電気主任技術者

仕事内容: ▼業務概要 ・オフィスビル、病院、商業施設、ホテル、工場等の設備管理を担当いただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・各種設備の点検、メンテナンス ・性能分析、劣化診断 ・故障の予防保全、メンテナンス対策のオーナーへの提案 ▼各種設備 ・受変電設備（電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど） ・空調設備（ボイラー、冷凍機、ポンプ設備） ・消防設備（火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など） ・搬送設備（エレベータ、エスカレータなど） ・建築付帯設備（ゴンドラ、自動ドアなど） ▼教育体制 ・安全衛生研修：会社と関西電力グループの安全管理について説明します。 ・知識サポート研修／実技サポート研修： 知識：「電気基礎」「冷凍・給排水」「空調・ボイラ」「建築・防火・防災」「高圧電気」 実技：「高・低圧電気」「空調」「給排水衛生」 ※習得度に応じて上長が参加判断します。個人差がありますが、平均すると毎年1～2回程度研修に参加する予定です。 ・電気工事士の実技試験勉強会：資格未取得者向けに、希望があれば参加可能です。実技試験練習用に道具を用意し、実際の作業を練習します。 ・低圧／高圧・特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習：これまで受講したことがない方には、それぞれの講習を受けていただきます。 ▼就業環境 ・担当施設によっては夜勤（月4、5回程度）や土日祝出勤が発生します。 ・日勤→夜勤等の無理な働き方はありません。 ・法定通りの休憩や休暇を取得できます。 ・夜勤手当、深夜手当等の手当が支給されます。 ▼配属先 ・現在住んでいる地域、能力、スキルを総合的に考慮し、通勤可能な物件（原則住居より90分以内）を担当します。 ・希望や能力に応じ、3～5年を目安に担当する管理物件が変更となる場合があります。 ・将来的には、様々な保守・管理業務を経験し、1エリア内の管理物件を統括するポジションに就くことが期待されます。

求める人材: ▼必須資格／経験 ・設備管理の経験（物件不問） ▼歓迎資格／経験 ・下記いずれかの資格をお持ちの方 - 2級ボイラー技士 - 危険物取扱者乙4類 - 3種冷凍機械責任者 第二種電気工事士;普通一種 危険物取扱者乙種4類;第一種電気工事士;第二種電気主任技術者;第三種電気主任技術者;建築物環境衛生管理技術者;消防設備士;消防設備士;一級ボイラー技士;二級ボイラー技士

月給22万1000円～37万8000円 給与: ▼月給 ・22万1,000円～37万8,000円 ▼内訳 ・基本給：22万1,000円～37万8,000円 ▼手当 ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日勤務手当 ▼昇給 ・有 ▼賞与 ・年2回（昨年度実績：約4ヶ月分） ▼想定年収 ・360万円～550万円 ▼給与補足 ・年収構成：基本給＋賞与＋各種手当 ※給与の詳細は選考時にお問い合わせください。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給（月額）は固定手当を含んだ表記です。

シフト制 勤務時間・曜日: ▼勤務時間 ・9:00～18:00 ※担当物件によっては、シフト勤務や泊まり勤務の可能性があります。 ・休憩時間：60分

休暇・休日: 月8日以上 ・年間休日122日 ・週休2日制 ・土曜、日曜、祝日 ※担当物件によって変動あり、勤務事業所により休日出勤あり ・労働祭 ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・有給休暇 ※入社半年経過後の付与日数となります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康保険;厚生年金;雇用保険;社会保険;労災保険 ・通勤手当：全額支給 ・住宅手当：規定あり ・寮社宅：※転宅を伴う異動時のみ適用 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度 ・定年：60歳 ・再雇用制度：65歳まで ・OJT研修 ・社内教育訓練体系 ※各種資格取得における講習会等の実施あり ・WELBOX利用 ・資格手当：1資格につき1,000円～5,000円 ※例：建築物環境衛生管理技術者／毎月3,000円 ・持株会 ・財形貯蓄 ※関西電力グループの各種保険制度あり ・確定拠出年金 ・労働組合 基本的にOJT研修となります。また、社内教育訓練体系を制度化しており、各種資格取得における講習会等を実施しています。

試用期間なし

その他: この求人はX Mile株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号13-ユ-310800）が保有する有料職業紹介案件です。 雇用形態: 正社員 給与: 221,000円 - 378,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 162時間