PC修理店の店舗スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、営業事務、受付 【PC修理店の店舗スタッフ募集✨】 ★月給35万～85万円＋インセンティブ ★1年目の平均年収600万円以上！ ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ✨ 地域のパソコン修理店で 「困った」を解決するお仕事 ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー 「パソコンが起動しない」「データを取り出したい」 そんなご相談でご来店・お問い合わせいただいたお客様に、 修理やデータ復旧、機器の入れ替えなどをご案内します。 飛び込み・テレアポは一切ありません✨ ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ✨ 店舗スタッフのココが魅力 ✨ ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ✅ お客様はすべてご来店・お問い合わせから ✅ 飛び込み・テレアポ等の新規開拓なし ✅ 未経験でも月給35万円スタート ✅ 1年目の平均年収600万円以上の実績 ✅ 修理・保守は社内エンジニアが担当 ✅ 休日の障害対応・緊急呼び出しナシ ✅ 出社は10時。通勤ラッシュを避けられる ✅ 面談～面接までスピーディに対応 「パソコンに詳しくないけど大丈夫？」 研修と先輩のフォローがあるので安心です✨ ✨ 【仕事内容】 ✨ 店舗にご来店・お問い合わせいただいたお客様の パソコンやITのお困りごとを伺い、 最適な解決方法をご案内するお仕事です。 状況に応じて、お客様のご自宅や事業所へ 伺って対応することもあります。 ＜1件の流れ＞ ❶ ご来店・お問い合わせの受付 店頭や電話・Webで「PCが動かない」 「データが消えた」とご相談が入ります。 ❷ 症状のヒアリング 困っていることや普段の使い方を丁寧に伺います。 ❸ エンジニアと一緒に診断★ 修理や復旧の技術面は社内エンジニアが担当。 専門知識がなくても安心して対応できます！ ❹ 解決方法のご案内 修理・データ復旧・買い替え・設定サポートなど、 お客様に合ったプランをご提案します。 ❺ お渡し・アフターフォロー 修理後のお渡しや、その後のご相談にも対応。 夜間・休日の対応はありません！ ★「直って本当に助かった！」と 目の前で感謝される、やりがいのある仕事です！ ✨ 【先輩スタッフの声】 ✨ ＜20代 男性 入社2年目／元飲食店勤務＞ 前職はシフト制で体力的にきつく、 「手に職をつけたい」と未経験で入社しました。 最初は専門用語に戸惑いましたが、 エンジニアの先輩がいつもフォローしてくれて、 今では店頭でのご相談も一人で対応しています。 「データが戻ってきた！ありがとう！」と 言っていただける瞬間が一番うれしいです✨ 固定給＋インセンティブで、収入も前職の 1.5倍以上になりました！

求めている人材 ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ＼ 必須条件✨ ／ ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー 運転免許必須（AT限定可） ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ＼ こんな方を歓迎します✨ ／ ＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー＝ー ✅ 未経験・第二新卒大歓迎！ ✅ 接客・販売の経験を活かしたい方 ✅ 人の「困った」を解決するのが好きな方 ✅ 頑張った分をしっかり評価してほしい方 ✅ 休日対応のない環境で働きたい方 ✅ パソコンやITの知識を身につけたい方 ⭐20代・30代・40代の社員が多数活躍中⭐ 【✨こんな経験がある方は特に活かせます✨】 ※必須ではありません！ ・飲食店、接客、販売、アパレル経験 ・営業経験（個人・法人不問） ・家電量販店、携帯ショップ、通信機器の販売経験 ・PCを触るのが好き、ITに興味がある方 異業種出身の先輩が多数活躍中です！ ✨ 【入社後の育成ステップ】 ✨ 【STEP 1：入社時研修】 会社の考え方やパソコンの基本、店舗での受付の流れを学びます。 【STEP 2：3ヶ月間のOJT】 歳の近い先輩が専任でつき、店頭対応やお客様先での対応に同行しながら覚えます。 【STEP 3：ひとり立ち】 慣れてきたら少しずつご相談をお任せ。エンジニアがサポートするので安心です。 【STEP 4：リーダーへステップアップ】 事業拡大に伴い、リーダー・マネージャーへの早期昇進も可能です！

月給35万円～84万5000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 84万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給35万円～85万円＋賞与年2回 ※能力・経験を考慮。残業代全額支給！ ✨月給35万円以上からスタート ✨賞与年2回 ✨昇給年1回（4月） ✨臨時昇給（随時） 努力と成長をきちんと評価し、 給与に反映しています。 ✨業界内でも高い給与水準 同業他社より月給で5～10万円ほど 高い水準です。 そのため家族やお子さんを持つ社員も多く、 住宅を購入して腰を据えて働く社員も 少なくありません。 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ◆年収500万円（27歳／入社1年目） ◆年収600万円（33歳／入社3年目・リーダー職） ◆年収850万円（38歳／入社6年目・マネージャー職） ◆年収1100万円（40代／ゼネラルマネージャー職）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 10:00～19:00（実働8h／休憩1h） ✨家庭の都合で17時終わり・18時終わりも相談OK！ ✨朝は10時スタート。通勤ラッシュを避けられます

休日休暇 ✅ 週休2日制（月8～9日／希望休相談OK） ✅ 有給休暇 ✅ GW休暇 ✅ 年末年始休暇 ★自社保守チーム完備で休日の緊急連絡ナシ！ ★現在、年間休日数の拡大を積極推進中！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給：年1回（4月） ■臨時昇給（随時）※定期昇給とは別に能力・成果により臨時昇給いたします。 ■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績2.5ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（社内規定あり） ■時間外手当 ■職能手当 ■役職手当 ■車・バイク通勤可能、駐車場完備！

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• ランチタイム
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK