居宅介護支援事業所のエリアマネジャー J-0782

仕事内容: 居宅介護支援事業所の統括管理業務 ・複数事業所の統括管理並びに法人理念に沿った運営指導 ・各事業所のケアマネジャーの管理並びに事業計画に対する立案 　及び進捗管理 ・ケアマネジャーの採用・定着・教育・サービス向上に関する 　活動への取り組み ・管理者からの相談・報告事項に対する対応及び指導 ・各事業所の帳票管理確認と作成の指導・助言 ・地域包括支援センター、役所・事業所間の連携強化 ・ケアマネジャー業務兼務あり ・運営会議参加 ・各施設の施設長との情報交換、共有 ＊変更範囲：変更なし

求める人材: 年齢：～64歳 年齢制限の理由：定年年齢を上限として期間の定めのない雇用とした募集 学歴：不問 必要な経験・知識・技能等：居宅ケアマネジャーの経験必須 必要な免許・資格：介護支援専門員（ケアマネージャー）あれば尚可、主任介護支援専門員必須、普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）

埼玉県さいたま市北区植竹町 社会福祉法人　光彩会 勤務地: 埼玉県さいたま市北区植竹町二丁目６９番地７ 【交通手段】 アクセス: ＪＲ宇都宮線　土呂駅より徒歩５分

月給38万円～43万円 給与: 年俸制：4,560,000円～5,160,000円 固定残業代：なし ＊その他手当等付記事項 通勤手当：実費支給（上限月額　30,000円） 昇給制度：あり（前年度実績　1月あたり0円～20,000円） 賞与制度：なし

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 変形労働時間制（１ヶ月単位） 就業時間１ 8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働時間：なし 月平均労働日数：20.9日 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎受動喫煙対策：あり 屋内禁煙 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

休暇・休日: 休日：その他 週休二日制：その他 その他：月９日公休、リフレッシュ休暇年７日 年間休日数：114日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金制度あり：勤続年数不問 定年制あり：定年年齢一律 65歳 再雇用制度あり：上限年齢70歳まで マイカー通勤：可　駐車場あり 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「埼玉医療福祉転職センター」は埼玉県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。埼玉県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！ など、まずはお気軽にお問い合わせください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 380,000円 - 430,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間