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制　１ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 月平均時間外労働時間　10時間 ３６協定における特別条項　あり 特別な事情・期間等 通常を大幅に超える業務の集中により、施設行事の実施が圧迫する場合 ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙

休暇・休日: 年間休日数 110日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当 　実費支給（上限あり）月額30,000円 昇給金額／昇給率　1月あたり3,000円～4,000円（前年度実績） 賞与　年2回　計 2.00ヶ月分（前年度実績） 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金制度 勤続年数5年以上 定年制 一律 60歳 再雇用制度 上限 65歳まで 育児休業取得実績 該当者なし 介護休業取得実績 該当者なし 看護休暇取得実績 該当者なし

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「埼玉医療福祉転職センター」は埼玉県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。埼玉県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！ など、まずはお気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 247,100円 - 300,398円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間