医療転職サービスの画面設計と改善

仕事内容: ＼ユーザー課題の発見から改善まで担いたい方へ／ ✅想定年収620万円～1400万円、月給51万6667円～116万6667円 ✅1ヶ月単位のフレックスタイム制を導入しています ✅完全週休2日制（原則土日祝）、年末年始も休み ✅スキルアップ手当15万円を年1回支給、通勤手当は月3.5万円まで ✅社会保険は健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の4種完備 ✅連結従業員3303人、デザインリードなど3方向のキャリアパスあり 仕事内容 / 医療キャリア事業の各サービスにおけるUI/UXデザイン全般を担当します。ユーザーシナリオに沿った画面設計、ユーザーテストによる課題解決、エンジニアと議論した実装しやすいUI作成をお任せします。 応募条件 / スマートフォンWebでのデザイン経験と、ユーザーインタビューの設計・実施経験をお持ちの方 ＜最短1分で応募完了＞ ＜雇用形態＞ 正社員 ＜仕事内容＞ ・医療キャリア事業が提供する各サービスのUI/UXデザイン全般 ・ユーザーシナリオに沿った画面設計 ・ユーザーヒアリングとユーザーテストを通じたユーザーの課題発見と解決 ・エンジニアチームと議論して、実装のしやすさ等も考慮したUI作成 ・事業責任者などビジネスサイドのメンバーとも連携して、事業・プロダクトを推進する橋渡しとしての役割 ＜将来のキャリアパス＞ ・デザインリード、プロダクトマネージャー、組織マネジメントなど個々の思考性に併せて多様なキャリアパスが存在します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 ＜募集背景＞ エス・エム・エスの医療キャリア事業におけるプロダクトデザイナーを募集いたします。 社内にはデザイナーは在籍しておりますが、本ポジションは医療キャリア事業の一人目デザイナーとなります。 チームにはプロダクト開発の経験が長いエンジニアがおりますので、 エンジニア・マーケターを巻き込みながら介護・医療従事者のキャリア形成やプロダクトの体験の改善をしていただきます。 ＜開発環境・利用ツール＞ ・デザイン作成: Figma ・コミュニケーション: Slack, Google meet, Zoom, miro ・ドキュメント: esa ＜補足＞ ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

求める人材: 【学歴】大学院卒,大学卒以上 ＜必須条件＞ ・スマートフォンWebにおけるデザイン経験 ・UI/UXデザイナーとして特定プロダクトの改善に長期的に関わった経験 ・ユーザーインタビューの設計・実施経験 ・マーケットリサーチの経験 ＜歓迎条件＞ ・プロジェクトのマネジメント、ディレクション経験 ・プロダクトの要件や戦略の部分からデザイン観点で要件を整理できる能力 UI/UXデザイナー｜港区｜東京都｜画面設計｜ユーザーテスト｜フレックスタイム制｜完全週休2日｜デザインリード

月給51万6667円～116万6667円 給与: ＜想定年収＞ 620万円～1,400万円 ＜給与＞ ・賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給（月給516,667円～1,166,667円） ・基本給　：383,860円～1,166,667円 ※1 ・職務手当：132,807円～173,475円 ※2 ※1 基本給708,334円～は管理監督者とする ※2 時間外労働の有無に関わらず 管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 ＜昇給・賞与＞ ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ フレックスタイム制（毎月1日から末日までの1ヶ月間） フレキシブルタイム、コアタイムは次のとおりとする 始業時間帯　7:30～12:00 コアタイム　12:00～16:00 終業時間帯　16:00～21:00 ※休憩時間はコアタイム時間内に1時間とする ※労働時間が6時間以上8時間未満の所定労働日の休憩時間はコアタイムの範囲内で45分とし、 6時間未満の所定労働日については休憩は定めないものとする ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある ＜残業＞ あり

休暇・休日: ＜休日＞ ・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 ＜休暇＞ ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ＜諸手当＞ ・スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給） ・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） ＜福利厚生＞ ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 【受動喫煙対策】 対策あり ・東京本社、大阪事業所：屋内禁煙 ・上記以外　　　　　　：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[株式会社エス・エム・エス様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 516,667円 - 1,166,667円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間