建築工事の施工管理スタッフ(経験者向け)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員 施工管理や現場作業経験を活かして、 更なるキャリアアップを実現しませんか？ 創業80年▶▶創業以来の黒字経営を継続！ 資格取得支援制度あり！ 「1級・2級施工管理技士」などの資格取得 を会社がバックアップします。 《成長企業》新技術を積極的に導入！ 《やりがい》街のランドマークも多く施工！ 《研修充実》社員の成長を会社で応援！ ✅基本、土日祝休み！長期休暇あり ✅手当・福利厚生が充実し安心して働ける ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 学校や公共施設、老人ホーム、保育園、 商業ビルや工場などの施工管理業務です。 これまでの経験やスキルを活かし、 現場の司令塔として活躍していただきます。 【具体的には】 □施工計画・工程表の作成 □協力会社・職人との打ち合わせおよび調整 □工程管理・品質管理・安全管理 □原価管理・予算管理 □各種申請書類・施工関連書類の作成 □発注者・設計事務所との折衝 など 経験に応じて担当案件をお任せし、 大規模案件やマネジメント業務にも 挑戦いただけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員一人ひとりの成長を大切にしています。 経験者の方には、これまで培ってきた知識や 技術を存分に発揮いただきながら、 さらなるスキルアップ・キャリアアップを 目指せる環境をご用意しています！ また、 □1級・2級施工管理技士資格取得支援 □各種研修制度 □ICT施工など最新技術に関する教育 など、継続的な成長を支援する制度も 充実しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 私たちはこんなことをしています！ ／ 「ヒト・モノ・コトの共生を街づくりから」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は1946年の創業以来、埼玉県を中心に 土木・建築事業を通じて地域の発展と インフラ整備に貢献してきました。 「建築」「土木」「リニューアル」を 事業の柱とし、 □学校や公共施設 □マンション・商業施設 □道路や水路などのインフラ まで幅広い工事を手掛けています。 新技術の導入を積極的に推進しており、 埼玉県の建設業界を牽引しています。 近年はICTや最新技術の導入にも積極的に 取り組み、地域の建設業界をリードする 存在として成長を続けています。 これからの時代は、 ただ新しい建物をつくるだけでなく、 既存の建物やインフラを長く大切に 活用していく時代。 地域社会と環境の未来を見据えながら、 これからも地域の発展に貢献し続けます。 ＊ 職場見学OK！応募前のお問い合わせもOK♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「より大きな案件に携わりたい」 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「安定した環境で腰を据えて働きたい」 そんな方はぜひご応募ください。 職場見学やカジュアルな会社説明も実施中！ お気軽にお問い合わせください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜従業員数：88名＞ 【年齢層】 ＊20代：8名 ＊30代：20名 ＊40代：13名 ＊50歳以上：47名

求めている人材 【必須】 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） ＊建築施工管理の実務経験者（年数不問） 【下記の経験や資格が活かせます】 ＊一級建築施工管理技士 ＊一級建築士 ＊二級建築施工管理技士 ＊二級管理技士 【男性活躍中】 ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊ブランクOK・ブランク歓迎 【下記に当てはまる方におすすめ】 ＊経験を活かしてより大きな案件に携わりたい方 ＊裁量のある環境で活躍したい方 ＊安定企業で腰を据えて長く働きたい方 ＊チームワークを大切にしながら働ける方 ＊後輩育成やマネジメントにも挑戦したい方

月給33万9260円～50万2800円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 29万5000円 〜 43万2800円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万4260円 〜 6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ＊一律現場手当1万円 ＊昇給（年1回：5月) ＊賞与（年2回：7月・12月） ＊決算賞与（10月支給） ※業績により支給することがあります。 （過去5年で4回の支給実績あり） ＊役職手当（役職に応じて支給） 【資格手当】 ＊一級建築士（3万円） ＊一級土木施工管理技士（1万6000円） ＊二級土木施工管理技士（4000円） ＊一級建築施工管理技士（1万6000円） ＊二級建築施工管理技士（4000円） 【扶養手当】 18歳以下の扶養家族1名につき5000円 【住宅手当】 独身で30歳未満かつ 当社管理物件を契約の場合に1万円 【給与例】 給与例 【30歳｜入社1年目の例】 ＊年収550万円 ＝月給30万円＋諸手当6万5千円×12ヶ月＋賞与 【40歳｜入社5年目の例】 ＊年収700万円 ＝月給43万円＋諸手当7万円×12ヶ月＋賞与

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8：00～17：00（休憩60分） 【残業あり】 ＊月残業平均時間30時間

休日休暇 【週休2日制（基本土日祝休み）】 ※カレンダーにより土曜出勤あり 【年間休日115日】 ＊有給休暇（10日間） 【長期休暇】 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 【休暇制度】 ＊冠婚葬祭特別休暇 ＊育児休暇 ＊介護休暇 ＊産前・産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 □資格取得支援制度あり □退職金制度あり □アパート契約時に仲介手数料社割あり □恋たまの登録料を会社負担で登録可能 □年1回社員旅行あり （実施できない場合は代替イベント） ============= ＼成長を応援します／ 種類豊富は研修あり！ ============= ・自社新入社員研修 ・JWCAD/Word/Excel講習(WEB) ・埼玉県建設業協会主催の合同研修会 ・協力業者主催の研修会

試用期間なし

• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 友達と応募OK