【公式】葬儀スタッフ/CP2

仕事内容: ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 未経験からプロの技術を。 最期のお別れを支える「葬祭スタッフ」 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ ご指定の葬儀場にて、故人様を安らかに 送り出すための「湯灌（ゆかん）・納棺」の儀式を 進行していただきます。 専門性の高いお仕事ですが、現在活躍している スタッフの多くが異業種からの未経験スタートです◎ ◆具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・故人様のお身体をきれいに整える ・お着替えやお化粧などの身支度 ・納棺の儀式の進行、サポート ・ご遺族へのご案内やお声がけ 。゚ 寄り添う心が、一番の技術です 。゚ 人生の大切な節目に深く関わり、最期のお別れの時間を プロの技術で支える、社会的意義の非常に高いお仕事です。 ご遺族から直接「あなたに頼んで良かった」と 感謝の言葉をいただける、他にはないやりがいがあります。

求める人材: 《応募資格》 要普通自動車免許 ※例外事由3号のイにより 長期キャリア形成を図るため、49歳以下を募集しております。

月給28万5000円～38万5000円 給与: 月給　285,000円〜385,000円 ※年齢・経験による ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず15時間分の時間外手当を みなし残業代として21,800円支給(基本給により変動有) 。15時間を超える時間外労働は追加で支給 【給与例】 35歳　入社3年目　384,000円 （基本給250,000円+宿直手当34,000/2回+残業手当40,000円+販売奨励金60,000円）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【日勤】8:30〜17:15 【宿直】17:30〜翌8:30（月2回程度） ※宿直は、宿直室があり仮眠が取れます。電話がきましたら対応をしていただきます。電話がないときは仮眠を取ってください。 ※女性社員の宿直はありません。

休暇・休日: 【休日】 月8日 年間休日105日以上（会社カレンダーによる） 【休暇】 年次有給休暇 夏期、年末年始

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備 ■交通費規定内支給 ■宿直手当（1宿直1万7千円） ■家族手当（配偶者2万円、第一子1万円 ■第二子以降5千円） ■諸手当（教育手当、残業手当など） ■車通勤OK ■有給休暇有 ■定期健康診断あり（無料） ■社員登用あり ■昇格あり ■OJT ■評価あり ■慶弔休暇あり

試用期間なし

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