第2種電気主任技術者

仕事内容 大須賀工場 電気主任技術者として、自家用電気工作物の保安監督業務に携わって頂きます。 【具体的には】 特高受電設備及び、サブ変電設備の保安監督業務 ・定期点検 ・竣工検査 ・故障対応 ≪部門のミッション≫ エネルギー供給を安定かつ、高効率的に行うことを追求するとともに、担当スタッフの指導・育成を進めて頂ける方を求めています。 ≪入社後の教育体制≫ 必要な知識については、外部講習等を活用し習得して頂きます。 ≪職場のアピールポイント≫ 職場は、コミュニケーションが良く、相談しながら進められる職場です。電気設備に関わる知識・経験を活かし、世界的課題である低炭素社会に向けて力をふるってみたい情熱のある方、大歓迎です。 【募集背景】 当工場では、特別高圧の電気設備を使用しています。 その維持管理には「電気主任技術者」が不可欠です。 将来に渡り工場操業を継続するために、人材を確保していく必要があります。

応募条件 ・第2種電気主任技術者 【優遇】 ・エネルギー管理士 学歴 高校

静岡県掛川市静岡県掛川市 スズキ株式会社

月給18万3500円 給与詳細 月給183,500円 ※年収はあくまで目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。表記は即戦力を想定。経験・スキル・前職年収などを考慮し決定します。 固定残業代 無し 試用期間 有り 期間中の条件変動なし 試用期間中の給与：月給183,500円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

固定時間制 勤務時間・シフト詳細 08:45~17:30 ※就業時間は各事業所により異なる。フレックスタイム制適用部門あり。

休日・休暇 完全週休2日制（原則土日／但し年数回土曜出勤の場合有）祝日 【各種休暇】 夏季・年末年始（10日）GW（8〜10日） 慶弔 有給 産前産後（産前6週間・産後8週間）取得実績有 育児（男性取得実績有） 介護 リフレッシュ 結婚 配偶者出産（出産直前から退院までの2稼働日） 子の看護 ※年間休日121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 自動車通勤可 通勤車両購入補助、購入資金貸付、従業員貸付、退職年金、生活協同組合 昇給年1回 賞与年2回 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 職責給 仕事給 時間外手当 通勤手当 子育て支援手当 独身寮・社宅・準社宅有 （寮：自己負担1万円／社宅：自己負担約2万円・ご家族帯同の方）※赴任交通費・引っ越し費用は当社負担 従業員車両および家族車両購入制度 ■本社施設有：研修センター、医務室、体育館、総合グラウンド、テニスコート など 財形貯蓄制度 住宅資金貸付制度 従業員持株制度 生活協同組合 社員食堂 ■独身寮・社宅・準社宅（寮：自己負担1万円／社宅：自己負担約2万円・ご家族帯同の方）※赴任交通費、引っ越し費用は当社負担 ■クラブ活動（軟式野球、硬式テニス、サッカー、卓球、ゴルフ、マリンスポーツ、モトクロスなど）

試用期間あり 期間中の条件変動なし

雇用形態 正社員 職種 第2種電気主任技術者 店舗名 スズキ株式会社 勤務地 【住所】 静岡県掛川市 採用担当部署 採用課 掲載開始日 2023/08/17 19:47

• 研修あり
• 寮・社宅あり