常勤介護スタッフ(週1~2回夜勤あり)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ケアワーカー ＼ 経験＆資格不問＊ブランク復帰も応援 ／ ｢ 子育てが落ち着いたから社会復帰したい ｣ ｢ 働き方も収入もどちらも重視したい ｣ ･･･そんな方にピッタリの職場です！ 【夜勤多め！しっかり稼げる介護職員募集】 未経験･無資格で『月収24万円以上』も可能 ･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･ ＊ほぼ残業なし、月9日休み ＊リフレッシュ休暇あり ＊有給休暇取得率100％ ＊食事補助あり/昼食250円・夜勤時無料 ＊法人内医療機関での医療費補助あり （本人はもちろん、同居の親族なども対象） ･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･ 【お仕事内容】 介護付有料老人ホームにて、 入居者様の介護業務をお任せします。 ※要介護3レベルの方中心 ※週1回～2回程度（約 月5回程度）の夜勤あり （すぐ向かいに系列病院があり、緊急の対応可能で安心） 【具体的には】 ・日常生活のサポート （食事、入浴、トイレなど） ・日々のレクリエーション など ※要介護3レベルとは 自分ひとりで立ちあがることや スムーズに歩くことが難しかったり、 トイレやお風呂・着替えなど身の回りの ことに介護が必要になった状態です。 ＜入社後の流れ＞ 教育担当者がついて仕事を教えます。 福祉の仕事が未経験の方はもちろん、 久々の仕事復帰でブランクのある方も 安心して挑戦できる環境です！ ※もちろん経験者、有資格者歓迎！ 実際に、休みや人間関係、運営面での不安 などで転職してきたスタッフも多数在籍。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜アスピア乙女＞について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護保険の｢特定施設入居者生活介護｣の 指定を受けた介護付有料老人ホーム。 24時間体制で看護・介護スタッフが常駐し、 施設ケアマネジャーのサービス計画に 沿って、食事・入浴・排泄などの介護や、 清掃・洗濯など生活支援に係るサービスを 提供しています。 ＊プライベートにも配慮したゆとりの施設 （個室/10平米・個室トイレ） ＊暖かいケアのある、快適な生活 （介護浴槽・ひのき風呂） ＊ショートステイを併設し、日常生活の サポートや機能訓練を行っています。

求めている人材 ＼ 未経験者歓迎！ ／ －－－－－－－－－－ 資格は必須ではないので、 介護職デビューの方も大歓迎！ ※日勤だけでなく、遅番･夜勤など 変則勤務ができる方の募集です。 ＊学歴・年齢不問の募集 ＊資格不問／無資格歓迎 ＊40～50代前半の女性スタッフ活躍中 ＜こんな方にオススメ！＞ ・夜勤多めで安定収入を得たい方 ・残業が少ない現場で働きたい方 ・家族などの介護に携わった経験がある方 ・子育てが落ち着いて仕事復帰したい方 ・介護のスキルアップを目指したい方 ・穏やかな雰囲気の職場で勤務したい方 【経験者歓迎・有資格者歓迎】 介護に関する資格をお持ちの方は大歓迎！ また、介護経験を活かしたい方や 子育てからの福祉業界復帰も歓迎！ もちろん、ブランクOKです！

月給19万7000円～26万6000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 14万6000円 〜 18万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万1000円 〜 8万1000円 【一律手当の詳細】 ・一律職務手当：2～5万円 ・一律処遇支援手当：3万1000円 ※上記手当は固定給に含む ※上記基本給・一律職務手当の下限は、 高卒新卒者（無資格・未経験）と 同等の金額です。 【その他、別途支給の手当】 ＊資格手当 ・ヘルパー2級：5000円 ・介護福祉士：1万円 ＊夜勤手当：8000円/回（月5回前後） ＊日直手当：4000円/回（日･祝出勤時） ＊精勤手当：5000円 （欠勤･無遅刻･早退なし手当） ＊通勤手当：月額上限5万円（実費） ＊扶養手当：5000円/人 【昇給】年1回あり 【賞与】年2回 ※計 4.0ヶ月分（実績） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 担当者が指導でつきます。 【給与例】 給与例 【入社時の月収例】 《月収24万5000円》※未経験･無資格 月給19万7000円＋夜勤手当4万円 ＋日祝手当8000円 （月に夜勤5回、土日祝出勤2日の場合） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ※上記はあくまで一例です。 資格をお持ちの方は更に手当支給！ 経験･スキルに応じて基本給もUP！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 【1】08:00～17:00 or 09:00-18:00 【2】12:00～21:00 【3】16:00～翌9:00 ＊残業ほぼなし ＊夜勤は月5回前後

休日休暇 月9日休み 【年間休日】 年間108日＋リフレッシュ休暇3日で 実質年間111日のお休みあり！ 【有給休暇】 法定通り付与 ＊有給休暇消化率高めです！ 【休暇制度】 ・育休あり ・介護休業あり ＊育児・介護休業の取得実績あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 食費補助(昼食250円/1食) ※夜勤時は食事は無料 制服貸与・シューズ支給 入居可能住宅あり(単身用) 医療費補助(法人内医療機関「光南病院」 外来・入院時現金負担を半額免除 ※対象者：本人・同居の親族等) 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 財形貯蓄 団体自動車保険 会員制リゾートホテル加盟 【利用可能託児施設あり】 職員のお子様をお預かりする 「託児所こぐま」 ＊児童定員15名の小規模保育園 【周辺地域】 栃木市・下都賀郡野木町、 茨城県古河市、結城市からも アクセス良好！ ＊車通勤OK ＊バイク通勤OK ＊自転車通勤OK ＊UIターン歓迎(U・Iターン歓迎) 仕事終わりの買い物にも便利な立地で、 家庭との両立が可能！安心して長く 勤務することができますよ！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 担当者が指導でつきます。

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 残業なし
• 食費補助あり
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり
• 食事補助あり
• 託児所あり
• 髪型・髪色自由