開発エンジニア

仕事内容 ＼キャリアも、年収も、もう妥協しない／ 「そろそろ今の働き方に限界を感じている」 そんな方にこそ、見てほしい開発エンジニアの募集です。 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ 【ここがポイント】 ◎開発経験1年以上あればOK ◎案件はすべて開発業務／運用・監視はなし ◎勤務地は都市部メイン（東京・大阪・名古屋など） ◎月給35万円以上／賞与年3回／年休120日以上 ◎チーム配属でフォロー体制も充実 +:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+ ◆仕事内容 システム開発やアプリケーション開発など、 幅広いプロジェクトからスキル・志向に合ったものをお任せします。 要件定義・設計・開発・テストなど工程は応相談。 【扱う領域の一例】 ・Webシステムや業務アプリの開発 ・クラウド環境を活用したモダンなアーキテクチャ構築 ・組み込み系制御ソフトウェアの実装 など ※基本的に全て開発フェーズでの参画となります ※単独常駐や監視・保守業務のアサインはありません ※経験・スキル・希望をふまえてプロジェクトを決定 ◆勤務地・働き方 勤務地は【東京・大阪・名古屋・福岡・札幌・仙台】など都市部中心。 「政令指定都市に通える方」が対象となります。 フルリモート希望者もご相談ください（案件による） ◆サポート体制 チーム配属が基本なので、経験の浅い方やブランクがある方も安心。 技術力だけでなく「姿勢」「意欲」も評価します。 将来的にはPM・PLや技術特化など、柔軟なキャリアも描けます。 ▼転職した先輩等の声 ―――――――――――――― ◆前職：SESエンジニア／28歳／入社1年目 「年収が200万円アップ」 前職では年収400万円が限界。転職後は月給が10万円アップ＋賞与年3回で、今は年収600万円超え。家賃も環境も妥協せず選べるようになりました。 ―――――――――――――― ◆前職：受託開発／31歳／入社2年目 「毎年、家族で海外旅行に行けるように」 待遇が上がったことで、年2回の家族旅行が習慣に。リモート案件や有給取得率の高さもあり、オンオフのバランスも抜群です。 ―――――――――――――― ◆前職：独立系SIer／33歳／入社1年半 「人が本当に“いい”と実感」 ここは技術だけじゃなく“人間性”も大切にする職場。面倒見の良い先輩ばかりで、入社初日から緊張が消えました。働きやすさってこういうことか、と実感しています。 ―――――――――――――― ◆前職：製造業社内SE／29歳／入社2年目 「“やらされ開発”から抜け出せた」 スキルアップしたいのに、前職では保守ばかり。今は要件定義から携われて、勉強会にも自由参加OK。自然と技術力が伸びているのを感じます。 ―――――――――――――― ◆前職：フリーランス／42歳／入社3年目 「やっと“安心できる場所”を見つけた」 自由はあったけど、不安定だったフリーランス時代。今は収入も安定＋待遇も明確＋人間関係のストレスゼロ。ここが最後の職場になりそうです。

求めている人材 【応募条件】 下記いずれかのご経験がある方 ・システムやアプリの開発経験（1年以上） ・組み込みソフトや業務系システムの開発経験 ・ITスクール卒・独学で開発を学び、実務経験がある方 ※運用・監視・ヘルプデスクのみの経験は対象外です ※スキルに不安がある方も、まずはご相談ください 【歓迎する人物像】 ・自分の意志でプロジェクトを選びたい方 ・成長意欲があり、ステップアップを考えている方 ・現職の待遇・評価・将来性に不安を感じている方 ・「そろそろ腰を据えて働きたい」と思っている方

職場環境 【社員の声】 今では上流工程に挑戦でき、月給も3万円アップ。実力を正当に評価してくれる職場です。 風通しがよく、社員の声が届く環境だからこそ、将来を見据えて成長したい方に最適です。

104-0031東京都中央区京橋2-6-13　京橋ヨツギビル4階 スイングバイテクノロジー株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 京橋駅から徒歩1分

月給35万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万4000円 〜 60万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万6000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給35万円以上(固定残業代含む) 賞与 年3回（6月・12月）＋決算賞与1回（3月）※業績による 昇給 年1回（4月） 【給与例】 給与例 ―――――――――――――― ◆前職：SESエンジニア／27歳／入社1年目 「初年度から年収470万円に」 月給35万円＋賞与で年収470万円を達成。 前職より収入が増えたことで生活にゆとりが生まれ、 週末には友人と旅行や趣味の時間を楽しめるようになりました。 ―――――――――――――― ◆前職：受託開発／30歳／入社2年目 「収入アップで海外旅行も実現」 月給42万円＋賞与で年収600万円超え。 年2回、家族で海外旅行に行けるようになり、 働くモチベーションも格段に上がりました。 ―――――――――――――― ◆前職：独立系SIer／34歳／入社3年目 「家族の記念日をしっかり祝える」 待遇改善で年収650万円に。 有給も取りやすく、誕生日や結婚記念日を家族と過ごせる環境に。 キャリアも収入も家庭も大切にできています。 ―――――――――――――― ◆前職：社内SE／36歳／入社5年目 「リーダー職で年収750万円」 月給50万円＋賞与で年収750万円に到達。 プロジェクトを任され責任は増えましたが、 安定した収入で家族の誕生日にプレゼント旅行を贈れるようになりました。 ―――――――――――――― ◆前職：フリーランス／43歳／入社10年目 「安定と高収入で心に余裕」 波のあったフリー時代から転職し、今は年収830万円（月給56万円＋賞与）。 安定収入で毎年の記念日旅行も実現。 人間関係の良さもあり、ここを最後の職場にすると決めています。 ――――――――――――――

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分） ※配属先により、上記条件が変動する場合があります。

休日休暇 ■完全週休2日制 （土・日）※プロジェクトにより変動あり ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※有給取得率77％以上！ ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ■5日以上の連続休暇OK

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■報奨金制度 ■社員紹介制度 ■社員携帯貸与 ■PC1人1台貸与 ■社員旅行（テーマパーク等） ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■外部講師やベテラン講師による勉強会あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 完全週休2日制
• 駅近5分以内