【プロダクトマネージャー】新たな働き方/リモート可/ワークライフバランス プロダクトマネージャー

企業名 株式会社Ｐｈｏｎｅ Ａｐｐｌｉ 求人名 【プロダクトマネージャー】新たな働き方/リモート可/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 『PHONE APPLI PEOPLE』を中心としたプロダクトの企画から開発、リリース、そして改善と、サービス提供のサイクルを一気通貫して担当していただきます。 ・プロダクトビジョン策定、プライオリティ検討、ロードマップ作成 ・スクラム開発にプロダクトオーナーとして参加し、開発の進捗管理と意思決定 ・リリースに向けた準備や社内外調整 ・定性/定量リサーチ（ユーザー調査/ログ分析/問い合わせ内容分析/VOEやVOC分析） 募集職種 【プロダクトマネージャー】新たな働き方/リモート可/ワークライフバランス◎

必要な経験・能力等 【必須】■下記のいずれか ‐プロダクトマネジメント、もしくはそれに準ずる経験2年以上 ‐エンジニア、プロジェクトマネージャ、マーケター、プロダクトマーケティング ■マネージャー、もしくはそれに準ずる経験3年以上 ・プロダクトの価値を自分で考え、定義し、世の中にリリースできる企画力 ・プロダクトの価値を演出し、お客様や社内メンバーに魅力的に提案できる力 ・プロダクト開発とサービス提供に対する熱意 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

東京都港区虎ノ門4丁目3番13号ヒューリック神谷町ビル　8F 株式会社Phone　Appli 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門4丁目3番13号 ヒューリック神谷町ビル 8F 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 徒歩1分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：出社頻度：週2~3回程を想定（業務状況に合わせた出社をしていただく可能性あり）【就業場所の変更範囲：当社拠点全般】 転勤：無

月給35万8000円～57万2000円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥358,000～￥572,000 基本給￥310,100～￥495,500 固定残業代￥47,900～￥76,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（慶弔、ヘルスケア、配偶者の出産休暇） 有給休暇：（リフレッシュ休暇（通年：4日））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：資格取得補助（テキスト購入費・受験料補助）・書籍購入支援制度

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■PHONE APPLI PEOPLE等クラウドサービスの企画/開発/販売■アプリケーション開発・販売（Microsoft、Cisco、Salesforce等の連携アプリケーション）■ウェルビーイング経営のコンサルティング事業■各種IP-PBX対応アプリケーションの開発・運用 設立：2008年01月 代表者：代表取締役社長 大林 春彦 従業員数：247人 資本金：398百万円 株式公開：非公開 主な株主：NTTドコモビジネス（株） 本社所在地：〒105-0001 東京都港区 虎ノ門４－３－１３ ヒューリック神谷町ビル８階 本社以外の事業所：■CaMP2 東京都港区虎ノ門4丁目3番13号ヒューリック神谷町ビル 10F ■CaMP HAGI 山口県萩市 大字江向602番地 萩・明倫学舎4号館2階 関連会社：■NTTドコモビジネス（株） その他備考・企業からのフリーコメント：【Phone Appliについて】「コミュニケーション改革企業No.1」をビジョンに掲げ、お客様の企業文化の変革と企業価値の向上をお手伝 いします。生活・企業インフラで必須となったインターネットを活用し、人と人、人とモノの新たなつながりを提供し新たなイノベーシ ョンを生み出すための、コミュニケーション環境を提供するプロダクトの開発に尽力しています。 【ヒューマンサクセス本部のカルチャー】 働くうえで大切なカルチャーとして、ヒューマンサクセス本部ではさらに、「信頼」「成長」「持続」の3つを掲げています。 1 信頼 (自他を知り、誠実に、信頼関係を構築します) 2 成長 (自他の成長を信じ、鼓舞し、勇気を持って前進します) 3 持続 (自他の豊かな未来のために、持続する現在を構築します) 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み