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正社員

開発マネジャー

株式会社ギークニア

東京都中央区

月給60万8333円~91万6666円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 仕事内容 ▼POS+(ポスタス)とは POS+(ポスタス)は、業界で唯一の多言語・多通貨・多消費税を実現した、飲食/小売/理美容業向けのクラウド型モバイルPOSシステムです。POS+(ポスタス)はPOS機能のほか、導入店舗の経営改善を行なうためのデータ利活用が可能。多様な業種業態のお客様が持つ経営課題を発見し、売上拡大や業務効率化の実現をサポートできるのが強みです。 レジだけではなく”そこで働く人のありとあらゆる業務を支える”べく、データ分析からCRM、勤怠、給与周りまでサービスラインナップとして開発。 ”ただのレジ屋ではなく”企業や店舗の効率化/DX化を実現するトータルサービスです。 モバイルPOS業界では大手となるPOS+サービスを通じて飲食/小売/理美容業界にインパクト与えられる、他にはない醍醐味を持っています。 業務内容 管掌サービスの安定稼働、IT戦略、開発ラインのマネジメント、リリース後のサービス改善PDCAまで一貫したディレクションを行います。ご契約法人様、現場で実際にサービスをご利用になっているお客様、販売代理店様のニーズ、リクエストを取りまとめ、プロダクト戦略とのバランスをとりながら、機能改善を計画、サービスの価値を最大化し、顧客満足度を追求します。 具体的には以下タスクを実施していただきます。 ・プロダクト開発チームの組織運営 ・要望に対しての機能実現案や技術選定 ・プロダクト戦略と機能改善計画 ・メンバー育成、支援 ・採用活動、人事考課 ・チーム単位の予実管理 仕事のやりがい/魅力 ・よりプロダクトの提供価値、顧客志向の組織に変えていこうとしているフェーズで、変革をともにすることができる ・飲食/小売/理美容業界における、レジからHRまでの経営に関わるさまざまなデータを取得できる環境 ・エンジニア自らが顧客接点を持つこともでき、自社プロダクトに企画からリリースまで一貫して関わることができる ・レシートプリンター、自動釣銭機、決済端末などのハードウェア制御の経験も培えます 仕事の進め方 ・管掌サービスの販売拡大/機能改善に必要な対応を自ら考え、その推進に尽力する。 ・開発GM/PMと協調して、開発ロードマップの実現を推進する。 ・各開発Teamの管理を通してエンジニアの育成を行い。次世代のMGRを見出す ※マネージャーやPMが未経験のPLには、マネージャー/PMフォローがあります 開発関連情報 ・言語:PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Objective-C ・フレームワーク:Angular、Vue.js、CodeIgniter、Laravel ・DB:RDS、Aurora(PostgreSQL) ・OS:iOS/iPadOS、Android、Amazon Linux ・コンテナ:Fargate(ECS) ・ソース管理:Git ・タスク管理:Redmine、backlog ・コミュニケーション:slack、Teams 開発組織体制 10以上のサービスを有しており、それぞれに開発チームがあります。 選任担当もあれば、2,3チームへ移行マネジメントすることもあり本人の志向性や特性に応じてアサインします。 縦割り文化ではなく、風通しはよい会社です。 エンジニアだけではなく、セールス、事業企画、CS、デザイナーとも密にコミュニケーションをとり、お互いにアイデアを出し合いながら進めていきます。 お互いの思いがぶつかってヒートアップすることもあります。 ・全体約200名。プロダクト毎のTeam構成になっていて、プロダクト開発、インフラ、アーキテクト、品質に分かれており、現在9つのTeamがある。 ・開発プロジェクトはプロダクト改善やVOC実現、カスタマイズを伴う導入時に発足し、数人-数十人月程度の規模をこなします。 風土/カルチャー ・社内アンケートで社風を表す第一位はチャレンジ精神。まずはやってみるというカルチャー。 ・フレンドリーで協力的な人が多く、チームワークが良い。 ・事業会社やSIer出身の多様なメンバーから構成。 ・チーム毎に出勤日を決め、週に何回かは直接顔を合わせたミーティングを行っています。 キャリアパス 入社後のキャリアは本人の意思を尊重し、特定のルートはなくご自身で柔軟に描くことが可能となります。 ・開発マネージャーから開発ゼネラルマネージャーへ昇進。 ・開発マネージャーとして入社後、ビジネスサイドに異動。 ビジネスと技術のパイ型人材としてスキルアップ。 ・開発マネージャーとして入社したが、技術の面白さを再認識しアーキテクトにシフトチェンジ。 職種ポジション:開発マネジャー 開発マネジャー

求めている人材

求める人材: 必須スキル ・事業会社としての開発を正しく理解し、サービスの事業貢献を体現できること ・サービス開発に必要な技術力を有し、PM/リーダに指示を行いプロジェクトを推進できること ・お客様への提案/報告を能動的に実施し、カウンターパートとしての兼形成を構築できること (業務経験1年以上) 歓迎スキル ・事業会社でサービスの責任者を実施した経験 ・アジャイル、Scrum開発の経験 ・新規事業立ち上げの経験 ・これまでの経験として実績のあるビジネスパートナーと連携して、開発リソースを調達できること ・お客様への提案/報告を能動的に実施し、カウンターパートとしての関係性を構築できること ・困難やGapが熱量で乗り越えられる強いマインド Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

勤務地

東京都中央区 ポスタス株式会社 勤務地: 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F 会社の定める就業場所 (リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)・出社とリモートワークのハイブリット勤務 休憩:60分 ※業務により変更の可能性有

給与

月給60万8333円~91万6666円

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: フルタイム

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■福利厚生 各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険/介護保険) ※健康保険(関東ITS健康組合) 確定拠出年金制度 産休育休制度 定年制度 団体長期障害所得補償保険全員加入 法人向け福利厚生クラブ会員 従業員持株会 各種研修制度 資格取得支援制度 資格インセンティブ制度 複業制度 友人紹介制度 慶弔見舞金 役職手当 出張手当 社内にカフェ/ビアサーバー有 屋内禁煙 ■休日/休暇 完全週休2日制(土日休み) 祝日 GW 夏季休暇:5日(4月1日時点で在席者に限る) 年末年始休暇:5日間(在席基準なし) 年次有給休暇:10日-20日 慶弔休暇 産前/産後休暇 育児休暇 介護休暇 F休暇 年休123日 有給休暇:10日 ※初年度最大10日間 ※入社日にG職就業規則の定めに基づき付与 ※以降毎年4月1日に算定期間中の出勤率80%以上の場合にG職就業規則の定めに基づき付与 ■評価制度 評価方法は予算達成などの定量評価、POS+ DNA(行動指針)に基づいて設定した目標達成度などの定性の両軸で評価。 定量評価は賞与に反映。定性評価はグレードに反映されます。 人事制度は、ポスタスのビジョン、「おもてなしのお手伝いで、はたらく、を笑顔でみたす。」の実現に向かって、社員1人ひとりがポスタスのDNAを体現し、社員と事業が共に成長するために存在します。 <ポスタスのDNA> ・Professional :持ち場を預かるプロとして腕を磨き続けよ ・Ownership :意志を持ち自分の枠をはみ出す勇気を持て ・Scope :社会への大きな貢献を夢見て視野を広げよ ・Teamwork :目的に向かって互いを活かし合いチームになろう ・Ai :仲間を愛し、仲間の仕事を尊重しよう ・Smile :お客様の笑顔が私たちのワクワクの源泉である 年収 7,300,000 円 - 11,000,000円 月給:459,700円-689,500円 基本給:336,000円-514,000円 職務手当:119,700円-171,500円 リモートワーク手当:4000円 通勤手当:出社日数に基き実費支給 ※片道上限1,000円 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性がございます 年収 7,300,000 円 - 11,000,000円 月給:459,700円-689,500円 基本給:336,000円-514,000円 職務手当:119,700円-171,500円 リモートワーク手当:4000円 通勤手当:出社日数に基き実費支給 ※片道上限1,000円 ※オファー金額は選考の過程で変更となる可能性がございます ■試用期間 入社日より3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じ ■昇給/賞与 昇給:年2回(評価制度に基づき決定) 賞与:年2回 ※弊社人事制度の定めにより決定致します。

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: この求人への応募は、株式会社ギークニアにて面談を実施した後の応募となります。 ギークニアはIT専門職に特化した20代〜40代に強い人材紹介会社です。 コンサルタントが全員元エンジニアなので、解像度の高い面談・転職フォローが可能です。 こちらの案件以外も、求人のご紹介が可能です。 詳細はこちら: https://geekneer.com/ ### サイトー社長@エンジニア転職チャンネル TikTok: https://www.tiktok.com/@geekneer Youtube: https://www.youtube.com/@geekneer #ProjectManager 書類選考→面接(1回-3回)&適性検査→内定 ※選考回数は変更になる場合があります。 ※面接はオンラインで実施いたします(ご来社いただく場合もございます) 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 608,333円 - 916,666円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 職歴: * エンジニア・ITコン・PM・データサイエンティストなどの実務経験: 2年 (必須)

仕事に関するPR

Image副業可/コンサル・PM実務の経験者向け/開発マネジャー募集中! 技術力とリーダーシップで成長しよう *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.Image
アピールポイント: ■事業内容 ポスタスは、小売店、飲食店、美容・サロン向けにそれぞれ特化した機能を持つポスレジを開発、販売することで、それぞれの業種に最適な店舗管理を提供しています。 ◆POS+ food , POS+ lite POS+ food は、iPadを活用した飲食店向けのクラウド型POSレジです。レジ・売上管理はもちろん、テイクアウト、モバイルオーダー、キャッシュレスなど、飲食店に特化した機能を提供。低コストで圧倒的な機能性と柔軟性を実現します。 ◆POS+ retail POS+ retail は、iPadを活用した小売店向けのクラウド型POSレジです。レジ・売上管理はもちろん、在庫管理・帳票機能など小売店に特化した機能を提供。低コストで圧倒的な機能性と柔軟性を実現します。 ◆POS+ beauty POS+ beauty は、iPadを活用した美容・サロン向けのクラウド型POSレジです。レジ・売上管理はもちろん、電子カルテ、予約管理、DM配信など美容・サロンに特化した機能を提供。低コストで圧倒的な機能性と柔軟性を実現します。 ■URL https://www.postas.co.jp/ ■本社所在地 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル2・3F ■代表者氏名 本田 興一 ■設立 2019年12月2日 ■資本金 1億円 ■従業員人数 201名(2023年4月時点)

仕事の特徴

  • 在宅OK

応募について

募集人数

常時募集

企業情報

社名

株式会社ギークニア

代表者

齋藤 理

本社所在地

1710022 東京都豊島区南池袋1-16-20 ぬかりやビル6階

企業代表番号

05017908982

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : a83fad4058a10987

掲載開始日: 2024/07/04(木)

開発マネジャー

株式会社ギークニア