民泊・ホテルの経理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、その他事務、経理/財務事務 🚀 急成長中の宿泊ベンチャーで、経理メンバー募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼ AIRSTARで働く魅力 ▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 赤坂駅から徒歩6分 ✅ 土日祝休み ✅ 平均年齢30代前半 ✅ 服装・髪型自由 ✅ 経理から財務・管理会計まで仕事の幅を広げられる ✅ 資格取得支援あり ✅ 業務改善や仕組みづくりにも関われる ✅ 35歳の代表を中心とした若くフラットな組織 「経理経験を活かして、もう一段成長したい」 「決められた業務だけでなく、会社の数字をもっと深く理解したい」 そんな方を募集しています！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIRSTARについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIRSTARは、民泊・ホテル・貸別荘などの宿泊施設運営を手がける会社です。 九州を中心に150室以上の宿泊施設を運営し、事業規模を拡大しています。 施設数や事業が増えていく中で、現在私たちが力を入れているのが経理体制の内製化です。 これまで税理士など外部の専門家にお願いしていた業務も、少しずつ社内で管理できる体制へ。 もちろん、最初からすべてをお任せするわけではありません。 外部の税理士・会計士とも連携しながら、 「この業務は社内でできそう」 「この数字はもっと分かりやすく管理したい」 「この作業は効率化できそう」 と、一つずつ仕組みを整えていきたいと考えています。 「経理業務をこなすだけではなく、これからのAIRSTARの経理体制を一緒につくっていく」 そんなポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは、これまでの経験やスキルに合わせて、日々の経理業務からお任せします。 ▼主な業務 ・マネーフォワードを使用した会計管理 ・入出金管理 ・経費精算 ・売掛金・買掛金等の管理 ・月次売上の集計、管理 ・月次売上報告書の作成 ・試算表作成の補助 ・月次決算の補助 ・各種資料作成 ・税理士、会計士との連携 いきなり難しい業務をすべてお任せすることはありません。 日々の業務に慣れながら、経験や希望に応じて少しずつ仕事の幅を広げていただきます。 将来的には、 ・月次決算の内製化 ・予実管理 ・資金繰り管理 ・管理会計 ・経営数値の分析 ・業務フローの改善、仕組みづくり などにもチャレンジできます。 「経理として入社して、数年後には会社の数字全体が分かる人へ。」 そんなキャリアを目指せる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ この仕事の面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨経理の「仕組みづくり」から関われる すでに完成された経理部門に入るのではなく、これから社内の経理体制を整えていくタイミングです。 「この管理方法の方が分かりやすい」 「この作業は自動化できる」 「こんな資料があれば経営判断に使いやすい」 など、自分のアイデアを実際の業務に反映できます。 ✨②会社の成長を数字で実感できる AIRSTARでは、新しいホテルや民泊施設が次々とオープンしています。 施設が増えれば、売上も入出金も会社全体の数字も変わります。 単に数字を入力するだけではなく、**事業が成長していく様子を数字の面から見られる**のが、この仕事の面白さです。 ✨③ 経理の先のキャリアにも挑戦できる まずは経理からスタート。 その後は、本人の希望や成長に合わせて、財務・管理会計・経営管理などにも仕事の幅を広げられます。 会社としても今後さらに管理体制を強化していく予定のため、将来的にはIPOを目指す会社ならではの経理・財務業務を経験できる可能性もあります。 ただ、入社時点で特別なIPO経験や高度な財務経験は必要ありません。 ✨④ 若く、フラットな組織 代表は35歳、平均年齢も30代前半。 年齢や役職に関係なく、気づいたことや改善案を伝えやすい環境です。 「もっとこうした方がいい」 そんな意見を歓迎しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな方をお待ちしています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・経理経験を活かしてステップアップしたい方 ・経理の実務経験がある方 ・業務改善や仕組みづくりに興味がある方 ・成長企業で働いてみたい方 ・自分で考えて主体的に行動できる方 ・チームで仕事を進めることが好きな方 ・将来的に財務や管理会計にも挑戦してみたい方 ・ホテルや旅行が好きな方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼スタッフに聞いてみました！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 入社のきっかけ 「前職でも経理をしていましたが、決められた業務を繰り返すだけではなく、もっと会社全体の数字に関われる仕事がしたいと思っていました。 AIRSTARはこれから経理体制を整えていく段階なので、自分の経験を活かしながら新しいことにも挑戦できると思い、入社を決めました。」 ■ 仕事のやりがい 「新しい施設がオープンするたびに数字が動くので、会社が成長していることを日々実感できます。 『この管理方法を変えた方がいいのでは？』という提案も聞いてもらえるので、ただ作業するのではなく、一緒に会社の仕組みをつくっている感覚があります。 分からないことは税理士や周りのメンバーにも相談できるので、新しい業務にも挑戦しやすい環境だと思います。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ AIRSTARならではの魅力✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIRSTARは、旅やホテルが好きなメンバーが集まって生まれた会社です。 だからこそ、お客様だけではなく、働くメンバーにも新しい体験をしてほしいと考えています。 社員割引での宿泊など、宿泊会社ならではの福利厚生も企画中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 最後に ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 会社が成長するにつれて、扱う数字も、必要になる経理の仕組みも変わっていきます！ AIRSTARは今、まさにその途中にいます。 今回募集するのは、完成された経理部門の一員ではありません。 これからのAIRSTARの経理を、一緒につくってくれるメンバーです。 まずはこれまでの経理経験を活かせる仕事から。 そして少しずつ、月次決算、管理会計、財務、経営管理へ。 経理としてもっと成長したい。 会社が大きくなっていく過程を一緒に楽しみたい。 そんな方とお会いできることを楽しみにしています！

求めている人材 【必須】 経理実務経験1年以上 基本的なPCスキル（Excel・Googleスプレッドシート） 【歓迎】 月次決算経験 日商簿記2級以上 会計事務所での勤務経験 ベンチャー企業での勤務経験 【求める人物像】 正確な事務処理が得意な方 自ら考えて行動できる方 新しいことにも前向きに取り組める方 成長企業でキャリアアップしたい方

月給23万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 35万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 勤務時間 10:00~19:00（休憩1時間）

休日休暇 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
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• 転勤なし
• 英語
• 管理職・マネジメント経験歓迎
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