技能工(整備・工場生産・製造・工事)

仕事内容: ものづくりの現場での管理業務。 入社後まずは組立加工など簡単な作業を学ぶことからはじまり、最短で半年後には現場のリーダーにステップアップできます。 【計画の立案】 納期までに製品をつくるための作業計画を立てます。作業スケジュール、1日の製造個数、材料数、スタッフの人数などを検討。ムリやムダのない計画を立てることが大切です。 【取引先とのやりとり】 製品に関する連絡を取引先から受け、社内へ共有するだけでなく、作業計画を見直したり、品質チェックのルールを検討したりしながら、お客様の求める品質を叶えます。 【スタッフの指導・管理】 工場内で働くスタッフへの作業割り振りや、指導をします。「きちんとルールを守っているか」「体調は大丈夫そうか」などマメに確認していきましょう。 【紹介元企業】 TOP NEXT株式会社 住所：東京都 千代田区 麹町３丁目 12-5　近代ビル５F HP：https://www.topnext-group.com/ 事業内容：人材派遣・紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-311800）

愛知県名古屋市中区錦2-19-19広小路センタープレイス10F 株式会社ユース

月給23万円～30万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：30　 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ※請負先によって多少時間が異なる事があります。

休暇・休日: 【休日】 ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 【休暇】 ◆年末年始 ◆夏季 ◆GW ◆有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 昇給年1回（6月） 賞与年2回（1月・7月） 交通費全額支給 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 残業手当（別途支給） 社用携帯電話貸与 社用車貸与（1人1台社用車を貸与）※駐車場完備。 退職金制度 資格取得支援制度 社内ベンチャー制度 キャリアアップ制度 福利厚生クラブ 社員旅行（全員参加の旅行と、成績優秀者のみの旅行を、年1回ずつ実施。海外の場合もあります）

試用期間なし

その他: 案件番号：Z3451 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間